靈川管理招聘

桂聘提供2025年8月靈川管理最新招聘，平均工資約為3860元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多管理招聘管理招聘主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

蛋糕裱花學(xué)徒

3000-5000元

桂林利興食品科技有限公司

桂林-靈川縣 2人 18-35歲餐飲廣告食品投遞:11人瀏覽:2822

2025-08-20

廖生

主管

### **1. 基礎(chǔ)技能學(xué)習(xí)**
- **熟悉工具與材料**：認(rèn)識(shí)裱花嘴、裱花袋、轉(zhuǎn)臺(tái)等工具的使用方法，了解不同奶油（如動(dòng)物奶油、植物奶油）的特性。
- **練習(xí)基本功**：掌握擠花、抹面、調(diào)色等基礎(chǔ)手法，通過反復(fù)練習(xí)提升手部穩(wěn)定性和力度控制。
- **學(xué)習(xí)裝飾技巧**：模仿常見花型（如玫瑰、康乃馨）、邊飾（如貝殼邊、曲奇邊）和字體裱寫。
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### **2. 協(xié)助師傅完成工作**
- **準(zhǔn)備工作**：協(xié)助準(zhǔn)備裱花材料（如打發(fā)奶油、切割蛋糕坯）、清潔工具和工作臺(tái)。
- **簡(jiǎn)單裝飾**：在師傅指導(dǎo)下完成蛋糕的簡(jiǎn)單裝飾，如填色、鋪底、擺放水果等。
- **訂單協(xié)助**：根據(jù)客戶需求，協(xié)助完成基礎(chǔ)款蛋糕的裱花部分。
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### **3. 質(zhì)量與衛(wèi)生管理**
- **保持衛(wèi)生**：確保工作區(qū)域和工具清潔，遵守食品安全規(guī)范（如奶油儲(chǔ)存溫度、工具消毒）。
- **成品檢查**：協(xié)助檢查蛋糕裝飾的完整性，避免瑕疵（如奶油塌陷、色彩不均）。
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### **4. 創(chuàng)意與知識(shí)積累**
- **模仿與創(chuàng)新**：學(xué)習(xí)經(jīng)典款式，同時(shí)嘗試在師傅指導(dǎo)下設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單原創(chuàng)圖案。
- **記錄學(xué)習(xí)**：整理裱花技巧筆記，收集靈感素材（如花型參考、配色方案）。
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### **5. 其他職責(zé)**
- **客戶服務(wù)**：了解客戶需求，協(xié)助解答基礎(chǔ)問題（如保存方法、口味搭配）。
- **庫(kù)存管理**：協(xié)助清點(diǎn)裱花材料庫(kù)存，及時(shí)補(bǔ)充消耗品。
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### **注意事項(xiàng)**
- **耐心與細(xì)心**：裱花是精細(xì)工作，需反復(fù)練習(xí)并注重細(xì)節(jié)。
- **團(tuán)隊(duì)協(xié)作**：與烘焙師、其他學(xué)徒配合，確保訂單按時(shí)完成。
- **安全操作**：正確使用工具（如避免裱花袋破裂），注意刀具安全。

物流主管

4000-6000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上中專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:765

崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-08-20

唐女士

人事

1、負(fù)責(zé)公司物流戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)站點(diǎn)運(yùn)營(yíng)及管理；
3、管理物流團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化配送流程；
4、監(jiān)控物流活動(dòng)，確保服務(wù)質(zhì)量；
5、對(duì)站點(diǎn)各項(xiàng)利潤(rùn)指標(biāo)進(jìn)行管控及優(yōu)化；
6、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)；
7、數(shù)據(jù)收集與分析，維護(hù)拜訪客戶，提高工作效率增加公司效益；
8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、年齡40歲以下，大專及以上學(xué)歷，物流相關(guān)專業(yè)，具備物流行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、能夠有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，提升工作效率；
3、對(duì)物流領(lǐng)域有深入理解，能夠處理物流團(tuán)隊(duì)中的問題；
4、熟練使用電腦辦公軟件；
5、服從公司安排，責(zé)任心強(qiáng)；
6、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
7、要求有C1駕照，能熟練駕駛。
福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利

