
合浦交付招聘
桂聘提供2025年10月合浦交付最新招聘,平均工資約為8421元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多交付IT主管IT經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事經(jīng)理
6000-8000元2025-10-01宋女士HR人力資源總監(jiān)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及運(yùn)營需求,制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo),完善人力資源管理體系(招聘、薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、人事檔案、員工手冊(cè)等人力資源制度),組織制定、實(shí)施細(xì)則以及落地執(zhí)行;
2、根據(jù)運(yùn)營情況及崗位需求,制訂各崗位的職位說明書,制定中高層人員績(jī)效考核方案推行與落地;
3、負(fù)責(zé)公司各中高級(jí)人才的甄別與選拔,完善公司人才儲(chǔ)備和梯隊(duì)建設(shè);
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)優(yōu)化績(jī)效管理體系,制定績(jī)效管理制度,負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理的實(shí)施、監(jiān)控、評(píng)估改善;
5、建立完善公司薪酬績(jī)效管理制度和標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)并不斷優(yōu)化,
6、負(fù)責(zé)公司人力成本分析、診斷、控制與跟進(jìn),評(píng)估和跟進(jìn)薪酬模塊功能的實(shí)現(xiàn),
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司人力資源日常管理工作,
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
相關(guān)要求
1、人力資源、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和親和力;
4. 具備豐富的招聘人才發(fā)展和主動(dòng)深入業(yè)務(wù)的意識(shí),有優(yōu)秀的專業(yè)人才遴選策略和人員素質(zhì)測(cè)試技能,并在所在區(qū)域具備一定的招聘渠道及人脈網(wǎng)絡(luò);
5. 具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬓运季S能力、出色的協(xié)調(diào)能力和良好親和力,善于人際洞察,工作勤勉真摯, 富有責(zé)任心,公平公正,認(rèn)同企業(yè)文化 -
助理采購尋源工程師
5000-7000元2025-10-01項(xiàng)樂宏崗位職責(zé):
1、供應(yīng)鏈內(nèi)部臨時(shí)性需求采購、物流信息跟進(jìn)、接收和轉(zhuǎn)交,臺(tái)賬維護(hù)及整理;
2、協(xié)助處理標(biāo)準(zhǔn)件、常規(guī)消耗件采購管理、采購訂單合同發(fā)送和接收、歸檔和發(fā)票跟進(jìn)及處理;
3、協(xié)助采購基礎(chǔ)數(shù)據(jù)梳理和維護(hù):供應(yīng)商信息匯總和定期維護(hù)整理、新規(guī)資源商的聯(lián)系方式及基本報(bào)價(jià)、交期收集、賬單核對(duì)、文件缺失的盤點(diǎn)和補(bǔ)齊等。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,有1年以上制造業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮);
2、熟練使用Excel、Word、PPT等常用辦公軟件;
3、具備評(píng)估供應(yīng)供貨的能力,保證物料準(zhǔn)時(shí)交付;
4、熟悉采購流程,熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系;
5、具有較強(qiáng)的抗壓、綜合協(xié)調(diào)管理、對(duì)外溝通交流能力。 -
發(fā)運(yùn)主管
8000-10000元2025-09-261、確保公司年度經(jīng)營指標(biāo)中的交付量達(dá)標(biāo);
2、確保發(fā)運(yùn)計(jì)劃有效執(zhí)行
3、確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)收貨條件
4、確保給予投標(biāo)階段運(yùn)輸報(bào)價(jià)支持,項(xiàng)目運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與費(fèi)用合理管控;
5、確保項(xiàng)目運(yùn)輸交付安全、準(zhǔn)時(shí)
6、確保外協(xié)加工廠付款和物流供應(yīng)商付款合規(guī)、交接文件齊全
7、確保物流供應(yīng)商索賠管理及時(shí)、績(jī)效管理有效
8、服從分配,完成上級(jí)安排的其他工作,以實(shí)現(xiàn)公司總體目標(biāo)。
任職要求:
1、大專以上、理工科、管理、商務(wù)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上同崗經(jīng)驗(yàn);
3、配載方案和運(yùn)輸計(jì)劃能力,運(yùn)輸合同簽訂能力,運(yùn)輸過程管控能力,發(fā)運(yùn)協(xié)調(diào)能力,運(yùn)輸問題處理能力,客戶關(guān)系維護(hù)能力,項(xiàng)目交付風(fēng)險(xiǎn)辨別;
4、適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間出差; -
項(xiàng)目經(jīng)理
10000-14000元2025-09-261、確保精準(zhǔn)交付 2、確?,F(xiàn)場(chǎng)消缺、售后服務(wù)執(zhí)行及時(shí)有效,滿足客戶要求 3、確?;乜盥蔬_(dá)成預(yù)期 4、確??蛻絷P(guān)系維護(hù),提高客戶滿意度 5、確保項(xiàng)目發(fā)運(yùn)及運(yùn)輸執(zhí)行有效 6、確保交付改善有效執(zhí)行 -
采購專員
6000-8000元2025-09-26崗位職責(zé): 1、確保合同簽訂及時(shí),流程合規(guī); 2、確保物料交付跟催、預(yù)警及時(shí),異常協(xié)調(diào)有效、交付準(zhǔn)確; 3、確保物料到貨及時(shí)入庫,內(nèi)部溝通有效; 4、確保資料變更及時(shí)傳達(dá)并有效執(zhí)行; 5、確保物料退換貨
約 5 個(gè)崗位
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北海項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
8421
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:1W以上
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5.9%3K
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11.8%4K
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17.6%5K
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17.6%6K-8K
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23.5%8K-1W
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35.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
北海項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。