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職位描述

工作職責(zé)：

1.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；

2.訂單簽訂，維護客戶關(guān)系等；

3.收集市場信息及客戶需求，以利公司新產(chǎn)品的研發(fā)；

薪酬福利：

1.底薪+提成，銷售代表年薪10萬+，銷售經(jīng)理年薪15萬+;

2.提供單人宿舍，配備公務(wù)用車;

3.享受五險一金，帶薪年假;

公司簡介

???廣西賀州市科隆粉體有限公司是中國大規(guī)模非金屬超細(xì)粉體生產(chǎn)基地之一，專業(yè)致力于非金屬超細(xì)粉體的研究、開發(fā)和生產(chǎn)。公司主要生產(chǎn)和經(jīng)營滑石粉、重質(zhì)碳酸鈣等非金屬超細(xì)粉體，其中賀州公司生產(chǎn)能力為50萬噸/年，產(chǎn)品細(xì)度從40目到7000目不等，并可根據(jù)客戶和市場的需要生產(chǎn)助磨、活化、表面改性等高技術(shù)含量的產(chǎn)品滿足不同行業(yè)的需求。在生產(chǎn)過程的自動化和清潔生產(chǎn)方面公司也走在了同等的前列。
??科隆公司參與制定了兩個國家標(biāo)準(zhǔn)，即：《無機化工產(chǎn)品中白度測試通用方法》（HG/T?23774-2009）、《牙膏工業(yè)用輕質(zhì)碳酸鈣》（GB/T?23957—2009）國家標(biāo)準(zhǔn)。四個行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，即：《造紙工業(yè)用重質(zhì)碳酸鈣》（HG/T?3249.1-2008）、《涂料工業(yè)用重質(zhì)碳酸鈣》（HG/T?3249.2-2008）、《塑料工業(yè)用重質(zhì)碳酸鈣》（HG/T?3249.3-2008）、《橡膠工業(yè)用重質(zhì)碳酸鈣》（HG/T?3249.4-2008）行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。通過了三個國際級的管理體系認(rèn)證，即：《?IS0900l?：2000》質(zhì)量管理體系認(rèn)證；《ISO14001?：2004》環(huán)境管理體系認(rèn)證；《IECQ?QC080000》危害物質(zhì)過程管理認(rèn)證；?和“標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)”AAA級國家認(rèn)證；???
??公司設(shè)立了粉體科技研究中心，購買國際上最先進的馬爾文激光檢測成套儀器設(shè)備，使用科學(xué)的檢測方法對產(chǎn)品進行各項技術(shù)指標(biāo)檢測。保證了產(chǎn)品質(zhì)量的科學(xué)性和穩(wěn)定性，為產(chǎn)品的銷售打下良好的基礎(chǔ)。
??公司在珠三角、長三角、淅杭經(jīng)濟區(qū)和勃海灣的沿海沿江城市設(shè)立了多個營銷辦事處。公司的營銷模式除了采用傳統(tǒng)的營銷方式銷售產(chǎn)品外，還運用電子商務(wù)擴大產(chǎn)品的銷售。
??公司秉承科技創(chuàng)新、追求卓越、客戶至上、以人為本的經(jīng)營理念，并以科學(xué)發(fā)展觀做為企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)方針，公司有公平、公正的競爭舞臺，健全的激勵機制和規(guī)范的勞動用工制度。同時，我們用嚴(yán)格的考評制度來拒絕一切平庸。
??公司及全國各分公司運用OA、CRM系統(tǒng)進行無紙化辦公和網(wǎng)絡(luò)化管理，注重對員工的培訓(xùn)，關(guān)注員工的成長，為員工提供職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)，并為每位員工施展自己的才華和實現(xiàn)美好的愿景提供廣闊的平臺。只要你有才華，有抱負(fù)，有追求，在科隆公司，將成為你的人生亮麗的起跑線，點燃你絢麗的人生夢想！

上班地點

可能感興趣的職位: 銷售顧問
4000-8000元

賀州-八步區(qū)

賀州海上絲綢之路投資有限公司

金融/投資/證券

日常銷售管理，客戶跟蹤

2025-10-12

梁代英; 建材銷售導(dǎo)購
4000-6000元

賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城

廣西賀州市坤威商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的建材產(chǎn)品介紹和銷售服務(wù) 2、根據(jù)客戶需求，提供個性化的解決方案和建議 3、維護客戶關(guān)系，確保客戶滿意度任職要求： 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠準(zhǔn)確理解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品推薦 3、積極主動，能夠在團隊中發(fā)揮協(xié)作精神

2025-10-12

申光坤; 玉林助聽器驗配師（銷售崗）
5000-10000元

賀州-八步區(qū)

