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來(lái)賓IT主管招聘

桂聘提供2025年10月來(lái)賓IT主管最新招聘,興賓區(qū)47條武宣縣6條,平均工資約為7833元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多IT主管IT主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

操作員

3000-4000元
來(lái)賓-興賓區(qū) 7人 包裝 材料 投遞:1人 瀏覽:78
2025-09-29
駱女士
紙漿板機(jī)設(shè)備生產(chǎn)操作
1、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù),完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù);
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作;
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
5.有造紙行業(yè)操作工崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
專業(yè)不限。機(jī)械類,電氣類,造紙類專業(yè)優(yōu)先考慮。
四班三倒,月休8-10天
有持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng),五險(xiǎn)一金,高溫補(bǔ)貼,全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng)
2025-09-25
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé):
1、協(xié)助熱電廠廠長(zhǎng)開(kāi)展工作,圍繞熱電廠生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)認(rèn)真組織實(shí)施。
2、制定人事、行政方面的規(guī)章制度及實(shí)施細(xì)則,并組織實(shí)施,督促執(zhí)行。
3、員工招聘、解聘、考勤審核、人員崗位調(diào)整、勞動(dòng)關(guān)系、員工檔案管理、人才庫(kù)建立等工作。
4、制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施;組織制定公司考核制度,定期進(jìn)行員工考核。
5、完善熱電廠整體行政管理體系,負(fù)責(zé)安全、公共設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、維修、檔案、辦公用品等行政管理工作。
6、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用預(yù)算及開(kāi)支控制。
7、負(fù)責(zé)公司后勤物資、辦公用品、禮品等辦公物資的采購(gòu)及審核工作。
8、負(fù)責(zé)定期組織召開(kāi)行政辦公例會(huì),并負(fù)責(zé)跟蹤會(huì)議決議事項(xiàng)的執(zhí)行完成情況。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
2、有同崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
4、有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 62 個(gè)崗位

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來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 5K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 7.1%
    5K
  • 42.9%
    6K-8K
  • 14.3%
    8K-1W
  • 21.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 大專
    8.3%
來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    91.7%
  • 3-5年
    8.3%
來(lái)賓項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,3-5年占8.3%。
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