靈川汽車銷售公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年7月靈川汽車銷售公司汽車銷售最新招聘，平均工資約為4856元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多汽車銷售汽車銷售服務(wù)汽車銷售顧問(wèn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

鈑金技師

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:511

五險(xiǎn)
公積金

2025-07-10

唐女士

人力行政經(jīng)理

1、組織鈑金技工根據(jù)任務(wù)委托書正確完成維修任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)車輛的鈑金維修工作；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng)；
4、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督所轄工位區(qū)域6S管理；
6、與服務(wù)顧問(wèn)保持緊密溝通，報(bào)告維修進(jìn)展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項(xiàng)目；
7、參與重大、疑難故障的分析、鑒定。

銷售顧問(wèn)（別克）

5000-10000元

桂林弘帆友愛汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:290

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-10

韋姐

招聘負(fù)責(zé)人

1、負(fù)責(zé)意向客戶的維系、促進(jìn)、管理、交車及周邊業(yè)務(wù)（精品等）的銷售推進(jìn)工作；
2、負(fù)責(zé)保有客戶的維系、管理工作；
3、根據(jù)展廳經(jīng)理安排，負(fù)責(zé)銷售引導(dǎo)、展廳5S、展車5S等銷售輔助工作；
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

鈑金學(xué)徒（八里街）

1800-2000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 18-30歲汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:219

工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-07

吳女士

1、跟班組師傅學(xué)習(xí)鈑金工藝規(guī)范和操作流程，按廠家要求裝配車輛，恢復(fù)原貌；
2、及時(shí)完成班組師傅安排的任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及工具的維護(hù)與保養(yǎng)。
崗位要求：
1、身體健康，工作細(xì)致、認(rèn)真、勤快
2、為人誠(chéng)實(shí)可靠，踏實(shí)肯干，無(wú)不良嗜好；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司制度；
4、熟練駕車者優(yōu)先；
工作時(shí)間：8：50--17：30，月休4天

汽車中工

5000-7000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上 30-40歲汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:76

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2025-07-07

吳女士

1.生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)及工藝管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的安排和工藝管理，確保生產(chǎn)流程的順暢和高效。 2.品質(zhì)分析和檢驗(yàn):對(duì)訂單產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)分析、檢驗(yàn)和返修工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) 3.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)零部件供應(yīng)商的開發(fā)和跟蹤，確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和優(yōu)質(zhì) 4.日常維修和保養(yǎng):負(fù)責(zé)車輛的日常維修、保養(yǎng)和檢查，確保車輛處于良好狀態(tài) 5.技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督:對(duì)本組維修人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督，確保維修質(zhì)量 6.故障診斷和排除:進(jìn)行整車故障診斷和排除，提供售前和售后服務(wù) 7.工具設(shè)備保養(yǎng):對(duì)工具和設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)作 8.工作協(xié)調(diào)和管理:配合車間主任進(jìn)行工作協(xié)調(diào)和管理，確保車間內(nèi)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行 ...

汽車鈑金師傅

5000-12000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 20-45歲中專以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:174

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼

2025-07-07

吳女士

崗位職責(zé): 1.執(zhí)行車輛的鈑金維修和修復(fù)工作； 2.對(duì)維修設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng)； 3.確保維修質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行質(zhì)量自檢及互檢； 4.保持工作區(qū)域環(huán)境整潔，執(zhí)行5S管理標(biāo)準(zhǔn)。任職要求： 1.具備良好的職業(yè)道德，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 2.能夠熟練操作相關(guān)維修工具和設(shè)備； 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通技巧； 4.對(duì)汽車鈑金維修領(lǐng)域有深入理解。

汽車索賠員

4000-6000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 25-40歲高中以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:286

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-07

吳女士

1、負(fù)責(zé)汽車售后全流程服務(wù)，包括電話預(yù)約及咨詢，客戶進(jìn)店接待，評(píng)估車輛外觀、內(nèi)飾、機(jī)械等部分的維修要求并記錄，按規(guī)定報(bào)價(jià)，把控維修進(jìn)度，監(jiān)督交車流程和增項(xiàng)服務(wù)等 2、與客戶進(jìn)行溝通，向客戶講解車輛保養(yǎng)相關(guān)知識(shí) 3、認(rèn)真聽取和記錄客戶意見、建議和投訴，及時(shí)上報(bào)并解決 4、負(fù)責(zé)解答客戶的日常咨詢，協(xié)助客戶處理常規(guī)事項(xiàng)

汽車售后服務(wù)經(jīng)理

4000-8000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 18歲以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:164

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-07

吳女士

1、監(jiān)督售后服務(wù)與維修標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，建立完善售后內(nèi)部各項(xiàng)作業(yè)流程與規(guī)章制度，合理調(diào)配資源，提升服務(wù)質(zhì)量。 2、負(fù)責(zé)顧客滿意度調(diào)查及其總結(jié)，實(shí)施改善，提高顧客滿意度。 3、售后團(tuán)隊(duì)的管理，建立售后人員培養(yǎng)、考核、激勵(lì)機(jī)制，協(xié)調(diào)內(nèi)外部門的合作與配合，提高售后團(tuán)隊(duì)的工作效率與凝聚力。 4、廠家關(guān)系對(duì)接與維護(hù)。

董事長(zhǎng)助理

4000-5000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上本科以上汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:103

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-07-07

吳女士

1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理，包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助CEO與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈的維系與管理 4、負(fù)責(zé)CEO的所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作 5、完成CEO交辦的其他工作（限男性）

電話邀約員

4000-6000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 20-35歲汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:161

