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來賓培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年9月來賓培訓(xùn)最新招聘,興賓區(qū)103條武宣縣15條,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
16小時(shí)前
覃鳳仕
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌管理房產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售目標(biāo)和策略;
2.積極開展市場(chǎng)分析和客戶溝通,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)建議;
3.定期組織銷售培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和服務(wù)水平;
4.密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和商務(wù)談判技巧;
2.具備良好的市場(chǎng)分析能力和客戶服務(wù)意識(shí);
3.對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)有深入理解,能夠?yàn)榭蛻籼峁┯行У慕鉀Q方案;
4.具有良好的溝通能力和人際交往技巧,能與客戶建立穩(wěn)定的合作關(guān)系。

電子硬件工程師

9000-10000元
來賓-興賓區(qū) 1人 家電 瀏覽:7
16小時(shí)前
要求:
1、具有大專以上學(xué)歷;
2、.熟悉POWER PCB、ORCAD,PADS或Protel等EDA工具軟件;
3、精通模擬電子、數(shù)字電子技術(shù)、單片機(jī)原理及接口電路技術(shù);
4、具有CD、CD-RW、 DVD三年以上的研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
5.英語擁有CT6級(jí)的詞匯量,有較強(qiáng)的閱讀能力;
6, 熟悉ISO/TS16949的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),能夠運(yùn)用APQP和FMEA對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)進(jìn)行先期質(zhì)量策劃和失效模式及后果分析,并通過專門培訓(xùn)考核;
7, 開朗的個(gè)性和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神.
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目研發(fā)某一方面具體而細(xì)致的工作,改進(jìn)工藝,使項(xiàng)目能實(shí)現(xiàn)大規(guī)模生產(chǎn);
2、獨(dú)立完成首件產(chǎn)品的維修、調(diào)試、電性參數(shù)測(cè)試;
3、獨(dú)立完整輸出產(chǎn)品的各項(xiàng)配套技術(shù)資料;
4、樂于接受領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作;
5、對(duì)零件樣品的購買和BOM表的制作,落實(shí)內(nèi)部TS16949體制基本管理。
6、物料編碼及BOM發(fā)行
7、樣品資料及承認(rèn)(可配合其它工程師),報(bào)導(dǎo)IQC進(jìn)行進(jìn)料檢驗(yàn)。
8、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析客戶反饋的問題、意見及和其它部門的建議。
9、產(chǎn)品生產(chǎn)的追蹤,問題的分析及解決,生產(chǎn)過程中不良生產(chǎn)方式的建議及改善
16小時(shí)前
莫小姐
1、負(fù)責(zé)主持本部的全面工作組織并督促部門人員完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境體系的建立推進(jìn)與維護(hù);
3、組織公司內(nèi)部審核活動(dòng)和管理評(píng)審,組織質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境管理體系運(yùn)行和結(jié)果的跟蹤與匯報(bào),同二方、三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)及咨詢機(jī)構(gòu)的外部聯(lián)系。
任職要求: 中專以上學(xué)歷, 5年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
具備專業(yè)的質(zhì)量管理知識(shí)以及熟悉質(zhì)量管理工作流程;具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,具備分析判斷和處理問題的能力。
16小時(shí)前
余培良
每天對(duì)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、原材料供應(yīng)、水、電供應(yīng)、產(chǎn)量、質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、文明生產(chǎn)等情況進(jìn)行檢查,提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量、提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率、降低電耗、降低煤耗、降低成本; 7、對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行管理,加強(qiáng)工藝運(yùn)行控制管理,做好工藝培訓(xùn)
16小時(shí)前
韋玉才
(有經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售經(jīng)理培訓(xùn),簡(jiǎn)單易上手。) 4.門店:摩爾城店、紅星店、桂中店、工廠店 按需安排工作地點(diǎn)。
16小時(shí)前
黎秋嬋
店面銷售,零基礎(chǔ)可培訓(xùn),也招聘設(shè)計(jì)師
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:23
16小時(shí)前
何艷梅
團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):組建和管理高效的在線教育銷售團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)分工和職責(zé); 3. 銷售業(yè)績(jī)達(dá)成:監(jiān)控銷售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)進(jìn)度,制定銷售目標(biāo)并分解到個(gè)人,確保團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。 4.
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:16
16小時(shí)前
何艷梅
團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):組建和管理高效的在線教育銷售團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)分工和職責(zé); 3. 銷售業(yè)績(jī)達(dá)成:監(jiān)控銷售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)進(jìn)度,制定銷售目標(biāo)并分解到個(gè)人,確保團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。 4.

鍋爐工

5000-6000元
來賓-金秀縣 1人 瀏覽:19
16小時(shí)前
鄧正僑
負(fù)責(zé)鍋爐房所有工作事宜,年齡45-52歲,會(huì)來抓車最佳,生手可培訓(xùn)。
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:15
16小時(shí)前
覃記教
1.了解來賓各小區(qū)的位置戶型,學(xué)習(xí)二手房專業(yè)知識(shí),有專人培訓(xùn)。 2.工作內(nèi)容簡(jiǎn)單,一帶一培訓(xùn)上手。 3.公司包午餐。
拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù),積極挖掘新市場(chǎng)、新客戶,深度維持和開發(fā)老客戶,確保公司銷售業(yè)績(jī)的完成; 3、 建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo); 4、 具備獨(dú)立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任,對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)
16小時(shí)前
林浩宇
沒關(guān)系,我們公司非常重視人才的培養(yǎng),對(duì)新人有全方面的培訓(xùn),讓你快速從小白變精英。沒有做過不用怕,凡是都有第一次,只要你有抱負(fù)有追求,積極進(jìn)取,態(tài)度端正就是我們要的人。
6、能夠參加校方安排的各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高專業(yè)水平和工作效率; 7、能夠積極協(xié)助學(xué)校內(nèi)外的相關(guān)活動(dòng); 任職要求: 1.專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的數(shù)學(xué)知識(shí);應(yīng)用數(shù)學(xué)和數(shù)學(xué)教育方向優(yōu)先;
16小時(shí)前
韋紅梅
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問(無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn),挑戰(zhàn)高薪?。?加入我們,開啟財(cái)富人生!月薪3000-18000+,上不封頂! …… ** * **從零開始的專業(yè)帶薪培訓(xùn):** 零經(jīng)驗(yàn)?別擔(dān)心!**公司提供完善、系統(tǒng)的帶薪崗前培訓(xùn)! …… ** * 如果你不甘于平凡,渴望通過努力改變生活; * 如果你有激情、有夢(mèng)想,渴望在房地產(chǎn)行業(yè)大展拳腳; * 如果你想獲得一份**收入無上限、有完善培訓(xùn)支撐**的事業(yè)起點(diǎn); **那么
16小時(shí)前
黃新靖
定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn); 3. 提供社會(huì)保險(xiǎn)和法定節(jié)假日; 4. 銷售業(yè)績(jī)提成; 5. 提供行業(yè)發(fā)展建議和決策支持。
約 139 個(gè)崗位

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