 
金秀人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年10月金秀人力/行政/法務(wù)最新招聘,平均工資約為3857元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力/行政/法務(wù)管理薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會(huì)計(jì)人員5000-8000元2025-10-28 鄧正僑要求: 鄧正僑要求:
 1、試用期3個(gè)月;
 2、有2年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
 3、持有會(huì)計(jì)資格證;初級(jí)職稱(chēng)
 4、懂制造行業(yè)會(huì)計(jì)優(yōu)先。
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                        后勤3000-4000元2025-10-28 李林林1.負(fù)責(zé)公司后勤工作,做好后勤的溝通協(xié)調(diào)和配合工作 李林林1.負(fù)責(zé)公司后勤工作,做好后勤的溝通協(xié)調(diào)和配合工作
 2.身體健康無(wú)基礎(chǔ)病,能吃苦耐勞
 3.年齡55歲以下
 4.包吃包住
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人事/行政專(zhuān)員3000-4000元2025-10-20 楊春立崗位職責(zé): 楊春立崗位職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)公司部門(mén)招聘工作;
 2.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)考勤管理工作;
 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦行政支持工作,包括但不限于物資采購(gòu)統(tǒng)計(jì)、復(fù)核,打印文件支持服務(wù)等;
 4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成員工關(guān)懷服務(wù);
 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
 任職要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
 崗位福利:包食宿,宿舍兩人間,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),不定時(shí)團(tuán)建,彈性休息。
約 3 個(gè)崗位
 金秀相關(guān)熱門(mén)崗位
      管理薪資綜合崗位培訓(xùn)經(jīng)理績(jī)效人員移動(dòng)前臺(tái)協(xié)助行政專(zhuān)員/助理后勤會(huì)計(jì)招聘專(zhuān)員培訓(xùn)專(zhuān)員人事專(zhuān)員人力資源人事助理行政專(zhuān)員行政人員行政文員行政人事行政助理電腦操作人力資源專(zhuān)員hrbp人事專(zhuān)員hrbp人力資源專(zhuān)員/hrbp人力資源專(zhuān)員人事專(zhuān)員人力資源專(zhuān)員/hr人力資源專(zhuān)員/人事人事培訓(xùn)專(zhuān)員薪酬績(jī)效專(zhuān)員員工關(guān)系專(zhuān)員   
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                     來(lái)賓金秀縣人力/行政/法務(wù)招聘工資
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                                 3857                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K,最多人拿:4K                        
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                              14.3%2K
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                              28.6%3K
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                              28.6%4K
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                              14.3%5K
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                              14.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷100%
                           來(lái)賓金秀縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)100%
                           來(lái)賓金秀縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。                        
                      
 
             
                