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-07

吳女士

1.負(fù)責(zé)邀約客戶到店，有效執(zhí)行公司與廠方的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程； 2.負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車事宜； 3.按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項(xiàng)手續(xù)； 4.維護(hù)客戶關(guān)系，尋找潛在客戶。崗位要求：大專以上學(xué)歷，有銷售客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；崗位福利：五險(xiǎn)，包中餐，法定節(jié)假日，帶薪年假，生日/節(jié)日福利，員工團(tuán)建等工作地點(diǎn)：臨桂真龍汽車城、八里六路汽車城

新車抖音直播

4000-20000元

桂林中達(dá)豐田汽車銷售服務(wù)有限公司

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五險(xiǎn)
公積金
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-07-04

李女士

人事行政經(jīng)理

1、構(gòu)思、拍攝一些有趣、特別的小視頻，吸引粉絲，增粉。 2、通過(guò)抖音等直播平臺(tái)，結(jié)合店頭促銷活動(dòng)、外展、愛車講堂，員工活動(dòng)等內(nèi)容形式，介紹銷售我司汽車產(chǎn)品和服務(wù)。

銷售顧問(wèn)

4000-20000元

桂林中達(dá)豐田汽車銷售服務(wù)有限公司

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五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-04

李女士

人事行政經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)一汽豐田的新車銷售工作：挖掘潛在客戶，展廳接待，客戶洽談銷售、訂單與交車等事宜。 2、維持展車的整潔。

汽車銷售顧問(wèn)

4000-20000元

廣西祺辰汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司（祺辰店）

桂林-靈川縣-八里街 6人汽車銷售汽車維修 4S店民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司投遞:1人瀏覽:670

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
歡迎殘疾人

2025-07-04

周潤(rùn)芳

行政人事

福利：工作餐、六險(xiǎn)、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、崗位晉升、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)勵(lì) 1、負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù)，了解顧客的購(gòu)車經(jīng)歷及購(gòu)車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競(jìng)品車情況，向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)

客服兼司管

4000-5000元

廣西祺辰汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司（祺辰店）

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五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-07-04

周潤(rùn)芳

行政人事

2.1.負(fù)責(zé)司機(jī)的日常管理和服務(wù)，包括司機(jī)招募、培訓(xùn)、服務(wù)監(jiān)督等，確保司機(jī)按照服務(wù)規(guī)范和管理規(guī)定提供服務(wù)，并對(duì)網(wǎng)約車司機(jī)服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé). 2.2.?司機(jī)認(rèn)證和培訓(xùn)?：進(jìn)行司機(jī)認(rèn)證工作，包括面試、驗(yàn)車、日常培訓(xùn)及崗前培訓(xùn)，確保司機(jī)具備合格的駕駛技能和服務(wù)意識(shí)?． 2.3.車輛管理和維護(hù)?：負(fù)責(zé)平臺(tái)車輛信息維護(hù)及更新，確保信息準(zhǔn)確完整，對(duì)各個(gè)車輛保險(xiǎn)的到期并跟進(jìn)完成續(xù)保，定期進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)，建立維修檔案。 2.4.溝通與協(xié)調(diào)?：與不合格司機(jī)進(jìn)行約談，組織司機(jī)例會(huì)，制定并執(zhí)行汽車租賃公司的工作計(jì)劃。同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外的協(xié)調(diào)與配合，確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)，跟進(jìn)總部每月下達(dá)的KPI并完成各項(xiàng)KPI指標(biāo)，實(shí)...

售后總監(jiān)（上汽大眾）

13000-16000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

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五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-07-01

唐女士

人力行政經(jīng)理

根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定售后服務(wù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)售后服務(wù)部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé)；制定年度、季度、月度工作計(jì)劃，并跟進(jìn)計(jì)劃貫徹落實(shí)情況，必要時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì)，把握各種潛在機(jī)會(huì)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃；編制年度部門費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；貫徹公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)和流程規(guī)定，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和流程執(zhí)行情況；不斷優(yōu)化服務(wù)流程，持續(xù)致力于管理并提升服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)能力、服務(wù)效率、服務(wù)形象以及服務(wù)設(shè)施/設(shè)備監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財(cái)務(wù)狀況，對(duì)售后服務(wù)收入和利潤(rùn)進(jìn)行計(jì)劃、監(jiān)督、控制，監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；了解區(qū)域市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定市場(chǎng)戰(zhàn)略，指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng)...

市場(chǎng)經(jīng)理（上汽大眾）

7000-10000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上大專以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:132

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-07-01

唐女士

人力行政經(jīng)理

根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度工作計(jì)劃，制定本店市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)策略和年度目標(biāo)，并監(jiān)控執(zhí)行情況，對(duì)市場(chǎng)部整體工作及廠家返利全面負(fù)責(zé)；結(jié)合品牌要求，制定與更新市場(chǎng)營(yíng)銷管理體系、制度、流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；對(duì)外部市場(chǎng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、消費(fèi)者需求等情況進(jìn)行分析；撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告，為總經(jīng)理和其他業(yè)務(wù)部門的決策提供支持；針對(duì)市場(chǎng)狀況，策劃創(chuàng)新的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案，指導(dǎo)監(jiān)督方案執(zhí)行；組織開展針對(duì)老客戶和忠誠(chéng)客戶的市場(chǎng)活動(dòng)；根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，對(duì)實(shí)際廣告投放情況進(jìn)行監(jiān)督，監(jiān)測(cè)廣告效果并完成效果評(píng)估；積極開拓并維護(hù)與媒體，政府部門等機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；維護(hù)長(zhǎng)期，良好的客戶關(guān)系；處理突發(fā)事件，解決公...