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河池新媒體運營管理招聘

桂聘提供2025年4月河池新媒體運營管理最新招聘,巴馬縣3條金城江區(qū)1條,平均工資約為4033元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體運營管理新媒體運營管理新媒體運營推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-20
13768284333@139.com
本科及以上學(xué)歷:傳媒、新聞、市場營銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,扎實的專業(yè)知識有助于更好地理解和把握新媒體傳播的規(guī)律和特點。
1全面負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(微信公眾號、微博、抖音、小紅書等)的整體運營和管理,制定并執(zhí)行新媒體運營策略,提升品牌知名度和影響力。
2策劃、編輯、發(fā)布具有吸引力的新媒體內(nèi)容,包括圖文、視頻、直播等,確保內(nèi)容的質(zhì)量和創(chuàng)意,吸引用戶關(guān)注和互動。
3分析新媒體平臺的數(shù)據(jù),如粉絲增長、閱讀量、互動率等,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運營策略,優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作和推廣方式。
4負(fù)責(zé)新媒體團隊的日常管理和團隊建設(shè),包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等,打造高效的工作團隊。
5與其他部門(如市場部、產(chǎn)品部、銷售部等)密切合作,共同推進公司的營銷和品牌推廣活動,提供新媒體方面的支持和創(chuàng)意。
6關(guān)注新媒體行業(yè)動態(tài)和趨勢,及時掌握新的平臺規(guī)則和玩法,為公司提出創(chuàng)新的運營思路和方法。
7處理新媒體平臺上的用戶反饋和投訴,維護良好的用戶關(guān)系,提升用戶滿意度。
8具備敏銳的市場洞察力和危機公關(guān)處理能力,能夠及時應(yīng)對新媒體平臺上出現(xiàn)的各種問題。
9工作積極主動,責(zé)任心強,具備較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力,能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境
2025-04-20
13768284333@139.com
崗位職責(zé)
1、大專及以上學(xué)歷,中文、新聞、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。(專業(yè)能力強學(xué)歷可??疲?br /> 2、對市場營銷市場認(rèn)知能靈活應(yīng)用。兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)站推廣,新媒體營銷、微信、微視、美篇、app推廣等各類網(wǎng)站以及社交軟件。
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)品牌建設(shè)、運營體系建設(shè)、隊伍建設(shè)。
4、樹立公司品牌,對公司品牌設(shè)計進行規(guī)范化管理,逐步制定品牌管理策略和傳播體系,及其他相關(guān)宣傳活動的組織與實施,維持公司的公眾形象,。
5、負(fù)責(zé)品牌廣告投放、推廣安排和執(zhí)行。
6、規(guī)劃公司官網(wǎng)的內(nèi)容、體系架構(gòu),維護官網(wǎng)內(nèi)容;
7、負(fù)責(zé)企業(yè)新聞熱點的運作推廣及新聞媒體(微信公眾號、行業(yè)網(wǎng)站)的管理,公司對外宣傳的文案編輯審核。
8、負(fù)責(zé)新媒體資源的拓展和媒體資源庫的建設(shè)以及運營管理工作,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求建立高效運作的新媒體推廣體系,熟知新媒運營手法、推廣渠道、策劃傳播的內(nèi)容。
9、協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系,與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,掌握媒介購買的談判技巧,使公司得到合理的媒介購買成本;
10、負(fù)責(zé)審閱對外發(fā)布的稿件,協(xié)調(diào)其他部門參與宣傳的有關(guān)活動。
11、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務(wù)工作及績效考核,不斷提高部門人員整體素質(zhì)及工作質(zhì)量。
2025-04-15
周老師
崗位職責(zé):
1、掌握各序列(市場、銷售、教務(wù)、網(wǎng)推、網(wǎng)校、在線營銷等 )具體工作內(nèi)容,培養(yǎng)在重點序列的突出能力,創(chuàng)新工作模式,優(yōu)化工作流程,協(xié)助分?;虿块T負(fù)責(zé)人達成業(yè)績目標(biāo)。
2、市場方面:協(xié)助分校進行高校和社會宣傳,制定和實施各類活動推廣方案,擴大品牌影響力,增加生源;協(xié)助非公項目(事業(yè)單位、教師招考、金融銀行、政法干警等考試)開展活動,優(yōu)化對接流程,創(chuàng)新產(chǎn)品設(shè)計,結(jié)合工作發(fā)展需求,提出創(chuàng)新性建議并完成各項目發(fā)展規(guī)劃;協(xié)助網(wǎng)絡(luò)推廣部門制定網(wǎng)絡(luò)推廣方案,逐步了解新媒體運營的基本技巧,具備網(wǎng)絡(luò)推廣的各項實戰(zhàn)能力。
3、銷售服務(wù)方面:掌握***的專業(yè)知識、招考政策及備考方法,根據(jù)學(xué)員的學(xué)習(xí)需求制定科學(xué)合理的備考方案,協(xié)助銷售序列做好學(xué)員的銷售轉(zhuǎn)化工作;
通過課程帶班和學(xué)員學(xué)習(xí)服務(wù)工作,提供學(xué)員專業(yè)的課程服務(wù),提升學(xué)員良好的學(xué)習(xí)體驗,提高滿意度;督促學(xué)員學(xué)習(xí),幫助學(xué)員制定持續(xù)的學(xué)習(xí)計劃,保障學(xué)員考試通過率;挖掘?qū)W員的深層次需求,做好二次轉(zhuǎn)化。
4、在工作中做到有效實施、監(jiān)督、效果評估、總結(jié)等一系列工作。
任職資格:
1、優(yōu)秀、樂觀、積極、向上的全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、班級、學(xué)生會、協(xié)會、社團干部或主要負(fù)責(zé)人優(yōu)先;
3、具有高校創(chuàng)業(yè)或項目經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、品學(xué)兼優(yōu),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有高度的自律性和團隊協(xié)作精神。
任職要求:
1、吃苦耐勞,執(zhí)行力強,管培生的培養(yǎng)實行“軍事化管理”和“末位淘汰”并行的管理制度,志在培養(yǎng)管理精英,非有志者勿擾;
2、具備創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、團隊協(xié)作意識;
3、工作主動、積極;具有計劃性和條理性;
4、因培養(yǎng)過程有大量的培訓(xùn)與考核,應(yīng)具備主動學(xué)習(xí)意識和強烈的學(xué)習(xí)能力。
2025-04-15
13768284333@139.com
兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)運營或新媒體運營管理經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)站推廣,新媒體營銷、微信、微視、美篇、app推廣等各類網(wǎng)站以及社交軟件。 3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)品牌建設(shè)、運營體系建設(shè)、隊伍建設(shè)。 …… 4、樹立公司品牌,對公司品牌設(shè)計進行規(guī)范化管理,逐步制定品牌管理策略和傳播體系,及其他相關(guān)宣傳活動的組織與實施,維持公司的公眾形象,。 5、負(fù)責(zé)品牌廣告投放、推廣安排和執(zhí)行。 …… 6、規(guī)劃公司官網(wǎng)的內(nèi)容、體系架構(gòu),維護官網(wǎng)內(nèi)容; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)新聞熱點的運作推廣及新聞媒體(微信公眾號、行業(yè)網(wǎng)站)的管理,公司對外宣傳的文案編輯審核。 …… 11、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬人員的業(yè)務(wù)工作及績效考核,不斷提高部門人員整體素質(zhì)及工作質(zhì)量。
約 4 個崗位

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河池新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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    2K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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