會(huì)計(jì)

4000-5500元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上建材民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:11人瀏覽:1858

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-08-20

唐女士

人事

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的制定、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)處理解決縣城市區(qū)遇到的問題；
3、部門人員管理和工作安排，新人培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)所有客戶應(yīng)收賬款登記及對(duì)賬，及時(shí)跟進(jìn)收款進(jìn)度減少壞賬；
5、審核公司各項(xiàng)成本支出，報(bào)賬，成本費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、進(jìn)銷存管理，出具成本分析報(bào)表；
6、每月根據(jù)相關(guān)提成制度計(jì)算銷售及業(yè)務(wù)員提成；
7、參與每月1次電線電纜盤點(diǎn)，導(dǎo)出電線電纜庫(kù)存相關(guān)報(bào)表；
8、對(duì)其它部門能夠進(jìn)行業(yè)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通，提出優(yōu)化建議；
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、38歲以下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；持有會(huì)計(jì)初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)中級(jí)職稱；
2、三年以上商貿(mào)公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；
4、具有較好的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Φ龋?br /> 5、能夠獨(dú)立處理和解決問題，具備良好的組織和時(shí)間管理能力；
6、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
晉升空間：財(cái)務(wù)主管
福利：月休4天+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+下午茶+五險(xiǎn)

充電寶組裝長(zhǎng)白班包吃住

4700-5300元

廣西瑞達(dá)智能科技有限公司

桂林-靈川縣 30人人力資源中介投遞:17人瀏覽:2046

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-08-20

莫經(jīng)理

人事經(jīng)理

薪資待遇:19元/小時(shí),月綜合工資5000+ 崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。

八里街電路板電子廠白班無需熬夜

4000-4500元

廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-青青家園 3人 18-45歲電子電子商務(wù) 機(jī)械制造人力資源投遞:12人瀏覽:2932

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-08-20

陳女士

人事部總監(jiān)

正式工工資：底薪1650+崗位補(bǔ)貼1000+餐補(bǔ)250+房補(bǔ)100+加班費(fèi)，平常加班12元/小時(shí)，周末加班16元/小時(shí)，月綜合工資4000左右每月！招聘要求：18-45歲，不近視，能夠接受加班，會(huì)焊錫或AOI檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)！工作崗位：普工，AOi檢驗(yàn)崗位和焊錫崗位！上班時(shí)間：8:30-12:00，下午13:30-18:00，超出時(shí)間計(jì)算加班費(fèi)，工作滿三個(gè)月購(gòu)買五險(xiǎn)！

電子配件廠操作工

4000-5000元

廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司

桂林-靈川縣-八里街 100人 18-45歲廣告人力資源中介投遞:4人瀏覽:2367

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
接受畢業(yè)生
餐補(bǔ)房補(bǔ)
夜班補(bǔ)貼

2025-08-20

駱娟

人事

工資待遇：綜合工資4000-5000每月，底薪1650+崗位補(bǔ)貼1000+餐補(bǔ)250+房補(bǔ)100+加班費(fèi)，加班計(jì)算平常12元/小時(shí)，周末16元/小時(shí)！上班時(shí)間：早班早上7：30-下午3：30或17：00，晚班下午3：30-晚上22：00或0：00前，早晚班需要倒班，倒班情況根據(jù)產(chǎn)線安排！不用上大夜班，滿三個(gè)月購(gòu)買五險(xiǎn)！，能夠接受加班到晚上9點(diǎn)半左右?，要求18-45?以歲??內(nèi)?工女??，視力一定要好，?AOi檢驗(yàn) /綁定崗位是長(zhǎng)白班，能夠接受加班即可，SMT貼片是?班兩??倒，?夠能??接受兩班倒工作，

