
賀州零售招聘
桂聘提供2025年10月賀州零售最新招聘,八步區(qū)13條,平均工資約為4537元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多零售零售門店店長門店店長助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營運(yùn)零售管培生(門店管理方向)-廣西區(qū)域
5000-6000元2025-10-04陳如敏崗位職責(zé):
1、參與為期三個月到半年的學(xué)習(xí)(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識及門店經(jīng)營管理。
2、了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門店的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)盤點、收銀對賬、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
9、負(fù)責(zé)市場開拓,負(fù)責(zé)開拓區(qū)域門店管理
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2023年、2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限
2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè);
3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者;
4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,溝通表達(dá)清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn)富有邏輯,有創(chuàng)新意識和能力;
5、善于團(tuán)隊合作,具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),適應(yīng)能力強(qiáng)。
6、社交能力強(qiáng),具備很強(qiáng)的觀察力,情商較高,有自信且心理承受強(qiáng)具備韌性和韌勁;
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
營運(yùn)管理方向:營運(yùn)管培生,月薪4000+500績效考核,3個月晉升店長,年薪6萬-11萬,9-12個月晉升區(qū)域店長,年薪7.5萬-12.5萬,18個月晉升區(qū)域主管,年薪9.5萬-15萬,24個月晉升大區(qū)主管,年薪11萬-17萬,36個月,晉升區(qū)域經(jīng)理,年薪14萬-20萬。
崗位包?。ò?提供被子+三件套)2人間,25屆實習(xí)期內(nèi)提供晉升機(jī)會,3個月可晉升門店店長崗位 -
營運(yùn)零售管培生-廣西區(qū)域-包住
5000-6000元2025-10-04陳如敏崗位職責(zé):
1、通過帶訓(xùn)學(xué)習(xí)門店日常營運(yùn)工作(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識及門店經(jīng)營管理。
2、了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門店的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)盤點、收銀對賬、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限
2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè);
3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,溝通表達(dá)清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn)富有邏輯,有創(chuàng)新意識和能力;
5、善于團(tuán)隊合作,具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),適應(yīng)能力強(qiáng)。
6、具備主動溝通交流能力,有一定的社交活躍度
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
營運(yùn)管培生,月薪4500,3個月晉升店長,年薪6萬+,9-12個月晉升區(qū)域店長,年薪7.5萬+,18個月晉升區(qū)域主管,年薪9.5萬+,24個月晉升大區(qū)主管,年薪11萬+,36個月,晉升區(qū)域經(jīng)理,年薪14萬+
福利待遇:包住、五險一金、員工意外險、年終績效、帶薪年假、婚假、節(jié)日福利、員工購物折扣、明確晉升發(fā)展空間 -
儲備店長管培生-包住-應(yīng)屆生
5000-6000元2025-10-04陳如敏崗位職責(zé):
1、通過帶訓(xùn)學(xué)習(xí)門店日常營運(yùn)工作(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識及門店經(jīng)營管理。
2、了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助管理門店的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)盤點、收銀對賬、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
6、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補(bǔ)貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限
2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè);
3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,溝通表達(dá)清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn)富有邏輯,有創(chuàng)新意識和能力;
5、善于團(tuán)隊合作,具備領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì),適應(yīng)能力強(qiáng)。
6、具備主動溝通交流能力,有一定的社交活躍度
