
賀州門店運營管理招聘
桂聘提供2025年4月賀州門店運營管理最新招聘,八步區(qū)4條,更多門店運營管理門店運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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專賣店店長
5000-10000元2025-04-17高聳立上班時間:9:00-18:00
工作要求:有零售門店管理經(jīng)驗。
工作內(nèi)容:團隊建設(shè),門店日常管理,銷售管理,品牌運營經(jīng)驗 -
汽車銷售總監(jiān)
6000-11000元2025-04-17陳金漢負(fù)責(zé)組建和管理銷售團隊,確保銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成。負(fù)責(zé)渠道開發(fā)和客戶關(guān)系維護。管理門店的日常運營,確保遵循公司政策和流程。 -
女裝零售經(jīng)理
10000-15000元2025-04-11李雅雪崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪各項年度、月度指標(biāo)制定和達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域門店原店業(yè)績策略提升、終端精細(xì)化管理;
3.制定區(qū)域店鋪年度、季度、月度經(jīng)營計劃,并負(fù)責(zé)各項計劃在各門店的分解與落實;
4.負(fù)責(zé)新店開業(yè)\\整改相關(guān)跟進(jìn)與開業(yè)到店指導(dǎo)工作,并完成新店銷售指標(biāo)達(dá)成;
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)零售崗位人員培養(yǎng)和帶教;
6.建立零售服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等基礎(chǔ)零售課程體系,定期開展培訓(xùn),提升零售團隊技能。
任職要求:
1、具備終端運營店鋪管理經(jīng)驗,曾管轄過聯(lián)營&自營&加盟體系;
2、獨立負(fù)責(zé)過零售區(qū)域,2年或以上女裝品牌門店督導(dǎo)工作經(jīng)驗;
3、目標(biāo)感強、能承受一定工作壓力,有責(zé)任心、溝通能力強;
4、大專及以上學(xué)歷。
5、適應(yīng)出差、排班輪休 -
固執(zhí)女裝督導(dǎo)/區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)域)
8000-13000元2025-04-11李雅雪崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪各項年度、月度指標(biāo)制定和達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)區(qū)域門店原店業(yè)績策略提升、終端精細(xì)化管理; 3.制定區(qū)域店鋪年度、季度、月度經(jīng)營計劃,并負(fù)責(zé)各項計劃在各門店的分解與落實; …… 任職要求: 1、具備終端運營店鋪管理經(jīng)驗,曾管轄過聯(lián)營&自營&加盟體系; 2、獨立負(fù)責(zé)過零售區(qū)域,二年或以上女裝品牌門店督導(dǎo)工作經(jīng)驗; 具備單店零售業(yè)績超100萬管理經(jīng)驗、商品管理能力、視覺管理能力
約 4 個崗位
賀州相關(guān)熱門崗位
門店運營管理運營管理團隊運營管理運營部經(jīng)理品牌運營管理經(jīng)營管理業(yè)務(wù)運營管理餐飲運營管理區(qū)域運營運營主管運營經(jīng)理保險運營經(jīng)理區(qū)域運營管理經(jīng)營管理主管零售運營管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理運營管理經(jīng)理運營團隊主管樓層經(jīng)理運營管理崗區(qū)域門店運營經(jīng)營管理經(jīng)理加盟運營督導(dǎo)運營經(jīng)理/主管業(yè)務(wù)運營經(jīng)理項目運營主管口腔運營經(jīng)理連鎖管理運營管理主管計劃運營經(jīng)理企業(yè)運營管理公司運營經(jīng)理景區(qū)運營景區(qū)管理流程運營經(jīng)理連鎖門店管理運行主管運營管理人員營運經(jīng)理汽車后市場運營
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