靈川職場問答

  • 文秘工作在靈川 10 年后有哪些發(fā)展路徑?

    13*******19
    2023-05-20
    3個回答
    114人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 15*******79 2023-05-23
    文秘談不上一個專業(yè)性很強(qiáng)的崗位,所以在這個崗位上進(jìn)進(jìn)出出的人很多,堅持10年確實不容易~專業(yè)性不強(qiáng)不代表沒有技術(shù)含量,文秘是領(lǐng)導(dǎo)的口舌,在無數(shù)講話稿的磨煉中,領(lǐng)導(dǎo)的理念和藝術(shù)已經(jīng)了然于胸。文秘是工作成績的雕刻師,折騰了紛繁不停的工作總結(jié)和匯報材料,文秘不敢說是對工作最精通的,但一定是對全局最了解的~文秘是機(jī)關(guān)運作的保姆,上傳下達(dá)溝通協(xié)調(diào)都是再正常不過的基本功。這些本事看著不如技術(shù)干部實力,但一走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,卻都能派上大用場~

    再從崗位前景來說,文秘大體分公秘和私密~公秘是整個單位的秘書,如黨委秘書,私密就是領(lǐng)導(dǎo)個人的秘書,當(dāng)然這個現(xiàn)在不提倡了,但現(xiàn)實存在。私秘的發(fā)展大家心照不宣,看老板手段~公秘相對難一些,但比起一般的崗位也有優(yōu)勢,畢竟是直面最高領(lǐng)導(dǎo)的工作。從政策上看,我們這邊有個規(guī)定,基層領(lǐng)導(dǎo)崗位空缺,其他科處室崗位負(fù)責(zé)人(低一級別非領(lǐng)導(dǎo)崗位)要下去履職都必須先經(jīng)過晉級培訓(xùn),只有綜合部門負(fù)責(zé)人(就是文秘)可以直接履職,后來再補(bǔ)訓(xùn)(先占住位置的重要性經(jīng)歷過的都懂)。
  • 13*******03 2023-05-20
    從事文秘工作,歸納起來有三大優(yōu)勢:

    一是對全局工作的了解。其中也包括對本單位所有人員的了解,拓展了人脈關(guān)系。

    二是個人能力的提升。跟隨領(lǐng)導(dǎo)班子,耳濡目染提升了管理能力和協(xié)調(diào)關(guān)系的能力。

    三是拓寬了上升通道。服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子,個人能力得到充分展現(xiàn),被領(lǐng)導(dǎo)充分了解和信任,較其他人來說更容易得到提拔晉升。

    文秘工作一般干不了十年這么久,因為如果能力突出,肯定已經(jīng)走上中層領(lǐng)導(dǎo)崗位。而且干十年的文秘,會累瘋。。
  • 13*******95 2023-05-20
    十年的話,如果在這個崗位堅持下來,升職到主任沒問題,相當(dāng)優(yōu)秀的會到處級干部,這是我親眼看到的,如果堅持不下去中途調(diào)崗,也會因為以前老在領(lǐng)導(dǎo)面前打交道,升職到主任的位置,之后比較難晉升。

    不過公司領(lǐng)導(dǎo)層大部分是秘書出生,占到一半的比例吧。

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