
賀州銷售行政/商務招聘
桂聘提供2025年10月賀州銷售行政/商務最新招聘,八步區(qū)767條平桂區(qū)302條,平均工資約為4472元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銷售行政/商務商務業(yè)務管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售管理主管
5000-6000元2025-10-03工作內容
1、負責銷售團隊的管理與業(yè)績目標的達成
2、制定銷售策略,提升市場競爭力
3、維護客戶關系,確保服務質量
任職要求:
1、具備出色的領導能力和團隊協作精神
2、擁有良好的商務談判和客戶管理能力
3、能夠在高壓環(huán)境下工作,具有較強的抗壓能力
福利待遇:月休四天,培訓,購買五險 -
招商總監(jiān)(賀州)
9000-10000元2025-10-03葉青崗位職責:
1.負責招商前期市場調查和資料搜集、整理,招商資料的擬定上報;
2.負責項目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作;
3. 負責招商部日常工作及各部門的協調工作;
4. 制定全年招商工作計劃上報給總監(jiān)并執(zhí)行分解落實各階段招商任務完成;
5. 負責招商工作和開發(fā)商戶,完成個人每月招商任務;
6、負責項目服飾零售板塊招商工作;
7. 協助財務部完成品牌商戶的簽約及收款。
職位要求:
1.25-40歲,男女不限,大專以上學歷;
2.積極的工作態(tài)度,主動服務的意識,優(yōu)秀的團隊精神;
3.5年以上相關工作經歷,熟悉購物中心、商業(yè)街區(qū)招商工作,具備大型商業(yè)地產一年以上服飾零售品牌招商經驗,擁有較為豐富的商業(yè)資源;
4.具備較強的團隊管理能力,談判能力和溝通能力強;
5.熟悉office、AutoCAD、PPT等相關軟件的應用;
6. 熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
7. 誠實守信、勤奮敬業(yè);
福利待遇:
1.提供廣闊的發(fā)展平臺,公平公開公正的內部晉升機制。
2.根據您實際工作能力給予優(yōu)厚的薪酬待遇。
3.購買社保。
4.各類假期:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假等一應俱全。
5.提供行業(yè)、同地區(qū)領先、富有競爭力薪資體系。
6.提供完善的培訓:崗前培訓,系統的培訓,職位晉升機會的培訓,每周固定有與能力提升的培訓,不定期有內部資深員工經驗分享會。
7.定期員工活動、員工生日party、聚餐、不定時各自調劑生活團隊小活動。
8.公司提倡快樂工作、快樂生活、領導親和、同事友愛、工作范圍和諧。
9.工作時間:9:00--18:00 ,重大節(jié)假日有補貼,不定期外出旅游。
辦公地點:賀州,6萬方購物中心 -
商務專員+銷售專員
3000-6000元2025-10-03潘超蘭1、負責門店的正常運營,訂單處理,銷售開單和收銀,庫存管理支持,管理倉庫出入庫記錄,日常財務處理,基本人事行政協助門店銷售;
2、良好的溝通協調能力和細致耐心和責任心,有一定的學習能力,基礎的財務知識和數據處理能力,較強的服務意識 -
商務顧問
2000-6000元2025-10-03周生總經理1. 崗位職責: 1.完成公司、部門以及個人的銷售目標; 2.與客戶建立合作關系 ,開發(fā)新客戶,定期回訪客戶; 3.掌握公司各項業(yè)務知識以及銷售技能技巧; -
高級商務顧問+雙休+五險
3000-6000元2025-10-03周生總經理公司做法律咨詢的,這個崗位工作內容是電話開發(fā)客戶,跟客戶面對面了解案件--介紹服務流程--簽約,對于話術、談判技巧、服務流程,有培訓,簡單易懂,新人好上手,有無經驗均可 福利待遇: 1.法定節(jié)假日休假+五險 2.員工生日驚喜、不定期團建活動等,我們不僅是同事,也可以 是朋友; 3.入職即提供系統專業(yè)的相關法律常識培訓及技能培訓,有資深 主管指導業(yè)務工作,帶領你輕松入行; 4.有明確的晉升渠道:顧問—主管—經理—總監(jiān)—合伙人,為員工提供龐大的發(fā)展平臺 薪資待遇:浮動底薪2000-3500,業(yè)績提成8-20%,另外加開單獎勵等,在5-12k這個范圍 -
銷售助理
2000-3000元2025-10-03黃世威崗位職責:銷售 助理 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售,提升產品在區(qū)域內的銷售業(yè)績; 2、負責公司指定的市場的開拓、客戶的開發(fā),區(qū)域規(guī)劃,產品的設定,維系好客戶。 3、掌握客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶和物流發(fā)貨狀況; 任職資格: 1、有銷售管理、市場銷售經驗尤佳; 2、吃苦耐勞,有較強的工作責任心和團隊協作精神; 3、會電腦辦公軟件運用,匯報材料制作與數據整理; 4、能力優(yōu)秀者可適當放寬要求。月休4天 上班時間8:00-11.30,1:00-5:30 -
房地產招商經理
9000-12000元2025-10-03夏建華任職要求: 1、具有良好的管理與培訓能力,能獨立完成招商工作 2、有較高的商務談判水平以及高超的談判技巧 3、具有房地產、市場營銷類相關專業(yè)背景,并具有良 好的溝通能力及團隊合作精神 4、有商業(yè)街招商經驗了解各業(yè)態(tài)商家需求,有商戶資源優(yōu)先 -
銷售副經理
5000-8000元2025-10-03梁代英崗位職責: 1、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 2、制定銷售計劃和銷售預算; 3、負責銷售渠道和客戶的管理; 4、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 5、評估銷售業(yè)績,協助經理建設銷售團隊。 任職條件: 1、25歲以上,男女均可,相關經濟管理專業(yè),2年以上的相關房地產銷售工作; 2、具有較好的市場調研,帶領團隊嚴格按照公司銷售標準進行客戶渠道拓展工作; 3、負責公司項目推介,幫助團隊伙伴掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系、促進客戶成交; 4、管理團隊,帶領團隊進行營銷。 薪酬構成:底薪+高提成(面談) -
