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河池門店運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月河池門店運(yùn)營(yíng)最新招聘,金城江區(qū)13條宜州區(qū)1條,更多門店運(yùn)營(yíng)美團(tuán)商家運(yùn)營(yíng)商家運(yùn)營(yíng)銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
6小時(shí)前
鄧德城
督導(dǎo)工作職責(zé):
1、督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。
2、新開門店前期準(zhǔn)備工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。
3、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。對(duì)公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。
4、搭建新開店鋪人員組織框架,對(duì)門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績(jī)。
5、對(duì)門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。
6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。
7、有效的控制門店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門店突發(fā)事件。
8、服從上司的各項(xiàng)工作安排,適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差
【任職條件】
1、性別不限,中專及以上學(xué)歷;
2、上服裝行業(yè)1年以督導(dǎo)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管轄8家店以上者;
3、具備零售門店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷售技巧;
4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn),授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂得人才培養(yǎng);
5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力;
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:40
6小時(shí)前
梁凱斌
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點(diǎn)和目標(biāo)受眾,制定新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計(jì)劃。
負(fù)責(zé)撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號(hào)推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營(yíng)銷性,能夠有效引導(dǎo)用戶關(guān)注、互動(dòng)和消費(fèi)。
與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。
2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與管理:
負(fù)責(zé)零售門店新媒體賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動(dòng)、評(píng)論管理等,確保賬號(hào)的活躍度和良好形象。
監(jiān)測(cè)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),如閱讀量、點(diǎn)贊數(shù)、評(píng)論數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)、粉絲增長(zhǎng)數(shù)等,定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié),根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效果。
研究各平臺(tái)算法規(guī)則和推薦機(jī)制,通過優(yōu)化內(nèi)容標(biāo)簽、發(fā)布時(shí)間、互動(dòng)策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。
3.活動(dòng)策劃與執(zhí)行:
結(jié)合零售門店的促銷活動(dòng)、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點(diǎn),策劃并執(zhí)行線上新媒體營(yíng)銷活動(dòng),如線上抽獎(jiǎng)、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
負(fù)責(zé)活動(dòng)的全程跟進(jìn)和協(xié)調(diào),包括活動(dòng)籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動(dòng)效果評(píng)估等,及時(shí)解決活動(dòng)中出現(xiàn)的問題,確?;顒?dòng)順利進(jìn)行。
與線下門店團(tuán)隊(duì)協(xié)作,實(shí)現(xiàn)線上線下活動(dòng)的聯(lián)動(dòng),引導(dǎo)線上用戶到門店體驗(yàn)和消費(fèi),提升用戶轉(zhuǎn)化率和復(fù)購(gòu)率。
4.粉絲增長(zhǎng)與維護(hù):
制定并執(zhí)行粉絲增長(zhǎng)計(jì)劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動(dòng)策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關(guān)注零售門店的新媒體賬號(hào),不斷擴(kuò)大粉絲群體規(guī)模。
建立和完善粉絲社群,加強(qiáng)與粉絲的互動(dòng)和溝通,及時(shí)回復(fù)粉絲的咨詢和反饋,維護(hù)良好的粉絲關(guān)系,提高粉絲的忠誠(chéng)度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務(wù)優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
崗位職責(zé):
6小時(shí)前
蔣紅
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)家電家居門店的日常管理與運(yùn)營(yíng)
2. 確保門店銷售團(tuán)隊(duì)的績(jī)效目標(biāo)達(dá)成
3. 維護(hù)良好的客戶服務(wù)體驗(yàn)
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化,制定有效策略
3. 對(duì)工作充滿熱情,有持續(xù)改進(jìn)的意愿
6小時(shí)前
蔣紅
在家電門店內(nèi)為顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù) 2. 維護(hù)店鋪日常運(yùn)營(yíng),確保銷售環(huán)境的整潔與安全 3. 跟蹤銷售業(yè)績(jī),積極完成銷售目標(biāo) 任職要求: 1.
2025-09-14
周光仁
運(yùn)營(yíng)商戶后臺(tái),包括組品、門店店鋪質(zhì)量分維護(hù); 4. 對(duì)商戶進(jìn)行定期拜訪,了解商戶需求,助力商戶GMV增長(zhǎng)。 任職要求: 1. 能夠吃苦耐勞; 2. 有一定的談判邏輯思維,口語(yǔ)清晰; 3.
