來賓安全主管招聘
桂聘提供2025年10月來賓安全主管最新招聘,興賓區(qū)47條象州縣5條,更多安全主管安全主管數(shù)據(jù)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)操作工
3000-6000元21小時(shí)前
韋玉文崗位職責(zé):
1、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
要求:
1、年齡20-50歲,初中以上學(xué)歷;
2、身體健康,能吃苦耐勞,服從管理。
3、能夠適應(yīng)倒班或者偶爾加班。 -
配種技術(shù)員
7000-10000元2025-10-26
夏陽天崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助主管完成母豬查情,***的預(yù)報(bào)及檢查工作,并按計(jì)劃完成配種任務(wù)
2、負(fù)責(zé)調(diào)控母豬整體膘情;協(xié)助主管對(duì)疾病母豬的診斷治療,并跟蹤治療效果,向上級(jí)反映情況
3、負(fù)責(zé)配懷舍各種原始記錄的收集、整理,及時(shí)上報(bào)并做好檔案存底工作
任職要求:
1、高中/中專以上學(xué)歷,25-45歲
2、同行業(yè)1年以上配種工作經(jīng)驗(yàn)
崗位福利:
駐場工作,月休5天,2-3個(gè)月出場休息一次,一次休息4-8天(集中休息)
提供食宿,繳納五險(xiǎn),三節(jié)一金、封場補(bǔ)貼(300-500-700) -
人事經(jīng)理
5000-6000元2025-10-24
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)組織內(nèi)部人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、績效評(píng)估及員工關(guān)系維護(hù);
2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施人力資源相關(guān)政策與流程,以提高組織運(yùn)作效率和員工滿意度;
3. 參與企業(yè)文化建設(shè),推動(dòng)公司價(jià)值觀在團(tuán)隊(duì)中的有效實(shí)施;
4. 監(jiān)控人力資源成本,確保人力資源配置與業(yè)務(wù)需求相匹配;
5. 定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,為管理層提供決策支持;
6.負(fù)責(zé)人員日??记榧o(jì)律問題;
7.負(fù)責(zé)人員勞動(dòng)合同簽訂;
8.負(fù)責(zé)員工工作情況及狀態(tài),不定期安排溝通洽談。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 至少3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備農(nóng)業(yè)或相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先;
3. 熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)法律法規(guī),有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和合規(guī)管理能力;
4. 具備優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系問題;
5. 熟悉人力資源管理流程及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和合規(guī)管理能力;
6. 能夠獨(dú)立推動(dòng)和實(shí)施人力資源相關(guān)項(xiàng)目;
7. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化人力資源管理;
8. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
崗位福利:雙休、五險(xiǎn)、員工旅游 -
會(huì)計(jì)主管
5000-6000元2025-10-24
蘇其添會(huì)使用EXCEL,報(bào)稅,記賬,日常開銷報(bào)銷等工作。5000/月,具體私聊 -
后勤主管
5000-6000元2025-10-24
劉曉霞崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)家樂軒生產(chǎn)后勤工作,確保生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行。 2. 監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中的問題。 3. 協(xié)助制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成。 任職要求: 1. 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理生產(chǎn)后勤工作,分管設(shè)備、倉儲(chǔ)、物流及保潔,必要時(shí)能夠?qū)Ψ止苣K進(jìn)行補(bǔ)位。 2. 善于溝通,能夠與生產(chǎn)部門緊密合作,確保生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。 3. 具備解決問題的能力,能夠快速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中的各種挑戰(zhàn)。 4. 具備電氣設(shè)備維修養(yǎng)護(hù)能力。 5. 具備汽車駕駛能力。 -
馬上住推廣(市場推廣)
6000-11000元2025-10-24
洪杰負(fù)責(zé)區(qū)域馬上住各類活動(dòng)的承接、規(guī)劃和落地,如小區(qū)推廣、工地直播、社區(qū)店、美團(tuán)店鋪、服務(wù)共生(品牌異業(yè)聯(lián)盟)、培訓(xùn)、會(huì)議的落地; 7、負(fù)責(zé)區(qū)域馬上住工地走訪和檢核,并管理和協(xié)同省區(qū)經(jīng)理、城市經(jīng)理/分部主管 -
電商行政主管
2000-3000元2025-10-24
韋金邊工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作,包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔; 2、協(xié)助處理電商平臺(tái)相關(guān)事務(wù),確保運(yùn)營流程的順暢執(zhí)行; 3、參與公司內(nèi)部會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)執(zhí)行會(huì)議決策。 崗位要求: 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地管理日常行政事務(wù); 2、熟悉電商行業(yè)運(yùn)作,能夠迅速適應(yīng)并參與相關(guān)工作; 3、具有良好的溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員及合作伙伴保持有效溝通。 -
