來賓員工招聘
桂聘提供2025年10月來賓員工最新招聘，興賓區(qū)39條武宣縣10條，平均工資約為3833元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多員工員工員工培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
酒店客房主管
4000-5000元
2025-09-28
張少文任職要求：有同等客房主管的經(jīng)驗(yàn)一年的優(yōu)先。
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)客房部管理工作，制定管理制度和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織編制，實(shí)施客房部工作流程
2.對(duì)客房產(chǎn)品和服務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質(zhì)量要求
3.控制客房各類物品耗用和成本管控
4.做客房服務(wù)員工崗位培訓(xùn)，定制培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施 -
銷售主管
6000-8000元
2025-09-28
陳經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其小組領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)小組的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、協(xié)助銷售總監(jiān)、經(jīng)理設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
6、建立和管理銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員，完成銷售目標(biāo)；
7、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
崗位待遇：
1、底薪＋高提成＋績(jī)效＋獎(jiǎng)金；
2、公司員工大部分是90后，有活力！平均薪資能達(dá)到5000—8000元，上不封頂；
2、表現(xiàn)突出的人才，可參與公司的分紅，公司注重人文關(guān)懷，誠心誠意對(duì)待所有員工。
用人原則：
英雄不問出處，豪雄不看歲數(shù)，不看背景，只看實(shí)力。
不唯上，不唯書，只唯實(shí)。
任職資格：
一年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
其他福利：
1、公司可以為員工免費(fèi)提供住宿，宿舍內(nèi)設(shè)備齊全；
2、不定期組織娛樂活動(dòng)，聚餐，晚會(huì)，旅游，生日等福利，平衡員工的工作與生活；
3、提供全面的、專業(yè)的培訓(xùn)，以及我們的快速晉升機(jī)制，為員工的個(gè)人發(fā)展提供平臺(tái)。
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
人力資源總監(jiān)
4000-5000元
2025-09-28
廖非1.負(fù)責(zé)組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度（包括公司招聘制度、培訓(xùn)制度、員工考勤制度、績(jī)效考核制度）； 2.負(fù)責(zé)人事檔案的建立和管理工作； 3.負(fù)責(zé)組織開展人事工作，員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、晉升、辭退等日常人事管理工作； 4.負(fù)責(zé)員工的薪資和福利的管理工作； 5.負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理方案的制定以及推動(dòng)執(zhí)行； 6.負(fù)責(zé)組織文化的建設(shè)，組織策劃開展各類團(tuán)建活動(dòng)。 -
餐飲前廳經(jīng)理
4000-6000元
2025-09-28
朱小姐工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營(yíng) - 確保服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度 - 協(xié)調(diào)員工工作，保證餐廳運(yùn)作順暢 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理前廳日常事務(wù) -
烘焙品控大師傅
3000-5000元
2025-09-28
林小姐烘焙品控大師傅 崗位職責(zé)： 1、3年烘焙崗位的工作經(jīng)歷，崗位技能突出； 2、較強(qiáng)的烘焙崗位專業(yè)知識(shí)，熟悉設(shè)備操作、維護(hù)； 3、能快速識(shí)別、準(zhǔn)確判斷品質(zhì)問題的關(guān)鍵因素，針對(duì)性予以改進(jìn)并培訓(xùn)員工； -
服裝導(dǎo)購
4000-6000元
2025-09-28
徐堅(jiān)所有崗位均由公司統(tǒng)一管理，可為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并簽訂正式勞動(dòng)合同，工作有保障。 有意者可到中南路店海瀾之家面試?。。?**********劉 -
銷售精英
3000-8000元
2025-09-28
陳經(jīng)理平均薪資能達(dá)到5000元-10000元左右； 3、公司注重人文關(guān)懷，誠心誠意對(duì)待所有員工。 …… 四、其他福利： 1、公司可以為員工免費(fèi)提供住宿，宿舍內(nèi)設(shè)備齊全； 2、不定期組織娛樂活動(dòng)，聚餐，晚會(huì)，旅游，生日等福利，平衡員工的工作與生活； 3、提供全面的、專業(yè)的培訓(xùn)，以及我們的晉升機(jī)制，為員工的個(gè)人發(fā)展提供平臺(tái) -
美術(shù)老師
4000-7000元
2025-09-28
莫家勇人事部門員工培訓(xùn) 5. 生日關(guān)懷+公司團(tuán)建+員工下午茶、小零食+員工旅游 6. 公司安排宿舍 -
豬場(chǎng)飼養(yǎng)員
5000-10000元
2025-09-28
夏陽天5、愛心基金：對(duì)困難員工進(jìn)行幫助。 6、餐費(fèi)補(bǔ)貼（有員工餐廳）。 7、提供員工宿舍、夫妻工提供夫妻房。 8、免費(fèi)提供工作服、勞保用品等福利。 9、豐富的員工活動(dòng)及培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 -
副總經(jīng)理
6000-9000元
2025-09-28
林小姐3.在部門內(nèi)營(yíng)造公平透明的溝通氛圍，實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo)，不 斷提高員工士氣，實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃，以滿 足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求，有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高 員工的專業(yè)水平。 -
有服務(wù)行業(yè)或茶飲制作行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3、持有本地合格的餐飲行業(yè)健康證（沒有可協(xié)助辦理） 公司福利： 1、全職：3000+（含餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金等），輪班制 2、兼職：10-14元/小時(shí)起，提供穩(wěn)定時(shí)間3、免費(fèi)員工飲品
-
人事主管/經(jīng)理
4000-5000元
2025-09-28