杭州惠耳聽力技術(shù)設(shè)備有限公司

玉林助聽器驗配師（銷售崗）杭州惠耳聽力技術(shù)設(shè)備有限公司始于1988 年，是一家專業(yè)從事耳聾康復(fù)、助聽器驗配、聽力設(shè)備的研發(fā)與推廣的國家級高新技術(shù)企業(yè)，總部位于風(fēng)景秀麗的杭州西子湖畔，30多年來，惠耳聽力努力為廣大耳聾患者提供國內(nèi)外先進的聽力技術(shù)與助聽產(chǎn)品。（1）完善的福利體系：發(fā)展空間大，公司提供初級、中級、高級驗配師等各項專業(yè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，過節(jié)費，年度旅游，各類補貼，銷售提成，帶薪年假，年終獎等，優(yōu)秀者可享有國內(nèi)國外旅游獎勵及入股獎勵；（2）薪資待遇：綜合薪資5000-10000；（3）簽定勞動合同，入職即買社保；（4）工作時間：9：00—18：00。（5）要求：1、全日制大專以上學(xué)歷;2、年齡：30—40周歲，定居本地（不一定要本地人），能說本地方言優(yōu)先。3、性格開朗、語言表達能力強，善于溝通，有親和力，有責(zé)任心，熟練操作電腦；4、有零售產(chǎn)品營銷經(jīng)驗、醫(yī)護工作或醫(yī)用保健營銷經(jīng)驗者優(yōu)先；5、愿致力于聽力服務(wù)行業(yè)，具團隊合作精神；6、形象氣質(zhì)佳；

2025-10-12

方文南; 房產(chǎn)銷售主管
4000-9000元

賀州-平桂區(qū)

賀州市八步區(qū)澤豐房地產(chǎn)代理有限公司

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崗位職責(zé)：一、團隊管理 1、負(fù)責(zé)組建和管理銷售團隊，制定團隊工作計劃和銷售目標(biāo)，并監(jiān)督團隊成員的工作進展和績效。（激勵和鼓舞團隊成員，提高團隊的凝聚力和工作的積極性，營造良好的貢作氛圍） 2、制定和執(zhí)行銷售策略，根據(jù)市場情況和項目特點，調(diào)整銷售方案，以提高銷售業(yè)績。 3、監(jiān)督銷售流程的執(zhí)行情況，確保銷售工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，收集和分析市場信息和競品樓盤情況，為公司的營銷策略提供參考依據(jù) 4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo)，對新入職的銷售人員進行崗位培訓(xùn)，包括房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識、銷售技巧、客戶溝通等方面的培訓(xùn)；定期組織團隊內(nèi)部的培訓(xùn)和分享活動，提升團隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力；對團隊成員進行日常的工作指導(dǎo)，幫助他們解決工作中遇到的問題和困難。二、客戶管理 1、協(xié)助銷售人員跟進客戶，了解客戶需求，提供專業(yè)的房地產(chǎn)建議和方案。 2、參與重要的客戶談判和簽約過程，確?？蛻繇樌山?，包括簽訂合同、辦理貸款手續(xù)等相關(guān)工作。 3、建立和維護客戶檔案，定期進行客戶回訪，提高客戶滿意度和忠誠度。為老帶新打下良好基礎(chǔ)。三、編制報表 1、按時編制銷售報表，分析銷售數(shù)據(jù)，總結(jié)銷售經(jīng)驗和教訓(xùn)，提出已處理措施和建議。四、市場開拓 1、積極開拓市場，尋找潛在客戶和銷售機會，提高公司的市場份額和知名度。任職要求：有5年以上房地產(chǎn)銷售主管經(jīng)驗崗位福利：底薪+績效+餐補+房補+管理傭

2025-10-12

郭澤鋒; 銷售代表
5000-10000元

賀州-平桂區(qū)

柳州市優(yōu)圣網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

崗位職責(zé)： 1，我司2015年成立，主要幫當(dāng)?shù)仄髽I(yè)，集團公司，政府單位做網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，在當(dāng)?shù)亟⒁欢ǖ目蛻舭咐涂诒?，主要工作開發(fā)市場意向客戶，維護老客戶，跟客戶介紹產(chǎn)品知識，進行銷售談判，提升公司品牌形象。 2，通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 3，維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力 4,定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系任職資格： 1，20-35歲，口齒清晰，形象氣質(zhì)好，普通話流利，語音富有感染力 2，對銷售工作有較高的熱情 3，具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力 4，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 5，有敏銳的市場洞擦力，有強烈的事業(yè)心，責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

2025-10-12

唐勝樺; 銷售顧問
5000-10000元

賀州-八步區(qū)

普南賬秀（廣西）財稅服務(wù)有限公司

崗位描述： 1.根據(jù)公司提供的資源與客戶聯(lián)系，了解客戶需求，促成簽約； 2.通過各個渠道，尋找意向客戶； 3.維護客戶關(guān)系，深度挖掘客戶需求。任職要求： 1、熟悉基本辦公軟件操作； 2、性格外向，思維敏捷，有較強的表達能力和溝通能力； 3、有團隊精神，有上進心，能承受一定壓力； 4、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生，如果你沒有經(jīng)驗，只要你努力，公司愿意栽培！福利待遇： 1、底薪+提成+單雙休+國家法定節(jié)假日+團建福利等 2、進入公司后可享受專業(yè)的銷售技巧和財稅知識培訓(xùn)； 3、辦公環(huán)境優(yōu)美，工作氛圍輕松，同事相處友好，歡迎志同道合的朋友加入！工作時間：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 晉升空間：銷售顧問-銷售主管-銷售總監(jiān)-總經(jīng)理

2025-10-12

徐濤; 銷售顧問
4000-5000元

賀州-八步區(qū)-賀州遠東城

上海恒企專修學(xué)院有限公司

1，吃苦耐勞 2，形象氣質(zhì)佳 3，短期職工負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的銷售及推廣獨立完成公司交給的各項任務(wù) 完成部門制定的銷售任務(wù)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排有一年以上的銷售經(jīng)驗有無銷售經(jīng)驗均可具有較高的銷售及談判技巧，親和力

2025-10-11

江勇