
賀州其他銷售招聘
桂聘提供2025年4月賀州其他銷售最新招聘,八步區(qū)144條平桂區(qū)52條,平均工資約為3654元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多其他銷售銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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案場置業(yè)顧問
2000-7000元2025-04-17郭澤鋒崗位職責(zé):案場接待
崗位經(jīng)驗:有無經(jīng)驗均可。
任職要求:18-30歲
五官端正
上班時間上午8:30-12:00中午需輪崗
下午14:00-18:00 -
pmc計劃
3000-5000元2025-04-17張金建?生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行?:
根據(jù)銷售訂單、預(yù)測需求及公司產(chǎn)能,制定合理可行的生產(chǎn)計劃。
協(xié)調(diào)各生產(chǎn)部門,確保生產(chǎn)計劃按時、按量完成。
?物料需求計劃?:
分析BOM(Bill of Materials),計算生產(chǎn)所需物料的種類、數(shù)量及時間。
制定物料采購計劃,與采購部門溝通,確保物料按時到位。
?庫存管理?:
監(jiān)控庫存水平,避免庫存積壓或缺料情況發(fā)生。
實施庫存周轉(zhuǎn)率優(yōu)化策略,提高庫存管理水平。
?生產(chǎn)進度跟蹤與控制?:
實時跟蹤生產(chǎn)進度,對生產(chǎn)異常進行快速響應(yīng)和處理。
調(diào)整生產(chǎn)計劃以應(yīng)對突發(fā)情況,確保生產(chǎn)目標(biāo)的達成。
?跨部門協(xié)調(diào)與溝通?:
作為生產(chǎn)與供應(yīng)鏈之間的橋梁,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、采購、倉庫等部門的工作。
定期組織會議,分享生產(chǎn)進度、物料狀況等信息,促進部門間合作。
?數(shù)據(jù)分析與報告?:
收集、分析生產(chǎn)及物料數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持。
編制生產(chǎn)報告,總結(jié)生產(chǎn)效率、成本控制等方面的情況。 -
房產(chǎn)銷售主管
4000-9000元2025-04-17郭澤鋒崗位職責(zé):
一、團隊管理
1、負(fù)責(zé)組建和管理銷售團隊,制定團隊工作計劃和銷售目標(biāo),并監(jiān)督團隊成員的工作進展和績效。(激勵和鼓舞團隊成員,提高團隊的凝聚力和工作的積極性,營造良好的貢作氛圍)
2、制定和執(zhí)行銷售策略,根據(jù)市場情況和項目特點,調(diào)整銷售方案,以提高銷售業(yè)績。
3、監(jiān)督銷售流程的執(zhí)行情況,確保銷售工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,收集和分析市場信息和競品樓盤情況,為公司的營銷策略提供參考依據(jù)
4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo),對新入職的銷售人員進行崗位培訓(xùn),包括房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識、銷售技巧、客戶溝通等方面的培訓(xùn);定期組織團隊內(nèi)部的培訓(xùn)和分享活動,提升團隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力;對團隊成員進行日常的工作指導(dǎo),幫助他們解決工作中遇到的問題和困難。
二、客戶管理
1、協(xié)助銷售人員跟進客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的房地產(chǎn)建議和方案。
2、參與重要的客戶談判和簽約過程,確??蛻繇樌山唬ê炗喓贤?、辦理貸款手續(xù)等相關(guān)工作。
3、建立和維護客戶檔案,定期進行客戶回訪,提高客戶滿意度和忠誠度。為老帶新打下良好基礎(chǔ)。
三、編制報表
1、按時編制銷售報表,分析銷售數(shù)據(jù),總結(jié)銷售經(jīng)驗和教訓(xùn),提出已處理措施和建議。
四、市場開拓
1、積極開拓市場,尋找潛在客戶和銷售機會,提高公司的市場份額和知名度。
任職要求:有5年以上房地產(chǎn)銷售主管經(jīng)驗
崗位福利:底薪+績效+餐補+房補+管理傭 -
銷售專員
3000-4000元2025-04-17韋林負(fù)責(zé)前臺工作人員接待工作 -
主播
3000-6000元2025-04-17邱習(xí)達工作簡單,都是爆品,簡單的講解就可以 這是一個體面的工作,并不會像別人一樣,風(fēng)吹雨淋或者流水線,如果你想改變自己的話,主播是一個很好的出路,也是一個新風(fēng)口 要求:1性格開朗,形象氣質(zhì)佳,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
口腔市場推廣
4000-9000元2025-04-17王武1、有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀的應(yīng)屆生可培訓(xùn)。 2、具備團隊精神、吃苦耐勞的精神。 3、身體健康,能夠長期穩(wěn)定的干好工作。 4、入職帶薪培訓(xùn),學(xué)習(xí)口腔基礎(chǔ)知識。 -
餐飲營銷經(jīng)理