朱小姐2.負(fù)責(zé)制訂公司用人制度、人力資源管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱、編制各崗位的崗位說明書等規(guī)章制度。 …… 5.建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。 6.負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、考勤、績(jī)效考核工作，并辦理員工晉升、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù)。 -
2025-09-25
zhangbin16@agile.com.cn3、員工招聘、解聘、考勤審核、人員崗位調(diào)整、勞動(dòng)關(guān)系、員工檔案管理、人才庫建立等工作。 4、制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施；組織制定公司考核制度，定期進(jìn)行員工考核。
-
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
5000-10000元
2025-09-25
胡湘妃崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，包括但不限于貨品管理、客戶服務(wù)、員工培訓(xùn)。 2.對(duì)門店銷售目標(biāo)進(jìn)行設(shè)定與跟蹤，確保門店業(yè)績(jī)符合預(yù)期。 3.處理顧客咨詢與投訴，保持高客戶滿意度。 …… 4.監(jiān)督和管理門店員工，提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。 5.參與庫存管理，確保貨品充足與更新。 任職要求： 1.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 2.優(yōu)秀的溝通技巧及客戶服務(wù)意識(shí)。 -
測(cè)繪組長(zhǎng)
5000-6000元
2025-09-24
林女士公司福利待遇： 1、基本工資5000-6000元／月，按績(jī)效拿工資，多勞多得； 2、薪資：基本工資+績(jī)效工資，年收入6-10萬，視個(gè)人能力而定； 3、公司為員工購買社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）和意外險(xiǎn)； 4 …… 、周末單休、節(jié)、假日福利，帶薪年假，差旅或下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)金； 5、享受伙食補(bǔ)貼，公司免費(fèi)知識(shí)技術(shù)培訓(xùn)； 6、提供員工宿舍。
來賓相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)營(yíng)銷員工生產(chǎn)員工全職員工員工關(guān)系員工關(guān)系管理兼職員工銷售部員工員工關(guān)系專員后勤員工室內(nèi)設(shè)計(jì)員工客服員工餐飲員工人事員工關(guān)系專員餐飲前廳員工烘焙?jiǎn)T工員工關(guān)系hr員工組長(zhǎng)生產(chǎn)車間車間生產(chǎn)操作人員工廠設(shè)備操作人員大量暑假工生產(chǎn)操作人員操作工普通操作工操作員車間生產(chǎn)人員生產(chǎn)員工人技術(shù)工兩班倒生產(chǎn)部車間生產(chǎn)員普工普通雜工雜工打雜操作普工作業(yè)員普工/操作工普工普工車間操作工打雜工安裝工沖壓生產(chǎn)車間操作工工長(zhǎng)噴漆工設(shè)備操作工壓板工生產(chǎn)制造
來賓員工招聘最新投遞
-
韋先生投遞了 來賓市泰安國際酒店有限公司 的 人事主管/經(jīng)理 職位2025-09-11 -
莫小姐2025-09-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
來賓普工/操作工招聘工資
￥
3833
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：4K
-
10%2K
-
20%3K
-
40%4K
-
16.7%5K
-
3.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
來賓普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
來賓普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
相關(guān)企業(yè)
-
許可項(xiàng)目：牲畜飼養(yǎng)；家禽飼養(yǎng)；種畜禽經(jīng)營(yíng)；牲畜屠宰；種畜禽生產(chǎn)；家禽屠宰；食品生產(chǎn)；動(dòng)物診療；動(dòng)物飼養(yǎng)；活禽銷售；動(dòng)物無害化處理；食品銷售；木材采運(yùn)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：畜禽收購；農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的銷售；牲畜銷售（不含犬類）；牲畜銷售；畜牧漁業(yè)飼料銷售；蔬菜種植；水果種植；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；樹木種植經(jīng)營(yíng)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；畜禽糞污處理利用。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
提供營(yíng)業(yè)性演出場(chǎng)所服務(wù)、餐飲服務(wù);食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
-
一般項(xiàng)目：餐飲管理；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；企業(yè)形象策劃；外賣遞送服務(wù)；商業(yè)、飲食、服務(wù)專用設(shè)備銷售；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；禮儀服務(wù)；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；婚慶禮儀服務(wù)；物業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；企業(yè)管理；供應(yīng)鏈管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷售；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品小作坊經(jīng)營(yíng)；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項(xiàng)目：食品銷售；餐飲服務(wù)；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；外賣遞送服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
一般項(xiàng)目：紙和紙板容器制造；紙制品銷售；紙漿制造；紙漿銷售；紙制品制造；包裝材料及制品銷售；新材料技術(shù)推廣服務(wù)；模具銷售；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
-
許可項(xiàng)目：小餐飲（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)；食品銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
家用電器批發(fā)、零售、安裝及維修；電子產(chǎn)品及配件、辦公用品、文體用品、家具、五金交電、日用百貨、通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)軟件及硬件的銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