人力資源主管
4000-5000元2025-10-24
廖非負(fù)責(zé)公司制定并執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效 考核等計(jì)劃,管理員工福利和激勵(lì)機(jī)制,提升員工滿意度與團(tuán)隊(duì)凝聚力,支持企業(yè)文化和員工關(guān)系建設(shè),高效完成領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)。要求:服從安排,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力,具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優(yōu)先。 -
酒店前臺(tái)主管
4000-5000元2025-10-24
張少文酒店同等崗位經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先 -
餐飲主管
3000-4000元2025-10-24
李宏福崗位職責(zé): 按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù) 負(fù)責(zé)餐廳員工儀容儀表及考勤紀(jì)律工作 負(fù)責(zé)本區(qū)域的清潔衛(wèi)生及餐具的保潔工作,合理擬定周期衛(wèi)生計(jì)劃 負(fù)責(zé)被樓層每日的餐前例會(huì),并根據(jù)營業(yè)情況合理調(diào)動(dòng)人員,分配工作,做到人進(jìn)其用,人盡其才 堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)過程中的問題,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,妥善處理客人糾 熱情接待新老顧客,態(tài)度謙和,及時(shí)滿足客人各種合理的要求,并注意收集客戶檔案及意見及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理。 負(fù)責(zé)區(qū)域營業(yè)額,營業(yè)費(fèi)用及勞力的預(yù)測及控制工作,定期盤點(diǎn),合理控制損耗,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管 理 負(fù)責(zé)餐廳與工程部、倉保、廚房的橫向聯(lián)系,完成保修、申購、領(lǐng)貨德國協(xié)調(diào)事宜。... -
生產(chǎn)技術(shù)主管
7000-12000元2025-10-24
劉曉霞工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的蛋糕面包西餅技術(shù)管理工作; 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制和問題解決; 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì)和工作態(tài)度; 2.具備較強(qiáng)的技術(shù)管理能力和問題解決能力; 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各部門工作。 4.具有烘焙工廠工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 -
綜合宣傳員
4000-7000元2025-10-24
李宏福崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司品牌推廣與宣傳策劃及拍攝,制定年度、季度及月度宣傳方案,提升品牌知名度與美譽(yù)度;協(xié)同各部門,挖掘公司產(chǎn)品、技術(shù)、團(tuán)隊(duì)等亮點(diǎn),撰寫高質(zhì)量宣傳文案,涵蓋新聞稿、產(chǎn)品介紹、案例分析等,確保信息精準(zhǔn)傳達(dá);運(yùn)營公司微信公眾號(hào)、抖音賬號(hào)等線上平臺(tái),定期更新內(nèi)容,增加粉絲粘性,提升活躍度,監(jiān)測分析平臺(tái)數(shù)據(jù),依結(jié)果優(yōu)化運(yùn)營策略。 2、負(fù)責(zé)策劃組織培訓(xùn)學(xué)校各類線下宣傳推廣活動(dòng),如每月主題活動(dòng)、客戶答謝會(huì)、迎新會(huì)等,從前期籌備、場地布置到現(xiàn)場執(zhí)行、后期總結(jié)全程把控,保障活動(dòng)效果; 3、對(duì)接合作業(yè)務(wù)單位,建立并維護(hù)良好合作關(guān)系,按要求跟班學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)班帶班教師工... -
連鎖門店運(yùn)營經(jīng)理
3000-8000元2025-10-24
李大旺負(fù)責(zé)所有門店經(jīng)營,管理等 -
招標(biāo)專員
3000-5000元2025-10-24
韓雪梅行政主管5.負(fù)責(zé)搜集各地醫(yī)保、基藥、農(nóng)保目錄與物價(jià)的信息和動(dòng)態(tài),及時(shí)向招標(biāo)主管提供相關(guān)信息。并協(xié)助做好醫(yī)保維護(hù)工作。 6.負(fù)責(zé)完成招標(biāo)平臺(tái)信息維護(hù),及到期更新工作。 7.因工作需要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 -
酒店客房主管
2000-6000元2025-10-24
郭軍波崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店客房部的全面管理,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度; 2、協(xié)調(diào)客房部與其他部門之間的合作,提高工作效率; 3、監(jiān)督客房清潔和維護(hù)工作,保證客房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 4、處理客戶投訴,解決突發(fā)性事件,維護(hù)酒店形象; 任職要求: 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 2、注重細(xì)節(jié),有高度的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感; 3、能夠應(yīng)對(duì)緊急情況,保證酒店運(yùn)營順暢; 4、有酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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