職位描述

1、負(fù)責(zé)主持本部的全面工作組織并督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量、環(huán)境體系的建立推進(jìn)與維護(hù);
3、組織公司內(nèi)部審核活動(dòng)和管理評(píng)審,組織質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境管理體系運(yùn)行和結(jié)果的跟蹤與匯報(bào),同二方、三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)及咨詢(xún)機(jī)構(gòu)的外部聯(lián)系。
任職要求: 中專(zhuān)以上學(xué)歷, 5年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);
具備專(zhuān)業(yè)的質(zhì)量管理知識(shí)以及熟悉質(zhì)量管理工作流程;具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,具備分析判斷和處理問(wèn)題的能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西志光辦公家具有限公司是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、服務(wù)為一體的現(xiàn)代辦公家具、酒店家具制造企業(yè)。始創(chuàng)于1995年,是廣西規(guī)模最大的家具公司,“志光”現(xiàn)已成為國(guó)內(nèi)家具行業(yè)較有影響力的知名品牌。

公司始終將以人為本的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)思想滲透到人才、研發(fā)、營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品、服務(wù)等各個(gè)領(lǐng)域,不斷厚積志光品牌的核心價(jià)值,并形成了志光獨(dú)有的核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?;诟叨鹊纳鐣?huì)責(zé)任心,我們一直致力于環(huán)保辦公家具的研究,高度關(guān)注甲醛等有害物質(zhì)對(duì)人體的危害,目前選用的板材甲醛含量執(zhí)行美國(guó)CARB?P2級(jí)全球最嚴(yán)格的環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),并通過(guò)了中國(guó)環(huán)保產(chǎn)品認(rèn)證、中國(guó)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證。為了確保我們提供的產(chǎn)品及服務(wù)始終如一,我們引入了ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系,并成功導(dǎo)入先進(jìn)的ERP企業(yè)管理系統(tǒng)。榮獲了“廣西著名商標(biāo)”、“廣西名牌產(chǎn)品”、“中國(guó)著名品牌”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

公司現(xiàn)有兩個(gè)生產(chǎn)基地,分別位于廣西柳州市陽(yáng)和工業(yè)新區(qū)以及廣西象州縣石龍工業(yè)集中區(qū),共占地300余畝,員工超過(guò)1000人。引進(jìn)德國(guó)、意大利、日本等國(guó)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備及制造工藝。產(chǎn)品主要有實(shí)木班臺(tái)系列、會(huì)議臺(tái)系列、職員桌系列、屏風(fēng)系列、沙發(fā)系列、座椅系列、酒店家具等系列產(chǎn)品,尤其是出口美國(guó)市場(chǎng)的SONOMA及NAPA系列智能組合辦公家具,深受?chē)?guó)內(nèi)外用戶(hù)歡迎。公司堅(jiān)持走內(nèi)外銷(xiāo)并舉的市場(chǎng)策略,穩(wěn)扎廣西,輻射全國(guó),走向世界。

??“志光”一直專(zhuān)注為您營(yíng)造高效、環(huán)保、人性化、現(xiàn)代化的辦公環(huán)境。

上班地點(diǎn)

