靈川管理招聘

桂聘提供2025年7月靈川管理最新招聘，平均工資約為3889元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多管理招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

機(jī)械設(shè)備技術(shù)員

4500-7000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 3人 2年以上 23-45歲大專以上家居用品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:9人瀏覽:1020

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2小時(shí)前

曹女士

崗位職責(zé)：
??1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維修，保養(yǎng)，維護(hù)，持續(xù)提高設(shè)備綜合效率及設(shè)備可靠性,確保設(shè)備安全正常運(yùn)行；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備改善，提高生產(chǎn)效率；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備異常解決；負(fù)責(zé)設(shè)備事故分析及維修預(yù)案的制訂、搶修與根因分析，并實(shí)施預(yù)防維護(hù)措施;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備備件計(jì)劃提出與管理;
5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計(jì)劃和規(guī)程等;
6、負(fù)責(zé)開(kāi)機(jī)員的培訓(xùn)與技能的提升；
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)電、機(jī)械工程專業(yè)畢業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟練運(yùn)用繪圖軟件CAD；熟練使用office辦公軟件；
3.熟悉機(jī)械專業(yè)知識(shí)，掌握常規(guī)設(shè)備的設(shè)計(jì)、操作、維護(hù)、保養(yǎng)基礎(chǔ)知識(shí)。
4、具備良好部門(mén)內(nèi)和跨部門(mén)的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；
5、能適應(yīng)不定期出差。

會(huì)計(jì)

4000-5000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:6人瀏覽:1727

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2小時(shí)前

唐小姐

人事

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作；
3、部門(mén)人員管理和工作安排，新人培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)辦理、核算往來(lái)賬款，并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理；
5、審核公司各項(xiàng)成本支出，報(bào)賬，成本核算、進(jìn)銷存管理，出具成本分析報(bào)表；
6、銷售及業(yè)務(wù)員提成核算，工資核算；
7、參與每月1次庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)；
8、對(duì)其它部門(mén)能夠進(jìn)行幾務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通，提出優(yōu)化建議；
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、30-38歲，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；持有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)中級(jí)職稱；
2、三年以上商貿(mào)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；
4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題，具備良好的組織和時(shí)間管理能力；
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
晉升空間：財(cái)務(wù)主管
福利：月休4天+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)

白班安保員（＜40歲、桂林、臨桂、靈川）

4000-5000元

廣西彰泰物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣-彰泰·峰譽(yù) 5人 22-35歲物業(yè) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:35人瀏覽:7051

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2小時(shí)前

李女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)門(mén)崗進(jìn)出管理，敬禮問(wèn)好，對(duì)非業(yè)主人員進(jìn)行詢問(wèn)登記；
2．負(fù)責(zé)進(jìn)出車輛進(jìn)出管理，保持停車場(chǎng)暢通，車輛停放有序；
3．負(fù)責(zé)裝修施工人員管理，裝修工人登記、裝修材料門(mén)崗核實(shí)；
4.負(fù)責(zé)樓棟，停車場(chǎng)及其它公共場(chǎng)所的巡邏；
5.特殊情況幫助業(yè)主搬運(yùn)物資，提升滿意度。
崗位要求：
1.身高170CM以上，22-35歲，無(wú)不良記錄，無(wú)紋身
2.身體健康
3.固定白班7:30-19:30（固定白班）
4.入職前體檢
5.站立式服務(wù)
福利待遇：
月薪4500-5200，餐補(bǔ)，社保、社保補(bǔ)助、夜班補(bǔ)助，退伍軍人補(bǔ)貼、同崗經(jīng)驗(yàn)津貼，提供住宿
工作地點(diǎn)：桂林市靈川彰泰峰譽(yù)、象山區(qū)彰泰悠山郡
★★★★【重點(diǎn)提示】
1-有意向請(qǐng)投簡(jiǎn)歷或者電話咨詢，不要消息留言沒(méi)時(shí)間看，用BOSS軟件比較多，如長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)聯(lián)系可以BOSS找我！
2-如果長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有聯(lián)系就是招到了，或者你簡(jiǎn)歷上所在的城區(qū)不招人了。

會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師

3000-5000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 2人 3年以上 25-55歲大專以上酒店投遞:15人瀏覽:1490

五險(xiǎn)

2小時(shí)前

陳女士

經(jīng)理

，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)； 2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票； 3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管； 4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理

車間主任

5000-7000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 2人 4年以上 30-45歲大專以上家居用品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:3人瀏覽:1020

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

3小時(shí)前

曹女士

2、人員管理：負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定，提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 3、安全管理：嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保車間生產(chǎn)安全無(wú)事故發(fā)生。 …… 4、設(shè)備管理：負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)和管理，確保設(shè)備正常運(yùn)行，提高設(shè)備稼動(dòng)率，落實(shí)設(shè)備保全，消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理：合理控制生產(chǎn)定額，不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費(fèi)用，提高原材料利用率，降低損耗。 …… 6、品質(zhì)管理：監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品品質(zhì)，處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題。 7、現(xiàn)場(chǎng)管理：保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境，認(rèn)真推進(jìn)6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全）等現(xiàn)場(chǎng)管理活動(dòng)。

酒店餐廳主管

3000-3500元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-三金莊園 1人 5年以上 27-45歲中專以上酒店投遞:1人瀏覽:372

