橫州保險(xiǎn)管理招聘

桂聘提供2025年7月橫州保險(xiǎn)管理最新招聘，平均工資約為4894元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

餐飲主管領(lǐng)班

4000-5000元

廣東浩軒餐飲管理有限公司

南寧-橫州-太陽廣場購物廣場(寶華西路) 1人瀏覽:31

2025-07-11

張仁愛

工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營
- 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度
- 組織并實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)
任職要求
- 具備出色的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)管理能力
- 能夠有效處理前廳運(yùn)營中的各種情況
- 對工作充滿熱情，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)操守

誠聘HRBP

12000-15000元

惠州彩運(yùn)物流有限公司

南寧-橫州 1人瀏覽:13

2025-07-10

徐進(jìn)宇

一、崗位職責(zé)
1、深入了解業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況，協(xié)助進(jìn)行組織診斷，為業(yè)務(wù)部門的組織規(guī)劃、人事任用等提供策略并參與實(shí)施;
2、主導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建，并結(jié)合團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀設(shè)計(jì)組織與人才發(fā)展方案，協(xié)助業(yè)務(wù)部門做好人才梯隊(duì)搭建、員工能力建設(shè)和內(nèi)部激勵(lì)等工作;
3、負(fù)責(zé)公司人力政策、制度在業(yè)務(wù)部門的落地與執(zhí)行，并針對執(zhí)行結(jié)果給予有效反饋和復(fù)盤改進(jìn)，有效推動(dòng)組織變革，提升人力資源運(yùn)作效率;
4、有效管理員工關(guān)系，提升員工敬業(yè)度；規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)解決復(fù)雜員工關(guān)系問題，保障勞動(dòng)關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)最小化；
5、傳承公司文化，建設(shè)員工溝通渠道，提升組織活力，保證核心人員穩(wěn)定與組織的持續(xù)健康成長。
二、崗位要求
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上人力資源經(jīng)驗(yàn)，不低于2年HRBP工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉組織發(fā)展、招聘、人才發(fā)展、薪酬激勵(lì)等模塊，
3、熟悉國家相關(guān)的勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)行；
4、具有較強(qiáng)的親和力及較高的人際敏感度，具有優(yōu)秀的書寫能力、溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力
三、【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+全勤+餐補(bǔ)+績效
2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，工齡獎(jiǎng)，各類帶薪休假（法定假日、三月三、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）；
3、公司自建產(chǎn)業(yè)園，免費(fèi)住宿，一人單間，空調(diào)、洗衣機(jī)、二十四小時(shí)熱水俱全

高薪誠聘人事行政部長

11000-15000元

惠州彩運(yùn)物流有限公司

南寧-橫州 1人瀏覽:13

2025-07-10

徐進(jìn)宇

崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌管理公司人力資源和行政事務(wù)，確保人事活動(dòng)的順暢進(jìn)行。
2.擬定和執(zhí)行人力資源規(guī)劃，包括招聘、培訓(xùn)、績效管理與員工關(guān)系維護(hù)。
3.設(shè)計(jì)和優(yōu)化員工福利政策，提高員工滿意度和工作效率。
4.監(jiān)督和改進(jìn)人力資源部門的日常管理流程，保證人事活動(dòng)的有效實(shí)施。
5.與公司各部門溝通協(xié)作，為組織發(fā)展提供人力資源解決方案。
任職要求：
1.專科及以上學(xué)歷，具有五年以上的人事或人事行政管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉人事六大模塊，HR三支柱
2.具備出色的組織規(guī)劃能力，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施人力資源管理策略。
3.優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與團(tuán)隊(duì)和管理層有效溝通。
4.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，能夠準(zhǔn)確把握人力資源管理與組織發(fā)展的關(guān)系。
5.擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
6.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠管理多項(xiàng)任務(wù)，確保人事活動(dòng)的高效進(jìn)行。
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+全勤+餐補(bǔ)+績效
2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，工齡獎(jiǎng)，各類帶薪休假（法定假日、三月三、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）；
3、公司自建產(chǎn)業(yè)園，免費(fèi)住宿，一人單間，空調(diào)、洗衣機(jī)、二十四小時(shí)熱水俱全