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來(lái)賓-興賓區(qū)
崗位職責(zé): 1、按照公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、立項(xiàng)需求,完成基板研發(fā)任務(wù); 2、根據(jù)基板生產(chǎn)的實(shí)際情況及基板日常檢測(cè)結(jié)果,對(duì)基板生產(chǎn)工藝持續(xù)進(jìn)行總結(jié)和優(yōu)化 3、解決因基板質(zhì)量原因造成的影響涂裝效果的問(wèn)題,優(yōu)化基板生產(chǎn)工藝,降低因基板原因造成的涂裝下線(xiàn)率 4、協(xié)助事業(yè)部對(duì)聯(lián)營(yíng)廠基板生產(chǎn)過(guò)程中原材料質(zhì)量、生產(chǎn)過(guò)程控制進(jìn)行監(jiān)督和檢查; 5、對(duì)聯(lián)營(yíng)廠在基板生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)溝通,協(xié)同聯(lián)營(yíng)廠解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,提高基板質(zhì)量。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人造板相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、3年以人造板相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉板材行業(yè)知識(shí); 4、性格開(kāi)朗,工作積極,認(rèn)真細(xì)致有擔(dān)當(dāng); 5、良好的溝通與突發(fā)問(wèn)題解決能力;
2025-04-21
洪杰
來(lái)賓-興賓區(qū)
工作內(nèi)容 1. 協(xié)助完成產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝和檢測(cè)工作; 2. 在生產(chǎn)過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并反饋。 任職要求 1. 具備良好的身體健康狀況; 2. 工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作責(zé)任; 3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 上班時(shí)間:08:00-12:00,13:00-18:00 單休,包吃,有加班補(bǔ)貼 現(xiàn)招臨時(shí)工10名!做到年,年前結(jié)清工資!
2025-04-16
劉成健
來(lái)賓-象州縣
對(duì)產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量,來(lái)料質(zhì)量 管控
2025-04-16
肖春林
來(lái)賓-興賓區(qū)
廣西華沛科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé) 1、執(zhí)行上級(jí)安排對(duì)原材料檢驗(yàn)任務(wù); 2、依據(jù)檢驗(yàn)規(guī)范、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及樣品,執(zhí)行物料的檢驗(yàn)工作;3、及時(shí)上報(bào)檢驗(yàn)過(guò)程中的隱患性問(wèn)題,并跟進(jìn)處理結(jié)果;4、填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄報(bào)表;5、檢驗(yàn)用工裝設(shè)備,負(fù)責(zé)可靠性試驗(yàn)的操作實(shí)施。 任職要求有: 1、大專(zhuān)學(xué)歷; 2、頭腦靈活,做事細(xì)心、有條理,具統(tǒng)籌能力; 3、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-04-16
來(lái)賓-合山市
崗位職責(zé): 1、按照相關(guān)要求,制定和執(zhí)行原材料、生產(chǎn)過(guò)程、成品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程的檢查監(jiān)督; 2、負(fù)責(zé)支撐品質(zhì)相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析和信息提供; 3、質(zhì)量活動(dòng)及改善提案活動(dòng)的展開(kāi); 4、異?;蚩蛻?hù)反饋主導(dǎo)分析改善(原材料、成品等); 5、質(zhì)量周報(bào)、月報(bào)數(shù)據(jù)分析等; 6、領(lǐng)導(dǎo)交代其它事情。 任職要求: 1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有三年以上制造業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn); 2、溝通表達(dá)能力較好、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng); 3、熟練使用質(zhì)量分析工具,能熟練使用office辦公軟件。 職位福利:包吃、包住、社保五險(xiǎn)、節(jié)日福利。
2025-04-16
來(lái)賓-金秀縣
具備5年化妝品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)化妝品粉單元質(zhì)量負(fù)責(zé)人的工作,了解化妝品生產(chǎn)管理法律法規(guī)
2025-04-16
蘭英
來(lái)賓-興賓區(qū)
廣西銘磊陽(yáng)光藥業(yè)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、按時(shí)完成購(gòu)進(jìn)藥品驗(yàn)收入庫(kù)工作,做到驗(yàn)收記錄填寫(xiě)規(guī)范、信息準(zhǔn)確、單據(jù)齊全; 2、按GSP標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的驗(yàn)收要求和抽樣原則對(duì)藥品作抽取驗(yàn)收工作; 3、與保管員對(duì)驗(yàn)收合格的藥品辦理入庫(kù)交接手續(xù); 4、拒收驗(yàn)收不合格的藥品,將不合格藥品隔離存入,及時(shí)報(bào)質(zhì)管部處理,將信息反饋采購(gòu)員; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,中藥學(xué)專(zhuān)業(yè); 2、能吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力; 3、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件; 4、有醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 職位招聘1-2人
2025-04-16
李女士
體系QA
3000-5000元
來(lái)賓-興賓區(qū)
工作內(nèi)容: 1.依據(jù)GMP的要求,維護(hù)和完善公司質(zhì)量管理體系。 2.參與質(zhì)量管理體系文件的起草、修訂和審核。 3.協(xié)助進(jìn)行體系文件的優(yōu)化及合規(guī)性檢查。 4.偏差、OOS、變更和CAPA等管理 5.負(fù)責(zé)登記偏差、OOS、變更和CAPA等臺(tái)賬,并向發(fā)生部門(mén)提供相應(yīng)編號(hào)。 6.負(fù)責(zé)對(duì)偏差、OOS、變更和CAPA等相關(guān)文件和記錄的整理和歸檔。 7.跟蹤和督促發(fā)生部門(mén)CAPA的制定和完成,并對(duì)執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。 8.協(xié)助公司完成內(nèi)外部審計(jì)的組織和實(shí)施,跟蹤內(nèi)外審計(jì)不符合項(xiàng)的改進(jìn)和落實(shí)。 9.負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),起草年度產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析報(bào)告。 10.參與驗(yàn)證方案及驗(yàn)證報(bào)告的審核。 11.參與各類(lèi)質(zhì)量審計(jì)、自檢與改進(jìn)活動(dòng)和質(zhì)量異常事件的調(diào)查評(píng)估活動(dòng)。 12.負(fù)責(zé)進(jìn)行內(nèi)、外部體系檢查準(zhǔn)備及審核工作,負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核記錄和報(bào)告。 13.完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1.具有藥品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-04-09
韓雪梅
行政主管
來(lái)賓-興賓區(qū)
儀器分析員:1人 崗位職責(zé): 1、掌握各種儀器的工作原理、操作方法、簡(jiǎn)單故障的排除方法; 2、負(fù)責(zé)各種儀器的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)SOP的編寫(xiě); 3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)儀器使用維護(hù)記錄,編寫(xiě)儀器備件和常用耗材的領(lǐng)入和領(lǐng)用以及反應(yīng)狀態(tài)的記錄; 4、依照SOP對(duì)穩(wěn)定性實(shí)驗(yàn)樣品有關(guān)儀器檢查項(xiàng)目進(jìn)行考察,并填寫(xiě)穩(wěn)定性考查記錄; 5、對(duì)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)的檢驗(yàn)儀器進(jìn)行定期的校驗(yàn)和維護(hù)保養(yǎng)并作好記錄。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,熟悉氣相,液相,原子吸收,紅外,紫外等檢測(cè)儀器; 2、有1-2年分析或藥品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn);? 3、較強(qiáng)的責(zé)任心、工作細(xì)心耐心,具備良好的溝通能力;? 4、有藥企儀器檢測(cè)、管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、熟悉實(shí)驗(yàn)室GMP管理及QC數(shù)據(jù)可靠性管理工作要求;
2025-04-09
韓雪梅
行政主管
志光家具(象州)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
志光家具(象州)有限公司
所在行業(yè) 家具/工藝品
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

生產(chǎn)計(jì)劃物控員

¥3000-4000元

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¥7000-9000元

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¥3000-4000元

來(lái)賓

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¥3000-4000元

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倉(cāng)庫(kù)主管

¥4000-6000元

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