五險(xiǎn)
工作餐

5小時(shí)前

陳女士

經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)餐飲門(mén)店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo)，確保門(mén)店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng) 3、對(duì)門(mén)店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)

線下渠道拓展經(jīng)理

5000-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人涂料材料瀏覽:100

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

5小時(shí)前

羅總

1、對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下?tīng)I(yíng)銷渠道，擴(kuò)大品牌銷量 2、通過(guò)多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開(kāi)展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo) 3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料 4、

業(yè)務(wù)主管

5000-7000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:217

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

5小時(shí)前

唐小姐

人事

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃，擬定業(yè)務(wù)部發(fā)展計(jì)劃，全面管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)； 2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)、利潤(rùn)目標(biāo)，制定經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，分解任務(wù)，跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況，及時(shí)分析、復(fù)盤(pán)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo) …… ，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè)，搭建人才梯隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng)； 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度； 5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

污水處理技術(shù)員

3500-4000元

桂林華信制藥有限公司

桂林-靈川縣 1人大專以上制藥民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:9人瀏覽:1389

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

6小時(shí)前

韋冬玲

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)污水處理系統(tǒng)工藝流程的執(zhí)行； 2、污水處理系統(tǒng)日常巡查工作，確保設(shè)備設(shè)施的安全正常運(yùn)行和污水處理運(yùn)行記錄、臺(tái)賬的完善管理，對(duì)污水處理過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況第一時(shí)間向上級(jí)匯報(bào)，及時(shí)處理或采取應(yīng)對(duì)措施

餐廳經(jīng)理

4000-6000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 28-45歲大專以上酒店投遞:1人瀏覽:160

五險(xiǎn)
工作餐

5小時(shí)前

陳女士

經(jīng)理

配送員（酒小二靈川店）

3000-6000元

桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-靈川縣 1人電子商務(wù) 零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:991

崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

6小時(shí)前

陽(yáng)女士

人事

六、人員要求： 1. 18-30歲以內(nèi)；吃苦耐勞；積極熱情；服從管理。 2. 對(duì)當(dāng)?shù)貐^(qū)域內(nèi)的街道熟悉，懂得使用手機(jī)地圖搜索地址。歡迎加入我們！

采購(gòu)員

3500-4000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 24-45歲大專以上糧油食品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:18

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

6小時(shí)前

尹小姐

行政主管

五、數(shù)據(jù)管理和存檔 1、庫(kù)存管理跟日匯報(bào)。 2、建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)并分級(jí)和評(píng)級(jí)。 3、各地采購(gòu)糧食成交均價(jià)周匯并分析，結(jié)合國(guó)內(nèi)和國(guó)際糧食價(jià)格走向做出糧食價(jià)格走向預(yù)測(cè)匯報(bào)。

計(jì)算機(jī)驗(yàn)證工程師

5000-7000元

桂林華信制藥有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上本科以上制藥民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人瀏覽:435

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

6小時(shí)前

韋冬玲

1)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)相關(guān)管理制度的起草和實(shí)施； (2)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)的驗(yàn)證實(shí)施和相應(yīng)方案報(bào)告文件起草； (3)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)和設(shè)備（含服務(wù)器、客戶端計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備）的日常運(yùn)維； (4)負(fù)責(zé)管理所有計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)的電子數(shù)據(jù) …… 任職要求： (1)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； (2)精通計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)維護(hù)工作； (3)熟悉計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)賬號(hào)管理、數(shù)據(jù)管理、設(shè)備管控、CSV、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、偏差CAPA、變更等業(yè)務(wù)和流程； …… (4)有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有藥廠管理工作者優(yōu)先； (5)具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

開(kāi)機(jī)設(shè)備機(jī)修員

4000-8000元

桂林綠苑米業(yè)有限公司

桂林-靈川縣-桂林七彩建材大市場(chǎng) 1人 2年以上 30-45歲糧油食品民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:47

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

尹小姐

行政主管

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全套設(shè)備日常開(kāi)機(jī)操作、檢修、保養(yǎng)、管理 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中設(shè)備監(jiān)控檢修，及時(shí)處理設(shè)備零件的故障 3.協(xié)助改進(jìn)、更新生產(chǎn)設(shè)備、零配件等工藝流程 4.協(xié)助建立及完善設(shè)備生產(chǎn)技術(shù)資料

鋁合金門(mén)窗接單員

4000-6000元

桂林市鋁霸門(mén)窗科技有限公司

桂林-靈川縣 3人 23-40歲門(mén)窗投遞:8人瀏覽:2630

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

7小時(shí)前

張總

總經(jīng)理

二、訂單管理與流程跟進(jìn) 訂單接收與確認(rèn) 指導(dǎo)客戶完成訂單填寫(xiě)，確保客戶信息（姓名、聯(lián)系方式、地址等）、產(chǎn)品規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、交貨時(shí)間、安裝要求等關(guān)鍵信息準(zhǔn)確無(wú)誤。 …… 訂單錄入與內(nèi)部流轉(zhuǎn) 將確認(rèn)后的訂單及時(shí)錄入公司管理系統(tǒng)（如 CRM 系統(tǒng)、訂單管理系統(tǒng)等），并同步傳遞給生產(chǎn)部門(mén)、設(shè)計(jì)部門(mén)、安裝團(tuán)隊(duì)等相關(guān)崗位，確保各環(huán)節(jié)無(wú)縫銜接。