江州區(qū)綜合管理招聘 logo

江州區(qū)綜合管理招聘

桂聘提供2025年4月江州區(qū)綜合管理最新招聘,平均工資約為3250元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多綜合管理綜合管理綜合管理崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

店助

3000-5000元
崇左-江州區(qū)-江州匯豪城 1人 餐飲 食品 瀏覽:20
2025-04-16
唐渠亮
塔斯汀,手搟現(xiàn)烤中國(guó)漢堡開創(chuàng)者,就是中國(guó)胃,就愛中國(guó)堡 用中國(guó)味道,傳遞中國(guó)文化。
【崗位職責(zé)】
1.值班,門店開鋪和打烊進(jìn)行樓面巡視,檢查S、M項(xiàng)是否合格。
2.備貨,在高峰期來臨前,安排人一起做好備貨工作。
3.出餐,做好自己的出餐工作的同時(shí),關(guān)注廚房人員出餐操作,確保規(guī)范。
4.清潔,監(jiān)督人員進(jìn)行門衛(wèi)生和設(shè)備日清、周清、月清工作。
5.訂貨,關(guān)注門店庫(kù)存情況,做好訂貨數(shù)量計(jì)算和訂貨工作。
6.客訴,對(duì)顧客滿意和外賣平臺(tái)關(guān)注,能妥善處理客訴。
7.培訓(xùn),新入職員工帶訓(xùn)
【崗位要求】
1.年齡18~35周歲,性別不限,學(xué)歷不限。
2.有值班經(jīng)驗(yàn)、有訂貨管理經(jīng)驗(yàn)、有設(shè)備周清經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮
3.有西快行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮。
4.性格開朗,沉穩(wěn),邏輯思維清晰,熱愛餐飲服務(wù)行業(yè),有長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。
【崗位福利】
1.綜合薪資:3500-4500
2.上班時(shí)間:早班9:00-18:00;晚班16:00-1:00,一周換一次班,休3天。
3.內(nèi)部員工享受員工餐內(nèi)部?jī)r(jià)。
4.同事年輕化,工作氛圍輕松,溝通無障礙。
【個(gè)人成長(zhǎng)】
-快速的成長(zhǎng)晉升通路:店助崗位日常協(xié)助店長(zhǎng)做好門店的運(yùn)營(yíng)和管理,可以通過考核培訓(xùn),獲得店長(zhǎng)證后,晉升門店店長(zhǎng),獨(dú)立管理運(yùn)營(yíng)一家門店。
【企業(yè)文化】
-愿景:做最具影響力的民族文化餐飲品牌。
-使命:做好中國(guó)漢堡,傳遞中國(guó)溫度,弘揚(yáng)中國(guó)文化。
-核心價(jià)值觀:無條件坦誠(chéng),全方位勤奮,無止盡好學(xué),全身心利他。
-精神:相信的力量,拼搏的精神,溫度的滋養(yǎng)。
2025-04-16
趙琳佳
崗位職責(zé):
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人主持部門的消防、治安及人員等綜合管理工作,同時(shí)負(fù)責(zé)東區(qū)的安全工作。
  2、負(fù)責(zé)接待、協(xié)調(diào)、處理有關(guān)市場(chǎng)安全方面的問題和市場(chǎng)客戶的`投訴處理等事宜。
  3、負(fù)責(zé)安保部執(zhí)勤隊(duì)員的禮貌禮節(jié)、服務(wù)技能、執(zhí)勤紀(jì)律、溝通協(xié)調(diào)、日常檢查等方面的綜合監(jiān)管、指導(dǎo)工作。
  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)內(nèi)安全消防設(shè)施、設(shè)備的日常維護(hù)管理和業(yè)務(wù)技能演練等消防事宜。
  5、針對(duì)市場(chǎng)的視察、接待工作,提供諸如人員調(diào)配、視察路線、交通疏導(dǎo)等方面的保障性服務(wù)。
  6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織部門人員召開員工座談會(huì),及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)、心理需求,并提出有指導(dǎo)意義的建設(shè)性改進(jìn)意見。
  7、根據(jù)公司的人事規(guī)定和安全管理要求,適時(shí)組織部門及市場(chǎng)人員進(jìn)行培訓(xùn)和消防安全現(xiàn)場(chǎng)演練。
  8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。
2025-04-16
歐卡羅
人事
崗位職責(zé):
(一)負(fù)責(zé)建立定制家具零售產(chǎn)品體系和報(bào)價(jià)體系;
(二)策劃零售營(yíng)銷方案并實(shí)施;
(三)開發(fā)零售門店和日常管理,建立門店標(biāo)準(zhǔn)化模板,打造標(biāo)準(zhǔn)化門店;
(四)負(fù)責(zé)建立零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員熟練掌握銷售技巧;
(五)將零售業(yè)務(wù)年度銷售目標(biāo)分解到月,帶領(lǐng)零售團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);
(六)對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整銷售政策;
(七)負(fù)責(zé)零售團(tuán)隊(duì)及店面的日常管理工作,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作。
任職資格:
(一)大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、平面設(shè)計(jì)、工商管理類專業(yè)優(yōu)先考慮。
(二)三年以上定制家具零售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),在行業(yè)知名品牌擔(dān)任零售管理崗位2年以上優(yōu)先;
(三)對(duì)定制家具行業(yè)有深入了解,熟悉品牌推廣,具備從0到1的運(yùn)營(yíng)能力;
(四)了解同行價(jià)格和營(yíng)銷方式,能夠根據(jù)不同產(chǎn)品制定靈活的營(yíng)銷方案;
(五)具備店面選址、成本分析、綜合運(yùn)營(yíng)、店面管理能力,具備帶領(lǐng)零售團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)的能力。
1、3年以上人事經(jīng)理工作崗位經(jīng)歷,具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 2、具備有優(yōu)秀的人事、公司制度、流程和工作標(biāo)準(zhǔn)化管理綜合能力和公司日常經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的文字寫作能力,能熟練操作電腦等辦公設(shè)備 …… (2)3年以上行政人力管理工作經(jīng)驗(yàn),性格開朗,有責(zé)任心,較強(qiáng)的親和力。 (3)做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè);具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。 …… (4)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)和能力。
崇左-江州區(qū)-東盟國(guó)際城 1人 投資 瀏覽:150
2025-04-13
黃女士
2.組織、制定勞動(dòng)定員編制方案,綜合平衡勞動(dòng)定額和勞動(dòng)力的管理。 3.組織、制定勞動(dòng)工資管理辦法和分配方案,嚴(yán)格工資基金的管理。 4.組織、制定招聘、調(diào)配、考核、晉升、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等人事管理。 …… 5.合理調(diào)整人員培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,加強(qiáng)人力資源的預(yù)測(cè)和統(tǒng)籌管理。 組織、制定員工培訓(xùn)規(guī)劃,審核年度培訓(xùn)方案,規(guī)劃培訓(xùn)費(fèi)用的使用。

