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  文秘工作在靈川 10 年后有哪些發(fā)展路徑?13*******19 2023-05-20 3個(gè)回答 126人關(guān)注
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 15*******79 2023-05-23文秘談不上一個(gè)專業(yè)性很強(qiáng)的崗位,所以在這個(gè)崗位上進(jìn)進(jìn)出出的人很多,堅(jiān)持10年確實(shí)不容易~專業(yè)性不強(qiáng)不代表沒(méi)有技術(shù)含量,文秘是領(lǐng)導(dǎo)的口舌,在無(wú)數(shù)講話稿的磨煉中,領(lǐng)導(dǎo)的理念和藝術(shù)已經(jīng)了然于胸。文秘是工作成績(jī)的雕刻師,折騰了紛繁不停的工作總結(jié)和匯報(bào)材料,文秘不敢說(shuō)是對(duì)工作最精通的,但一定是對(duì)全局最了解的~文秘是機(jī)關(guān)運(yùn)作的保姆,上傳下達(dá)溝通協(xié)調(diào)都是再正常不過(guò)的基本功。這些本事看著不如技術(shù)干部實(shí)力,但一走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,卻都能派上大用場(chǎng)~ 15*******79 2023-05-23文秘談不上一個(gè)專業(yè)性很強(qiáng)的崗位,所以在這個(gè)崗位上進(jìn)進(jìn)出出的人很多,堅(jiān)持10年確實(shí)不容易~專業(yè)性不強(qiáng)不代表沒(méi)有技術(shù)含量,文秘是領(lǐng)導(dǎo)的口舌,在無(wú)數(shù)講話稿的磨煉中,領(lǐng)導(dǎo)的理念和藝術(shù)已經(jīng)了然于胸。文秘是工作成績(jī)的雕刻師,折騰了紛繁不停的工作總結(jié)和匯報(bào)材料,文秘不敢說(shuō)是對(duì)工作最精通的,但一定是對(duì)全局最了解的~文秘是機(jī)關(guān)運(yùn)作的保姆,上傳下達(dá)溝通協(xié)調(diào)都是再正常不過(guò)的基本功。這些本事看著不如技術(shù)干部實(shí)力,但一走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,卻都能派上大用場(chǎng)~
 
 再?gòu)膷徫磺熬皝?lái)說(shuō),文秘大體分公秘和私密~公秘是整個(gè)單位的秘書,如黨委秘書,私密就是領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人的秘書,當(dāng)然這個(gè)現(xiàn)在不提倡了,但現(xiàn)實(shí)存在。私秘的發(fā)展大家心照不宣,看老板手段~公秘相對(duì)難一些,但比起一般的崗位也有優(yōu)勢(shì),畢竟是直面最高領(lǐng)導(dǎo)的工作。從政策上看,我們這邊有個(gè)規(guī)定,基層領(lǐng)導(dǎo)崗位空缺,其他科處室崗位負(fù)責(zé)人(低一級(jí)別非領(lǐng)導(dǎo)崗位)要下去履職都必須先經(jīng)過(guò)晉級(jí)培訓(xùn),只有綜合部門負(fù)責(zé)人(就是文秘)可以直接履職,后來(lái)再補(bǔ)訓(xùn)(先占住位置的重要性經(jīng)歷過(guò)的都懂)。
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 13*******03 2023-05-20從事文秘工作,歸納起來(lái)有三大優(yōu)勢(shì): 13*******03 2023-05-20從事文秘工作,歸納起來(lái)有三大優(yōu)勢(shì):
 
 一是對(duì)全局工作的了解。其中也包括對(duì)本單位所有人員的了解,拓展了人脈關(guān)系。
 
 二是個(gè)人能力的提升。跟隨領(lǐng)導(dǎo)班子,耳濡目染提升了管理能力和協(xié)調(diào)關(guān)系的能力。
 
 三是拓寬了上升通道。服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子,個(gè)人能力得到充分展現(xiàn),被領(lǐng)導(dǎo)充分了解和信任,較其他人來(lái)說(shuō)更容易得到提拔晉升。
 
 文秘工作一般干不了十年這么久,因?yàn)槿绻芰ν怀?,肯定已?jīng)走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。而且干十年的文秘,會(huì)累瘋。。
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 13*******95 2023-05-20十年的話,如果在這個(gè)崗位堅(jiān)持下來(lái),升職到主任沒(méi)問(wèn)題,相當(dāng)優(yōu)秀的會(huì)到處級(jí)干部,這是我親眼看到的,如果堅(jiān)持不下去中途調(diào)崗,也會(huì)因?yàn)橐郧袄显陬I(lǐng)導(dǎo)面前打交道,升職到主任的位置,之后比較難晉升。 13*******95 2023-05-20十年的話,如果在這個(gè)崗位堅(jiān)持下來(lái),升職到主任沒(méi)問(wèn)題,相當(dāng)優(yōu)秀的會(huì)到處級(jí)干部,這是我親眼看到的,如果堅(jiān)持不下去中途調(diào)崗,也會(huì)因?yàn)橐郧袄显陬I(lǐng)導(dǎo)面前打交道,升職到主任的位置,之后比較難晉升。
 
 不過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)層大部分是秘書出生,占到一半的比例吧。
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