運營專員
3000-7000元2025-10-03田志強工作內容: 1、平臺店鋪商品的上下架,庫存的核對; 2、協助部門主管完成日常活動的提報; 3、合作對接,寄樣等; 4、分析各平臺的后臺數據,優(yōu)化店鋪; 5、領導交代的其他工作事項; 任職要求: 1、大專以上學歷,對電商感興趣,熟練操作電腦; 2、年齡20-35歲; 3、熟悉電商平臺后臺操作者優(yōu)先考慮; 4、思維靈活,有責任心,上進心,溝通能力強; 五險,每月下午茶、聚餐等團建活動 -
品牌商務專員
3000-8000元2025-10-03田志強崗位職責 1. 達人招募與對接 - 負責直播達人的挖掘、洽談和簽約,建立并維護達人資源庫。 - 分析達人數據(粉絲量、互動率、帶貨能力等),篩選符合品牌需求的合作對象。 2. 商務合作推進 - 制定合作方案(傭金比例、坑位費、分傭模式等),協調達人與品牌方的合作細節(jié)。 - 跟進直播全程,確保腳本、選品、排期等環(huán)節(jié)順利執(zhí)行。 3. 關系維護與資源整合* - 長期維護達人關系,解決合作中的問題(如結算糾紛、履約問題等)。 - 聯動公司其他部門(運營、市場、供應鏈)優(yōu)化合作流程。 4. 市場分析與策略優(yōu)化 - 監(jiān)測行業(yè)動態(tài)和競品合作模式... -
運營經理
4000-6000元2025-10-03孟勝林運營經理需具備豐富的管理經驗、出色的溝通能力和敏銳的市場洞察力。其工作內容涵蓋日常運營、員工管理、客戶服務、成本控制及市場推廣等多個方面,確保酒吧高效運作并實現盈利目標。 一、工作內容 1. 日常運營管理 - 負責酒吧的日常運營,包括酒水供應、庫存管理、設備維護等,確保酒吧處于良好的營業(yè)狀態(tài)。 - 制定并執(zhí)行酒吧的運營計劃,確保各項經營目標的實現。 - 檢查酒吧的衛(wèi)生、安全和服務質量,確保符合標準。 2. 員工管理與培訓 - 安排員工班次,監(jiān)督員工的工作表現,確保服務高效、規(guī)范。 - 組織員工培訓,提升銷售技能、服務意識和成本控制能力。 ... -
電腦公司業(yè)務銷售助理(技術)
3000-8000元2025-10-03羅火順負責電腦,打印機,復印機,監(jiān)控,LED屏,音響廣播的銷售安裝調試與維護維修!懂得跟單,有開拓業(yè)務能力!性格外向,臉皮厚能堅持,懂禮貌的!有意者請直接打電話聯系或發(fā)送簡歷過來!待遇可談!底薪加提成!公司客戶以學校為主,工作輕松不用加班,周末寒暑假比較閑! -
商務主管
3000-8000元2025-10-03周生總經理職位信息: 1.負責解答公司經營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、個人用戶進行推廣。 2.負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料, 3.根據客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產品知識咨詢和服務 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護老客 5.負責老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進行客戶 6.定期與客戶合作進行溝通,建立良好的長久合作關系 任職要求: 1.具有親和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神 2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經驗 3.... -
商務助理
3000-5000元2025-10-03劉威負責協助總經理進行日常商務接待、拜訪,跟進客戶,根據總經理的行程進行優(yōu)先順序安排接待和拜訪工作。 詳細記錄拜訪資源以及接待資源的信息,后續(xù)的跟進以及服務。 根據項目體量,階梯式提成獎勵,年收入50-100萬 要求有C1駕照 上班時間:8:00-18:00 午休:兩小時,包中餐 休息為:單休 試用期1-3個月,一個月表現好都可以轉正的,轉正薪資另議,根據能力而定。 -
副總裁-招商
12000-20000元2025-10-03劉廣利負責區(qū)域內多個項目的招商和運營 要求有豐富招商經驗和資源 待遇優(yōu)提成高
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賀州銷售行政/商務招聘工資
¥
4472
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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9.5%2K
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30.2%3K
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17.5%4K
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14.3%5K
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3.2%6K-8K
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7.9%8K-1W
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4.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州銷售行政/商務招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州銷售行政/商務招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。