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:38
2025-09-14
周光仁
工作內(nèi)容: -負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng),包括人員排班、流程優(yōu)化、成本控制。 - 制定并執(zhí)行月度/季度業(yè)績(jī)目標(biāo),分解任務(wù)至團(tuán)隊(duì),確保完成率。 …… - 管理店內(nèi)庫(kù)存、設(shè)備維護(hù)及耗材采購(gòu),控制運(yùn)營(yíng)成本。 崗位職責(zé): 營(yíng)銷策劃與拓客 - 每季度策劃主題營(yíng)銷活動(dòng),提升品牌曝光及客戶到店率。 …… - 運(yùn)營(yíng)線上平臺(tái),優(yōu)化推廣內(nèi)容,提升轉(zhuǎn)化率。 - 建立客戶檔案,分析消費(fèi)數(shù)據(jù),制定精準(zhǔn)會(huì)員營(yíng)銷策略。 - 處理客訴及突發(fā)問題,確??蛻魸M意度及復(fù)購(gòu)率。
2025-09-14
周光仁
1、商務(wù)談判:通過面銷,促成本地生活類商戶與平臺(tái)合作,對(duì)簽約門店數(shù)負(fù)責(zé)。 2、營(yíng)銷策劃:根據(jù)行業(yè)特性,幫助商戶策劃團(tuán)購(gòu)套餐,在抖音平臺(tái)售賣,打造爆款,對(duì)團(tuán)購(gòu)銷量負(fù)責(zé)。 …… 公司大力扶持孵化員工成為探店網(wǎng)紅達(dá)人,可以一邊業(yè)務(wù)一邊達(dá)人) 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求 2、有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、抖音服務(wù)商,聯(lián)聯(lián),千千惠,美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、共享充電寶、餐飲運(yùn)營(yíng)等本地生活類行業(yè)背景優(yōu)先
2025-09-14
周光仁
推廣運(yùn)營(yíng)與參與 積極開展各類推廣和運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包括在抖音平臺(tái)直播、發(fā)布高質(zhì)量?jī)?nèi)容、踴躍參與熱門話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號(hào)影響力。 7. …… 及時(shí)跟蹤評(píng)估內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)效果,精準(zhǔn)找出問題和改進(jìn)點(diǎn),靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號(hào)盈利能力。 工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)抖品牌的整體運(yùn)營(yíng),擁有豐富探店達(dá)人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團(tuán)隊(duì)招商推廣。 …… ? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。 ? 門店提升:提高經(jīng)營(yíng)分、熱度和評(píng)分。 ? 直播相關(guān):安排主播直播賣團(tuán)單、復(fù)盤與寫腳本,開展無(wú)人直播賣團(tuán)單。 任職要求 1. …… 2. 1年以上抖音賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有生活服務(wù)類或品牌帶貨類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營(yíng)銷玩法,具備完整清晰的運(yùn)營(yíng)邏輯。 4. …… 職位:短視頻運(yùn)營(yíng)、抖音運(yùn)營(yíng)、團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、本地生活運(yùn)營(yíng)、抖音團(tuán)購(gòu)運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)。
河池-金城江區(qū) 1人 傳媒 瀏覽:361
2025-09-14
周光仁
BD職責(zé): 1、開拓市場(chǎng),對(duì)河池各個(gè)縣份商家進(jìn)行拜訪; 2、開發(fā)商戶及和商戶達(dá)成合作方式; 3、運(yùn)營(yíng)商戶后臺(tái)、包括組品、門店店鋪質(zhì)量分維護(hù); 4、對(duì)商戶進(jìn)行定期拜訪、了解商戶需求,助力商戶GMV
2025-09-11
鄭康朝
負(fù)責(zé)保福堂藥業(yè)宜州區(qū)門店的日常管理與運(yùn)營(yíng) 2. 監(jiān)督藥品銷售流程,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3. 組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力 任職要求: 1.
2025-09-11
呂爭(zhēng)
協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常運(yùn)營(yíng)任務(wù),支持門店高效運(yùn)作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立良好的互動(dòng)。 2. 熟練使用辦公軟件,能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)。 3.

大店長(zhǎng)

6000-11000元
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2025-09-10
溫從河
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)管理,完成公司下達(dá)的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的區(qū)域門店拓展目標(biāo)及相關(guān)計(jì)劃的實(shí) 施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)所轄門店的管理人員進(jìn)行培訓(xùn)及管理,提升人員歸 屬感,工作能力等 …… ; 4、負(fù)責(zé)策劃區(qū)域內(nèi)門店促銷活動(dòng)策劃、貨品調(diào)整、宣傳與促 銷活動(dòng)氛圍營(yíng)造及促銷活動(dòng)效果的評(píng)估; 5、關(guān)注和收集同行相關(guān)信息,并制定相關(guān)策略,確保門店的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 6、配合總部各項(xiàng)職能部門,在轄區(qū)內(nèi)店鋪落地執(zhí)行總部下達(dá) …… 的運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)及相關(guān)制度政策; 崗位要求: 1、熟悉連鎖門店的運(yùn)作和顧客服務(wù)經(jīng)驗(yàn): 2、具備高度的市場(chǎng)敏感度,較強(qiáng)的門店運(yùn)營(yíng)分析力、市場(chǎng)感 知力,有較強(qiáng)的營(yíng)銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力
2025-09-07
孫三軍
崗位職責(zé): 1、不限地域全國(guó)范圍開發(fā)各類商家,指導(dǎo)或協(xié)助商戶完成皇客匯流應(yīng)用以及后期的維護(hù)工作; 2、為有需要的各類商家提供長(zhǎng)效提振門店經(jīng)營(yíng)的解決方案和代運(yùn)營(yíng)服務(wù); 3、根據(jù)皇客匯流活動(dòng)規(guī)則,與商家達(dá)成合作 …… ; 4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶的運(yùn)營(yíng),不斷提升商戶皇客匯流交易量; 5、傳達(dá)皇客匯流的最新運(yùn)營(yíng)政策,與合作商家維護(hù)良好的合作關(guān)系。
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-06
周顯
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保銷售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象 - 監(jiān)督商品陳列,提升顧客購(gòu)物體驗(yàn) - 培訓(xùn)并管理銷售團(tuán)隊(duì),提高銷售業(yè)績(jī) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
2025-09-02
譚健
2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域菜鳥驛站標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣; 3、負(fù)責(zé)支持所管區(qū)域菜鳥驛站完成資質(zhì)備案及各類合規(guī)要求; 4、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的菜鳥驛站對(duì)消費(fèi)者服務(wù)質(zhì)量提升; 崗位要求: 1、具備豐富的門店運(yùn)營(yíng) …… 、門店管理經(jīng)驗(yàn); 2、有較好的溝通表達(dá)能力與客戶服務(wù)意識(shí) 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力;
約 16 個(gè)崗位
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