4000-8000元2025-04-17黃笛崗位要求: 1.中專及以上學(xué)歷,年齡20歲—45歲,熱愛餐飲,熱愛美食 2.有餐飲銷售或營銷經(jīng)驗 3.整合各種資源,利用各種渠道進行潛在客戶維持良好的友誼關(guān)系并高效地解決工作中出現(xiàn)的問題。 -
酒店銷售經(jīng)理
3000-6000元2025-04-17黃笛崗位職責(zé): 善于溝通 有經(jīng)驗者優(yōu)先 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的銷售工作,實現(xiàn)銷售目標(biāo) 2、維護和拓展客戶關(guān)系,提升客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和商務(wù)談判能力 2、能夠獨立處理銷售事務(wù) -
家居店長
3000-8000元2025-04-17劉亮全面主持店面的管理工作 有家具銷售 管理 運營經(jīng)驗 -
設(shè)計師
5000-10000元2025-04-17毛梅英提升方案的美觀度、實用性和性價比; ?將客戶簽字確認(rèn)的設(shè)計方案還原成下單圖紙,并跟進下廠和出貨; ?完成上級交代的其他工作 任職要求 ?有良好的個人形象,與人溝通親和、輕松、熱情; ?有良好的銷售思維 -
店長
5000-10000元2025-04-17毛梅英崗位職責(zé) ?對銷售目標(biāo)負(fù)責(zé),制定完成計劃,并推動目標(biāo)按節(jié)點完成; ?服務(wù)支撐團隊,幫助團隊成員達成意向客戶數(shù)、成交率和單值目標(biāo),營造樂觀、積極、富有戰(zhàn)斗力和凝聚力的團隊氛圍; ?對全體客戶負(fù)責(zé),提升店面服務(wù)質(zhì)量 -
汽車銷售
6000-11000元2025-04-17崔垣安崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作 …… 主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作; 3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn); 4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳; 5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識; 6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 -
汽車銷售顧問
3000-8000元2025-04-17劉東生工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品的銷售與推廣 2、為客戶提供專業(yè)的汽車咨詢與服務(wù) 3、維護客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠快速理解客戶需求,提供個性化解決方案 3、積極主動,具有團隊合作精神 -
展廳經(jīng)理
4000-6000元2025-04-17劉東生工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)展廳的日常管理,確保銷售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象 2、監(jiān)督銷售團隊,提升客戶服務(wù)質(zhì)量和銷售效率 3、組織并執(zhí)行銷售促銷活動,增強客戶互動和品牌認(rèn)知 任職要求: 1、具備出色的團隊管理能力和客戶服務(wù)意識 …… 2、能夠有效地組織銷售活動,具有較強的市場洞察力 3、對汽車銷售行業(yè)有熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度 -
服裝導(dǎo)購
3000-5000元2025-04-17王明獎工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的服裝導(dǎo)購服務(wù) 2、積極完成門店銷售目標(biāo) 3、維護良好的店鋪形象和顧客關(guān)系 4、服從工作管理安排 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和銷售能力 2、對運動品牌服裝有一定的了解和熱情
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賀州銷售專員招聘工資
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3654
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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44.9%3K
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14%4K
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13.2%5K
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3.3%6K-8K
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1.1%8K-1W
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2.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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大專0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。