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河池銷售服務(wù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月河池銷售服務(wù)經(jīng)理最新招聘，金城江區(qū)2條羅城縣2條，平均工資約為5418元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多銷售服務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-15
13768284333@139.com
任職要求：
1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，40歲以下，身體健康，積極向上；
2、大專以上學(xué)歷；
3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前廳管理流程；
4、熟悉前廳部運(yùn)作，有很好的賬務(wù)處理能力及提升員工服務(wù)技能能力。
崗位職責(zé)：
1.接受酒店經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)前臺(tái)接待員按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)；
2.控制房態(tài)，達(dá)到收益最大化，并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店；
3.制定各崗位的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各崗位的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和跟蹤，并及時(shí)制定整改方案，改進(jìn)工作。
4.處理前臺(tái)日常事務(wù)，及時(shí)解決工作中的問題；處理客人投訴，并將處理結(jié)果上報(bào)部門負(fù)責(zé)人。
5.參加酒店有關(guān)會(huì)議，了解并掌握當(dāng)日入住情況，當(dāng)日重大宴會(huì)和會(huì)議安排，當(dāng)日?qǐng)F(tuán)隊(duì)及VIP客人抵離情況。
6.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施，檢查員工儀容儀表及紀(jì)律情況；
7.根據(jù)賓客需求和情況變化，隨時(shí)做前廳人員調(diào)配工作，確保對(duì)客服務(wù)質(zhì)量；
8.協(xié)助部門對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析，制定接待方案、部署工作，保證預(yù)定和退房工作的順利進(jìn)行。
9.收集案例，制定培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)接待處員工的培訓(xùn)，提高前臺(tái)員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。
10.落實(shí)部門物品消耗和領(lǐng)用。
福利待遇：五險(xiǎn)，包吃包住。
2025-04-15
黃娜
1、158cm以上，年齡18~32歲,形象氣質(zhì)佳：
2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，具有良好的表達(dá)和溝通能力
及責(zé)任心，對(duì)銷售服飾有激情，有親和力，有服飾銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
3、晉升空間：導(dǎo)購-店助-店長-店務(wù)經(jīng)理。
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-15
李寧
職務(wù)描述：
1、每月保證有效拜訪規(guī)定數(shù)量的目標(biāo)客戶，與客戶建立并發(fā)展長期、穩(wěn)定、融洽的合作關(guān)系；
2、配合公司要求完成所轄區(qū)域內(nèi)策劃、組織并開展產(chǎn)品推廣會(huì)、座談會(huì)；
3、掌握客戶資料、并建立完善的客戶檔案；
4、全面掌握產(chǎn)品資料、市場動(dòng)態(tài)及競爭產(chǎn)品信息，并及時(shí)上報(bào)給主管經(jīng)理；
5、完成銷售目標(biāo)，提高產(chǎn)品回款速度；
6、及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)，及時(shí)匯報(bào)工作的改變；
7、準(zhǔn)時(shí)上報(bào)公司要求遞交的各種報(bào)表，準(zhǔn)確掌握負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)；
8、配合區(qū)域經(jīng)理及主管的協(xié)同拜訪；
9、提高客戶服務(wù)質(zhì)量；
10、完成主管上級(jí)臨時(shí)指派的工作任務(wù)。
基本要求：
1、符合公司的核心價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則；
2、本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)；
3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有成功銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、有責(zé)任感，進(jìn)取心，積極主動(dòng)；
5、勤奮敬業(yè)，熱愛本職工作；
6、對(duì)人誠信，孝敬父母，有愛心；
7、良好的溝通能力、出色的分析能力、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
8、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
9、謙虛謹(jǐn)慎、能夠承受壓力；
l0、身體健康，年齡 24-35歲。
職位福利：五險(xiǎn)兩金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假
2025-04-13
餐飲部經(jīng)理： 1、具有中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校以上學(xué)歷，男性身高1.66米以上、女性身高1.56米以 上。 2、年齡45歲以下。 3、具有星級(jí)酒店餐飲服務(wù)與管理3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 …… 4、掌握餐飲服務(wù)專業(yè)知識(shí)和餐飲服務(wù)接待禮儀，熟悉餐廳樓面的服務(wù)流程，了解餐廳烹飪、酒水、成本核算、預(yù)算控制、市場調(diào)研，制訂價(jià)格等相關(guān)知識(shí)。 6、熟悉電腦操作。 …… 5、了解和掌握每天的預(yù)訂、貨源供應(yīng)和廚房準(zhǔn)備工作情況，合理安排人力，切實(shí)做好餐廳銷售和日常接待服務(wù)工作。 …… 9、根據(jù)酒店經(jīng)營銷售方案，科學(xué)合理地組織、指揮酒店各種大型和重要宴會(huì)的樓面接待服務(wù)，密切與銷售部和廚部的聯(lián)系，保證出品和服務(wù)及時(shí)有序。
2025-04-13
1.66米以上，38歲以下，身體健康，積極向上； 2、大專以上學(xué)歷； 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前廳管理流程； 4、熟悉前廳部運(yùn)作，有很好的賬務(wù)處理能力及提升員工服務(wù)技能能力 …… 薪酬待遇：底薪3600元+提成 其它福利：包食住、工齡獎(jiǎng)、購買社保、全勤獎(jiǎng)、生日福利等 崗位職責(zé)： 1.接受前廳部經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)前臺(tái)接待員按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)； 2.控制房態(tài)，達(dá)到收益最大化 …… ，并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店； 3.負(fù)責(zé)處理賓客投訴及意見收集； 4.參加酒店有關(guān)會(huì)議，了解并掌握當(dāng)日方天情況，當(dāng)日重大宴會(huì)和會(huì)議安排，當(dāng)日?qǐng)F(tuán)隊(duì)及VIP客人抵離情況。
約 5 個(gè)崗位
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河池銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：5K
  • 5.1%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 16.3%
    4K
  • 24.5%
    5K
  • 15.3%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 11.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 大專
    2%
河池銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98%，大專占2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
河池銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98%，1-3年占2%。

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