職位描述
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记?。
4、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。
5、處理公司對(duì)外接待工作。
6、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。
7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
公司簡(jiǎn)介
中融科技是一家于2016年成于廣西,用四年時(shí)間立于廣西的科技信息化集成公司,公司現(xiàn)有南寧中融科技、來賓中融科技兩家一般納稅人企業(yè)。營(yíng)業(yè)范圍:電子產(chǎn)品技術(shù)、云計(jì)算軟件技術(shù)的研發(fā)及推廣服務(wù);計(jì)算機(jī)硬件、軟件和通訊技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、轉(zhuǎn)讓和推廣服務(wù);信息系統(tǒng)集成服務(wù);圖文設(shè)計(jì)及制作;國(guó)內(nèi)廣告代理、制作、發(fā)布; 廣告牌制作;安防工程、建筑裝飾裝修工程、建筑智能化工程、通信工程、水利水電工程、電梯安裝工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程服務(wù);弱電工程設(shè)計(jì)與安裝;視頻會(huì)議系統(tǒng)安裝與維護(hù);通訊器材銷售與維護(hù);電力設(shè)備、安防設(shè)備、辦公用品、辦公設(shè)備、通訊設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、音響設(shè)備、工程機(jī)械設(shè)備、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、音頻設(shè)備、視頻設(shè)備、五金交電、電子產(chǎn)品、消防器材、家用電器、攝影器材、健身器材、LED產(chǎn)品、教學(xué)設(shè)備及儀器、機(jī)電設(shè)備、電腦設(shè)備及耗材、照明產(chǎn)品、交通器材、電線電纜、儀器儀表、礦產(chǎn)品、有色金屬、防雷設(shè)備、電腦軟硬件、節(jié)能產(chǎn)品、建筑材料、日用品、化妝品、化工產(chǎn)品、農(nóng)副土特產(chǎn)品銷售;投資咨詢、企業(yè)管理咨詢服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);攝影服務(wù);建筑勞務(wù)分包服務(wù);企業(yè)營(yíng)銷策劃;票務(wù)代理,商務(wù)代理代辦服務(wù);物業(yè)管理;代辦中國(guó)電信授權(quán)的相關(guān)業(yè)務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)來賓市興賓區(qū)磨東二路 查看上班路線
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行政主管5000-6000元來賓-興賓區(qū)廣西民生堂中藥研制有限公司其他行業(yè)行政經(jīng)理負(fù)責(zé)人事招聘方面。以及組織人力資源,負(fù)責(zé)考勤。安排人事工作協(xié)助生產(chǎn)車間副主任,優(yōu)化生產(chǎn)效率,安排生產(chǎn)工作,對(duì)接銷售后勤等。 有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的人才優(yōu)先。 民生堂是來賓招商引資項(xiàng)目的中藥飲片生產(chǎn)企業(yè),企業(yè)平臺(tái),斥資7000萬投資。講的非常好,占地50畝。企業(yè)正在迅速組建核心骨干中。23小時(shí)前韋助理
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信息員3000-4000元來賓-興賓區(qū)工作內(nèi)容: 家電售后信息員 1、負(fù)責(zé)接單,預(yù)約,跟單、 2、處理每日進(jìn)單,跟進(jìn)好遺留工單 3、支持團(tuán)隊(duì)成員,完成分配的信息處理任務(wù)。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉常用辦公軟件的使用。23小時(shí)前阮明志
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人事行政專員2000-4000元來賓-興賓區(qū)來賓市青鳥家居裝飾有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 工作職責(zé): 9、起草和修改報(bào)告、文稿、會(huì)議紀(jì)要等; 10、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 11、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先考慮; 2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 工作時(shí)間:早上8:40-12:00 下午14:00-18:0023小時(shí)前梁湖
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人事/行政專員3000-4000元來賓-金秀縣金秀縣瑤天下旅游管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司部門招聘工作; 2.負(fù)責(zé)公司各部門考勤管理工作; 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦行政支持工作,包括但不限于物資采購統(tǒng)計(jì)、復(fù)核,打印文件支持服務(wù)等; 4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成員工關(guān)懷服務(wù); 5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求:大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 崗位福利:包食宿,宿舍兩人間,購買五險(xiǎn),不定時(shí)團(tuán)建,彈性休息。23小時(shí)前楊春立
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行政專員/助理2000-4000元來賓-象州縣廣西象州爾海房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)辦公行政管理23小時(shí)前覃靈軍
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行政主管4000-5000元來賓-金秀縣金秀蓮花山景區(qū)開發(fā)有限公司交通/運(yùn)輸/物流有三年以上行政管理工作經(jīng)歷;有較好的撰寫材料、處理文字的工作能力;熟悉公文寫作格式,熟練應(yīng)用各種辦公軟件;熟悉辦公室行政管理知識(shí)及車輛、食堂、員工宿舍等工作流程。2025-09-14崔先生
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行業(yè)招聘

- 廣西來賓中融科技有限公司
- 所在行業(yè) 安防/辦公設(shè)備/電子
- 成立時(shí)間 6年(2019年8月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
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