城市總經(jīng)理

5000-12000元
崇左-江州區(qū)-龍胤財(cái)富廣場(chǎng) 1人 1年以上 25-45歲 中專以上 法律 投遞:1人 瀏覽:21
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-11
韋經(jīng)理
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理銷售團(tuán)隊(duì),完成每個(gè)月銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo),制定銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 …… 3、有效管理團(tuán)隊(duì),并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 …… 想改變自己 改變一切 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,想創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 6、25 …… -45歲 福利待遇: 1、薪資待遇:高額底薪+分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼 綜合薪資8k 多勞多得 上不封頂 2、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng)
崇左-江州區(qū)-龍胤財(cái)富廣場(chǎng) 5人 銀行 瀏覽:66
2025-04-11
譚經(jīng)理
管理序列:?jiǎn)T工→經(jīng)理→中層干部→高管 專業(yè)序列:初級(jí)→中級(jí)→高級(jí)→資深→專家 六、薪酬福利: 綜合年薪8-12萬,六險(xiǎn)二金,年終獎(jiǎng),交通補(bǔ)貼,通訊補(bǔ)貼,餐費(fèi)補(bǔ)貼,節(jié)日慰問等。
約 7 個(gè)崗位

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崇左江州區(qū)行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 18.8%
    2K
  • 53.1%
    3K
  • 15.6%
    4K
  • 12.5%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
崇左江州區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
崇左江州區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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