
河池客服培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年10月河池客服培訓(xùn)最新招聘,金城江區(qū)1條宜州區(qū)1條,更多客服培訓(xùn)客服培訓(xùn)銷售培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客房服務(wù)員
2000-4000元23小時(shí)前韋昌鵬崗位職責(zé):
1.清潔客房:客房服務(wù)員需要按照規(guī)范清潔空房、有客房、離店房等所有房間,為客人提供干凈安全的客房和環(huán)境。
2.提供服務(wù):主動(dòng)向住店賓客提供主動(dòng)、熱情、周到、真誠(chéng)的服務(wù),使客人感到愉快。
3.整理房間:將整理房間過程中發(fā)現(xiàn)的客人遺留品,包括貴重物品、現(xiàn)金等情況及時(shí)通知領(lǐng)班,并送交辦公室登記、備案。
4.注意安全:注意留意觀察所有在樓層閑逛的陌生人及非酒店員工。
5.維護(hù)清潔:負(fù)責(zé)清潔并保持服務(wù)區(qū)域、樓道及客梯間的衛(wèi)生和整齊。
6.記錄與報(bào)告:做好工作記錄,對(duì)客房?jī)?nèi)所有設(shè)備、設(shè)施中存在的問題要及時(shí)匯報(bào)處理,記錄并匯報(bào)客房差異。
7.其他工作:積極參加培訓(xùn),努力提高自身素質(zhì);完成工作期間的對(duì)客服務(wù)工作;完成部門制定的計(jì)劃衛(wèi)生清潔工作;完成日常使用工具、設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)工作;完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
福利待遇:
1.試用期底薪2000元,轉(zhuǎn)正后底薪2200元。
2.超房提成+全勤獎(jiǎng)+節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì)。
3.工齡獎(jiǎng)。
4.包吃包住。
5.晉升空間大。 -
客服
2000-7000元23小時(shí)前韋榮耿公司環(huán)境氛圍好,晉升渠道清晰明朗,法定節(jié)假日,月月有分紅,年年有獎(jiǎng)金,同事顏值高,培訓(xùn)落地完善。
崗位福利:
無(wú)責(zé)任底薪2000+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+獎(jiǎng)勵(lì)
崗位內(nèi)容:
1、根據(jù)公司給的資源聯(lián)系客戶,促進(jìn)成交。
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求;
3、線上線下活動(dòng)策劃、定點(diǎn)主題活動(dòng)找客戶。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,熱愛客服工作。
2、性格開朗熱情,積極主動(dòng),具備優(yōu)秀的語(yǔ)言組織和表達(dá)能力。
3、有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí),有足夠的耐心、責(zé)任心和應(yīng)變能力。 -
儲(chǔ)備干部(河池)
6000-8000元2025-10-04周老師培養(yǎng)方向:企業(yè)中高層管理人員、項(xiàng)目主管。
培養(yǎng)方式:
1、輪崗實(shí)訓(xùn)(3-6個(gè)月):入職后在廣西總部進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),掌握集團(tuán)市場(chǎng)、客服、網(wǎng)推三大序列基礎(chǔ)工作技能;
2、總部培訓(xùn)(3個(gè)月):分校輪崗后由集團(tuán)市委會(huì)統(tǒng)一安排前往北京培訓(xùn)及會(huì)戰(zhàn),培養(yǎng)綜合能力;
3、考核定崗:由集團(tuán)高管副總裁進(jìn)行考核,考核通過后安排到集團(tuán)總部、入職分校任職。
任職資格:
1、全日制本科院校畢業(yè)生;
2、有學(xué)生干部經(jīng)歷(班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人);
3、品學(xué)兼優(yōu),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有高度的自律性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、能夠接受全國(guó)派遣或廣西區(qū)內(nèi)派遣。
約 3 個(gè)崗位
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河池客服培訓(xùn)招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 南寧中公未來(lái)教育咨詢有限公司河池分公司 的 儲(chǔ)備干部(河池) 職位2025-09-17
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