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來賓計(jì)劃管理招聘

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來賓-興賓區(qū)-百悅商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電子 通信 攝影 投遞:1人 瀏覽:149
2025-07-11
謝珊珊
崗位職責(zé):
1、銷售目標(biāo):制定銷售策略和銷售計(jì)劃,確保公司的銷售目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
2、客戶維護(hù):維持好客情關(guān)系,并能了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的解決方案并完成銷售。
3、客戶管理和拓展:拓展?jié)摿蛻?,促成銷售,并維護(hù)客戶關(guān)系。
4、市場(chǎng)調(diào)研:了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況,能及時(shí)調(diào)整銷售策略。
任職要求:
1、年齡要求:20-40歲。
2、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3、1年以上手機(jī)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉手機(jī)銷售。
4、銷售能力:性格外向,反應(yīng)敏捷,表達(dá)溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心,能偶爾出差周邊,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
5、需要會(huì)開車,有小車駕駛證。
工資待遇:
底薪+提成+全勤+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn),上不封頂,試用期保底2500元。
工作時(shí)間:廳店上班時(shí)間早班10:00-17:30 晚班14:30-21:30 月休四天(自行調(diào)休),節(jié)假日靈活調(diào)休。
工作氛圍:氛圍融洽,一個(gè)月會(huì)團(tuán)建一次,團(tuán)建地點(diǎn)不限。
崗位職責(zé):
一、按照公司辦公室的職責(zé)范圍,主持辦公室的日常行政工作。
二、協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)理召集員工開會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)議等,做好記錄,負(fù)責(zé)督促檢查會(huì)議決議執(zhí)行情況。
三、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織起草公司工作計(jì)劃、總結(jié)決議、報(bào)告等文件。配合記者站負(fù)責(zé)整理新聞報(bào)道匯總。
四、據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示和有關(guān)會(huì)議決定,組織草擬和發(fā)布通知、通告、會(huì)議紀(jì)要及其他文件。負(fù)責(zé)公司公文、函電、報(bào)表的初批、擬辦和催辦工作。
五、負(fù)責(zé)做好汽車維修保養(yǎng)、合理調(diào)度、安全運(yùn)輸單車核算、油料購買及管理和結(jié)帳工作。
六、負(fù)責(zé)做好公司所需物資的計(jì)劃、采購、保管、發(fā)放、記帳、盤存工作。
任職要求:
一、本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)
二、有政務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)
三、有黨政機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
四、熱情大方 普通話流利
崗位福利:
一、法定節(jié)假日正常休假 雙休
二、上班時(shí)間為早8:00-12:00 下午3:00-6:00
三、公司為廣西日?qǐng)?bào)社全資子公司(國企)
2025-07-11
林小姐
崗位職責(zé):
1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門,通過進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查并制定
相應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)策略,關(guān)注采購信息,結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào)
整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計(jì)劃,定期回顧報(bào)告和記
錄,并作出達(dá)到公司期望的決定,以推進(jìn)銷售目標(biāo)的完
成。
2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計(jì)劃的實(shí)施和定
期回顧市場(chǎng)價(jià)格和采購毛利目標(biāo),保障庫存和價(jià)格的正
確性,管理預(yù)算和銷售目標(biāo),并對(duì)銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行分析,
結(jié)合本店情況組織制定行動(dòng)計(jì)劃,以確保部門的毛利和
損耗達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
3.在部門內(nèi)營(yíng)造公平透明的溝通氛圍,實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo),不
斷提高員工士氣,實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃,以滿
足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求,有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高
員工的專業(yè)水平。
4.通過培訓(xùn)、宣傳、考核等方式,提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)與技
能,以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。
崗位要求:
1.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能
力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達(dá)能力、
分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服
務(wù)技能和團(tuán)隊(duì)意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng)。
2能適應(yīng)倒班工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-07-11
朱小姐
3.依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進(jìn)行人員面試 4負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃,并對(duì)公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。 …… 5.建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。 6.負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、考勤、績(jī)效考核工作,并辦理員工晉升、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù)。
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目園林綠化、景觀工程技術(shù)與管理,制定園林綠化、景觀規(guī)劃方案、設(shè)計(jì)方案;   2、負(fù)責(zé)綠化工程施工與設(shè)計(jì)、監(jiān)理的協(xié)調(diào);   3、參與景觀工程施工單位的選擇、評(píng)價(jià)與管理;   4、負(fù)責(zé)園林工程的施工管理 …… ,包括安全文明、質(zhì)量、計(jì)劃進(jìn)度和成本的實(shí)現(xiàn);   5、參與并負(fù)責(zé)部分有關(guān)裝飾和環(huán)境工程施工工作;   6、參與園林綠化各部分工程、質(zhì)量驗(yàn)收及評(píng)定工作;   7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。  
5.客戶關(guān)系管理: (1)客戶維護(hù):定期與客戶保持聯(lián)系,了解客戶在保房法律服務(wù)過程中的體驗(yàn)和感受,及時(shí)解決客戶遇到的問題和困難,提高客戶的滿意度和忠誠度。 …… 7.業(yè)績(jī)管理: (1)目標(biāo)設(shè)定:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和市場(chǎng)情況,制定個(gè)人的銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并將目標(biāo)分解到每個(gè)月、每周甚至每天,確保工作的有序開展和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2025-07-08
黃鈺
人力經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)接獸藥疫苗飼料采購、跟蹤、入庫及對(duì)賬結(jié)算 2、負(fù)責(zé)豬場(chǎng)內(nèi)所有物資的采購; 3、熟悉物料物資的市場(chǎng)價(jià)格,了解相關(guān)物料物資的市場(chǎng)來源,按照公司采購流程、采購計(jì)劃及時(shí)完成采購任務(wù); …… 4、開發(fā)收集評(píng)估供應(yīng)商的供應(yīng)情況,詢價(jià)比價(jià); 5、制作采購訂單,簽訂合同,并進(jìn)行跟蹤管理,完成采購流程; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的采購相關(guān)其他工作。
約 37 個(gè)崗位
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