賀州餐飲行業(yè)招聘

桂聘提供2025年4月賀州餐飲行業(yè)最新招聘，八步區(qū)13條平桂區(qū)4條，平均工資約為3041元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多餐飲行業(yè)服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

酒店/度假區(qū)營(yíng)銷經(jīng)理

6000-10000元

賀州市鴻興旅游投資有限公司

賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人旅游

2025-04-17

彭福創(chuàng)

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并落實(shí)銷售計(jì)劃，根據(jù)銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)銷售指標(biāo)細(xì)化，并確保執(zhí)行到位，對(duì)各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)控、調(diào)整，真正做到“過程+結(jié)果”的雙重管理，對(duì)銷售指標(biāo)全面完成負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)組建和管理銷售組織架構(gòu)體系，對(duì)部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控，確保所管銷售隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量，并對(duì)直屬下級(jí)進(jìn)行考核、激勵(lì)，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才。
3、對(duì)銷售管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善，使其適用性和操作性更強(qiáng)，并對(duì)其執(zhí)行效果負(fù)責(zé)。
4、依據(jù)公司銷售發(fā)展計(jì)劃，加強(qiáng)市場(chǎng)的建設(shè)，對(duì)公司銷售體系的建設(shè)、維護(hù)和發(fā)展負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控。
6、負(fù)責(zé)對(duì)客戶信息的及時(shí)收集、分析與反饋，并根據(jù)分析結(jié)果制定可行性銷售預(yù)測(cè)，對(duì)此銷售預(yù)測(cè)的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、有效負(fù)責(zé)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、對(duì)酒店行業(yè)、餐飲行業(yè)、旅游行業(yè)有所了解
3、熟練使用辦公軟件、會(huì)做銷售方案、有銷售經(jīng)驗(yàn)、管理經(jīng)驗(yàn)
4、維護(hù)客戶關(guān)系、保持長(zhǎng)期友好溝通、促進(jìn)合作
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力、工作責(zé)任心和客戶服務(wù)意識(shí)
6、學(xué)習(xí)能力、溝通能力和抗壓能力強(qiáng)

餐飲部主管

3000-5000元

賀州市平桂區(qū)黃田鑫悅食府

賀州-平桂區(qū) 1人食品

2025-04-17

武向陽

任職要求：
崗位職責(zé)：
崗位福利：
餐飲部主管崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)餐飲部門的日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保餐飲服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；
2. 制定餐飲部門的年度計(jì)劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行情況；
3. 管理餐飲部門的員工，包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)；
4. 負(fù)責(zé)餐飲部門的庫存管理和成本控制；
5. 協(xié)調(diào)餐飲部門與其他部門的合作，確保順暢的溝通和協(xié)作；
6. 負(fù)責(zé)餐飲部門的營(yíng)銷和推廣，提高品牌知名度和市場(chǎng)占有率。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備5年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有餐飲店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3. 熟悉餐飲行業(yè)和市場(chǎng)，了解餐飲服務(wù)流程和管理方法；
4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力；
5. 具備較強(qiáng)的商業(yè)敏感度和市場(chǎng)洞察力；
6. 具備較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能夠有效地管理和控制成本；
7. 具備良好的英語聽說讀寫能力，能夠與外籍員工進(jìn)行有效溝通。

餐飲樓面經(jīng)理

4000-5000元

賀州市平桂區(qū)黃田鑫悅食府

賀州-平桂區(qū) 1人食品瀏覽:9

2025-04-17

武向陽

崗位職責(zé)：
任職要求：
崗位福利：
崗位福利：
餐飲樓面經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)餐飲店面的日常管理和運(yùn)營(yíng)，確保顧客滿意度和銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成；
2. 管理餐飲店面的員工，包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等；
3. 負(fù)責(zé)制定餐飲店面的銷售計(jì)劃和預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；
4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)餐飲店面的各個(gè)部門，包括前臺(tái)、后廚、服務(wù)員等，確保工作流程的順暢；
5. 負(fù)責(zé)處理客戶投訴和糾紛，并及時(shí)解決問題；
6. 負(fù)責(zé)餐飲店面的衛(wèi)生和安全管理，確保符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備3年以上餐飲店面管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
3. 熟悉餐飲行業(yè)相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷和銷售能力；
4. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶投訴和糾紛；
5. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠有效管理餐飲店面的各個(gè)部門；
6. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)工作壓力和加班要求。
以上是餐飲樓面經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求，希望對(duì)您有所幫助。