質(zhì)檢員

3500-4500元

廣西集盛紙品有限公司

南寧-橫州-六景工業(yè)園 2人 20-40歲印刷投遞:15人瀏覽:3638

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-07-09

黃女士

人事

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級對紙箱產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行管理和控制； 2、對生產(chǎn)車間出現(xiàn)的質(zhì)量異常開展糾正、預(yù)防、跟進(jìn)等工作。工作要求：女性；上班時(shí)間：10小時(shí)兩班倒。

生產(chǎn)部經(jīng)理

12000-20000元

廣西智亮新材料股份有限公司

南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人材料瀏覽:33

2025-07-04

工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人、機(jī)、物、法的管理，持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理； 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、合理安排組織生產(chǎn)并負(fù)責(zé)具體的生產(chǎn)管理事務(wù)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理

質(zhì)量管理/測試

8000-12000元

廣西智亮新材料股份有限公司

南寧-橫州-六景工業(yè)園 1人材料瀏覽:47

2025-07-04

任職要求： 1.30-45歲，本科及以上學(xué)歷，化工類、冶金類、材料類相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上鋰電池相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理或體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉廢舊鋰電池回收再生鎳鈷濕線工藝。 …… 4.定期制定內(nèi)部評審及管理審查計(jì)劃，協(xié)調(diào)和推動(dòng)各部門按ISO9000各要素運(yùn)作。 5.召開品質(zhì)會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問題。 …… 9.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)量器具的管理，組織協(xié)調(diào)器具各使用部門的日常維護(hù)。 10.負(fù)責(zé)全公司質(zhì)量管理培訓(xùn)。

設(shè)備主管

10000-15000元

廣西智亮新材料股份有限公司

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2025-07-04

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定、實(shí)施設(shè)備管理、維護(hù)計(jì)劃，保證設(shè)備的正常運(yùn)行； 2.負(fù)責(zé)管理及培訓(xùn)設(shè)備維修人員，組織維修班組進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)巡檢，維修、搶修工作； 3.負(fù)責(zé)匯編和分析設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)，設(shè)備技術(shù)資料收集

檢測工程師

8000-10000元

廣西智亮新材料股份有限公司

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2025-07-04

負(fù)責(zé)研究室常規(guī)化學(xué)分析，為整個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)服務(wù)；（3）協(xié)助主管開發(fā)、驗(yàn)證新材料的測試方法，編制相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，完成產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)資料的整理及進(jìn)行相關(guān)技術(shù)服務(wù)； 3.實(shí)驗(yàn)室設(shè)備清潔維護(hù)：（1）維護(hù)分析儀器、管理量規(guī)儀表及相關(guān)備品備件

機(jī)電主管

8000-10000元

廣西智亮新材料股份有限公司

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2025-07-04

工作職責(zé)： 1．參與制定、實(shí)施設(shè)備維修管理計(jì)劃，保證生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量的完成； 2．改善生產(chǎn)設(shè)備，提高生產(chǎn)效率，落實(shí)質(zhì)量措施； 3．負(fù)責(zé)設(shè)備維修工作； 4．根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，保證設(shè)備的正常運(yùn)行 …… ； 5．評估人力需求及合理分配資源； 6．匯編和分析設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)； 7．管理及培訓(xùn)設(shè)備工人。 …… 大專以上學(xué)歷，機(jī)械類、電氣類、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè) ； 2.3年以上生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)維修經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉機(jī)械設(shè)備原理、自動(dòng)化控制等專業(yè)知識，熟悉生產(chǎn)設(shè)備、儀器儀表運(yùn)行與故障處理； 4.嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，良好的管理

生產(chǎn)安全員

8000-12000元

廣西智亮新材料股份有限公司

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2025-07-04

一、工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立公司安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施并落實(shí)執(zhí)行； 2.負(fù)責(zé)組織日常的安全培訓(xùn)，定期組織現(xiàn)場巡檢，排查安全隱患； 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場消防應(yīng)急設(shè)施管理，定期組織應(yīng)急演練； 4.負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查處理上報(bào)和持續(xù)整改跟進(jìn) …… 二、任職要求 1.45歲以下，大專以上學(xué)歷，安全工程、環(huán)境工程、化學(xué)工程及相關(guān)專業(yè)； 2.5年以上化工企業(yè)EHS工作經(jīng)驗(yàn)，其中管理崗位2年以上； 3.熟悉EHS管理體系及流程，熟悉國家相關(guān)的安全管理法規(guī)及規(guī)范