不用外出桂林本地打包組裝工

5000-5800元

廣西瑞達(dá)智能科技有限公司

桂林-靈川縣-八里街 40人 18-45歲人力資源中介投遞:18人瀏覽:1424

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
接受畢業(yè)生

2025-08-20

覃女士

人事經(jīng)理

薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。

線下渠道拓展經(jīng)理

5000-50000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 10人涂料材料瀏覽:130

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-20

羅總

1、對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行深入調(diào)研，有效拓展線下營(yíng)銷渠道，擴(kuò)大品牌銷量 2、通過多種方式與潛在客戶群體建立聯(lián)系，開展商務(wù)洽談、合同簽約及回款等工作，完成任務(wù)指標(biāo) 3、建立客戶檔案，登記、管理客戶資料 4、

大米廠財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）

5500-6500元·13薪

桂林綠濤投資集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲大專以上房地產(chǎn) 投資民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:13人瀏覽:1215

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-08-20

唐小姐

人力資源主管

、維護(hù)、改進(jìn)并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析等工作； 3、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟(jì)合同； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理

新媒體運(yùn)營(yíng)主管

5000-10000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 5人 18-50歲高中以上涂料材料投遞:3人瀏覽:322

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-20

羅總

崗位要求：服從管理，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有新媒體運(yùn)營(yíng)及策劃經(jīng)驗(yàn)，會(huì)抖音、快手、微信、QQ等新媒體運(yùn)營(yíng)管理推廣，帶過團(tuán)隊(duì)優(yōu)先。

物業(yè)公司-秩序主管

4000-5000元

桂林東西巷商業(yè)管理有限公司

桂林-靈川縣 1人 45歲以下房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:442

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-08-20

胡昕

負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目公共秩序維護(hù)管理； 2. 負(fù)責(zé)秩序部工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃的制定與落實(shí)； 3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目消防設(shè)備的管理運(yùn)行及維保工作； 4. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其他的管理工作。崗位要求： 1. …… 晉升途徑：秩序主管→項(xiàng)目綜合管理崗位上班地址：桂林市靈川縣大龍府小區(qū)

招包裝工

5000元

廣西瑞達(dá)智能科技有限公司

桂林-靈川縣 30人人力資源中介投遞:8人瀏覽:1192

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-08-20

覃女士

人事經(jīng)理

薪資待遇:18元/小時(shí),月綜合工資5000左右崗位輕松，人性化管理，加班穩(wěn)定。

全職托管老師

2600-3500元

桂林智誠(chéng)校外托管服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-順祥南洲1號(hào) 2人 1年以上大專以上托管投遞:4人瀏覽:1869

周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-20

鄭老師

主管

每天中午負(fù)責(zé)接送小學(xué)生，管理學(xué)生午餐午休，晚上負(fù)責(zé)輔導(dǎo)作業(yè)。

PMC經(jīng)理

6000-8000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 30-45歲本科以上家居用品民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:409

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-19

曹女士

3、庫(kù)存管理：優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，減少庫(kù)存積壓，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，降低庫(kù)存成本。監(jiān)控庫(kù)存水平，避免缺貨或過剩。 …… 6、成本控制：通過優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃、物料采購(gòu)、庫(kù)存管理等方面的工作，有效控制生產(chǎn)成本。 …… 7、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)和管理PMC團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)能力；組織培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 …… 二、任職要求： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上生產(chǎn)及物料控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)背景尤佳。 …… 有成功管理大型生產(chǎn)項(xiàng)目或復(fù)雜供應(yīng)鏈系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、專業(yè)知識(shí)：熟悉生產(chǎn)流程、物料管理、庫(kù)存管理、生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行等相關(guān)知識(shí)；了解ERP、MRP等信息系統(tǒng)。

儲(chǔ)備干部（總助、技術(shù)助理、實(shí)驗(yàn)室人員等）

4500-15000元

廣西農(nóng)戀戀電子商務(wù)有限公司

無固定辦公點(diǎn) 10人 2年以上 23-35歲本科以上電子電子商務(wù) 人力資源投遞:3人瀏覽:664

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-08-19

殷女士

人事經(jīng)理

任職要求 1.35 周歲以下男性（因基層外勤需求較多，需適應(yīng)戶外作業(yè)）； 2.農(nóng)業(yè)植保相關(guān)專業(yè)，具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)； 3.二年以上實(shí)際社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)（農(nóng)業(yè)、技術(shù)、管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；技能：