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河池綜合部主管招聘

桂聘提供2025年10月河池綜合部主管最新招聘,巴馬縣2條,平均工資約為4600元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多綜合部主管行政經(jīng)理/主管辦公室主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-26
13768284333@139.com
任職要求:
1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上;
2、大專以上學歷;
3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領班2年以上工作經(jīng)驗,熟悉前廳管理流程;
4、熟悉前廳部運作,有很好的賬務處理能力及提升員工服務技能能力。
崗位職責:
1.接受酒店經(jīng)理的指令,協(xié)助經(jīng)理指導前臺接待員按標準完成各項工作任務;
2.控制房態(tài),達到收益最大化,并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店;
3.制定各崗位的工作質量標準,對各崗位的服務質量進行監(jiān)督和跟蹤,并及時制定整改方案,改進工作。
4.處理前臺日常事務,及時解決工作中的問題;處理客人投訴,并將處理結果上報部門負責人。
5.參加酒店有關會議,了解并掌握當日入住情況,當日重大宴會和會議安排,當日團隊及VIP客人抵離情況。
6.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項設備設施,檢查員工儀容儀表及紀律情況;
7.根據(jù)賓客需求和情況變化,隨時做前廳人員調(diào)配工作,確保對客服務質量;
8.協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析,制定接待方案、部署工作,保證預定和退房工作的順利進行。
9.收集案例,制定培訓計劃,負責接待處員工的培訓,提高前臺員工的業(yè)務技能和素質。
10.落實部門物品消耗和領用。
福利待遇:五險,包吃包住。
2025-09-23
黃女士
一、工作內(nèi)容
1.協(xié)助部門主任制定部門年度工作計劃及管理制度,推動戰(zhàn)略目標落地;
2.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,協(xié)調(diào)資源解決業(yè)務推進中的問題;
3.協(xié)助負責文秘管理工作,包括重要文件起草、公文流轉審核、會議紀要整理及指導文件歸檔、印章使用、保密制度等專項工作;
4.協(xié)助負責集團各項會議、活動的籌備與執(zhí)行(如董事會、年度總結會等);
5.監(jiān)督后勤保障體系(辦公環(huán)境、固定資產(chǎn)、采購預算等)的規(guī)范化運行;
6.對接集團班子領導,完成講話稿、匯報材料等文書撰寫與內(nèi)容把關;
7.推動行政信息化建設,如OA系統(tǒng)升級、電子檔案管理等;
8.完成領導臨時交辦的其他工作任務。
二、學歷及專業(yè)要求
1.全日制本科及以上學歷;
2.中文、管理學、新聞學、法學類相關專業(yè)。
三、其他要求
1.40周歲以下;
2.中共黨員優(yōu)先;
3.具有5年及以上國有企事業(yè)單位或規(guī)模以上綜合管理或行政工作經(jīng)經(jīng)歷,中層副職工作經(jīng)歷或享受中層副職待遇滿2年以上;
4.熟悉行政管理體系及國家勞動法規(guī)、政策;
5.具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力;
6.具有較強的寫作能力;
7.特別優(yōu)秀的,條件可適當放寬。
約 2 個崗位
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河池行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 33.3%
    3K
  • 19%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 23.8%
    6K-8K
  • 4.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
河池行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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