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
營運(yùn)管培生,月薪4500,3個月晉升店長,年薪6萬+,9-12個月晉升區(qū)域店長,年薪7.5萬+,18個月晉升區(qū)域主管,年薪9.5萬+,24個月晉升大區(qū)主管,年薪11萬+,36個月,晉升區(qū)域經(jīng)理,年薪14萬+
福利待遇:包住、五險一金、員工意外險、年終績效、帶薪年假、婚假、節(jié)日福利、員工購物折扣、明確晉升發(fā)展空間 -
營運(yùn)管培生-廣西區(qū)域包住(25.23.24屆)
4000-6000元2025-10-04陳如敏崗位職責(zé): 1、參與為期三個月的門店實習(xí)學(xué)習(xí)(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務(wù)流程、零售服務(wù)知識及門店經(jīng)營管理。 …… 任職資格: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,2025、2023年及2024年畢業(yè)生,專業(yè)不限 2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè); 3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀 -
門店店長
5000-8000元2025-10-04陳如敏有同行業(yè)工作經(jīng)驗,對零售行業(yè)有熱情,擅于對客服務(wù)且具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力。 2. 能夠有效溝通,具有良好的組織和協(xié)調(diào)能力。 3. -
招商總監(jiān)(賀州)
9000-10000元2025-10-03葉青負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)商戶,完成個人每月招商任務(wù); 6、負(fù)責(zé)項目服飾零售板塊招商工作; 7. 協(xié)助財務(wù)部完成品牌商戶的簽約及收款。 …… 職位要求: 1.25-40歲,男女不限,大專以上學(xué)歷; 2.積極的工作態(tài)度,主動服務(wù)的意識,優(yōu)秀的團(tuán)隊精神; 3.5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉購物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作,具備大型商業(yè)地產(chǎn)一年以上服飾零售品牌招商經(jīng)驗 -
服裝導(dǎo)購/店長
6000-8000元2025-10-03張慶文店長8000-15000+ 1.20-28歲.形象好氣質(zhì)佳 2.三年以上零售管理經(jīng)驗,有女裝經(jīng)驗優(yōu)先 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力 底薪+提成+獎金+住宿+培訓(xùn)+旅游 導(dǎo)購員6000-10000 …… + 1.具有女裝專賣店零售技術(shù)和經(jīng)驗優(yōu)先 2.五官端正,形象氣質(zhì)佳,有責(zé)任心 底薪+提成+獎金+住宿+培訓(xùn)+旅游 -
門窗銷售經(jīng)理
4000-8000元2025-10-03金慶志本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「企業(yè)(To B)」類客戶; 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「個人(To C)」類客戶; 本崗位主要采用「面銷/陌拜」的銷售方式; 本崗位主要采用「網(wǎng)絡(luò)銷售」的銷售方式; 本公司屬于「批發(fā)/零售 -
專賣店店長
5000-10000元2025-10-03高聳立上班時間:9:00-18:00 工作要求:有零售門店管理經(jīng)驗。 工作內(nèi)容:團(tuán)隊建設(shè),門店日常管理,銷售管理,品牌運(yùn)營經(jīng)驗 -
銷售主管/經(jīng)理
4000-5000元2025-10-03黃華磊【工作內(nèi)容】 本崗位主要負(fù)責(zé)服務(wù)「企業(yè)(To B)」類客戶; 本崗位主要采用「門店/柜臺銷售」的銷售方式; 本崗位主要采用「面銷/陌拜」的銷售方式; 本公司屬于「批發(fā)/零售」行業(yè); 本公司屬于 -
周大福珠寶銷售顧問
3000-4000元2025-10-03龍柳有珠寶相關(guān)知識或零售行業(yè)銷售經(jīng)驗者為佳。公司福利有五險一金、年假、年終獎。 -
玉林助聽器驗配師(銷售崗)
5000-10000元2025-09-30方文南3、性格開朗、語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,有親和力,有責(zé)任心,熟練操作電腦;4、有零售產(chǎn)品營銷經(jīng)驗、醫(yī)護(hù)工作或醫(yī)用保健營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;5、愿致力于聽力服務(wù)行業(yè),具團(tuán)隊合作精神;6、形象氣質(zhì)佳; -
服裝銷售
4000-8000元2025-09-29潘雪蘭熟悉并了解門店商品,獨立完成門店的銷售服務(wù)工作,形象得體,氣質(zhì)大方,有服裝銷售、模特、直播經(jīng)驗者優(yōu)先
約 13 個崗位
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賀州門店店長招聘工資
¥
4537
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
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1.7%2K
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26.7%3K
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11.7%4K
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38.3%5K
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3.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
賀州門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。