靈川維護(hù)招聘

桂聘提供2025年6月靈川維護(hù)最新招聘，平均工資約為5254元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有崗位晉升等，更多維護(hù)維護(hù)客戶維護(hù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

理賠顧問

3000-6000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:479

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-05-30

唐女士

人力行政經(jīng)理

1、協(xié)助主管與保險(xiǎn)公司聯(lián)系，處理保險(xiǎn)理賠事宜；
2、負(fù)責(zé)用戶索賠資料的收集；
3、提升服務(wù)滿意度，負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度的改善和年度目標(biāo)達(dá)成；
4、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)服務(wù)業(yè)務(wù)的推銷；
5、負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴，配合解決重大客戶投訴；
6、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)用戶檔案的建立、維護(hù)和管理；
7、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)理賠維修數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)分析并提供改進(jìn)建議；
8、及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

全國(guó)儲(chǔ)備-門店售后經(jīng)理

15000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:103

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-05-30

唐女士

人力行政經(jīng)理

投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲(chǔ)備店售后經(jīng)理
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定售后服務(wù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，并負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)售后服務(wù)部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé)；
2、制定年度、季度、月度工作計(jì)劃，并跟進(jìn)計(jì)劃貫徹落實(shí)情況，必要時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化趨勢(shì)，把握各種潛在機(jī)會(huì)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃；
3、編制年度部門費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；
4、貫徹公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)和流程規(guī)定，監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)和流程執(zhí)行情況；
5、不斷優(yōu)化服務(wù)流程，持續(xù)致力于管理并提升服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)能力、服務(wù)效率、服務(wù)形象以及服務(wù)設(shè)施/設(shè)備
6、監(jiān)督和控制售后服務(wù)部門財(cái)務(wù)狀況，對(duì)售后服務(wù)收入和利潤(rùn)進(jìn)行計(jì)劃、監(jiān)督、控制，監(jiān)控和分析售后部門業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；
7、了解區(qū)域市場(chǎng)信息和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定市場(chǎng)戰(zhàn)略，指導(dǎo)下屬開展服務(wù)營(yíng)銷活動(dòng)，提升售后服務(wù)產(chǎn)值和客戶滿意度；
8、拓展并維護(hù)與銀行、保險(xiǎn)公司等外部機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
9、牽頭拓展與維護(hù)政府等重大用戶的關(guān)系，并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作；
10、建設(shè)團(tuán)隊(duì)和培養(yǎng)人員，選拔合格且數(shù)量充足的售后服務(wù)人員，建立合理的獎(jiǎng)懲制度和激勵(lì)機(jī)制，負(fù)責(zé)售后服務(wù)部員工綜合能力提升，牽頭部門內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)，完成廠家崗位認(rèn)證；
11、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作、以及其他臨時(shí)性工作。

全國(guó)儲(chǔ)備-門店銷售經(jīng)理

15000元

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專以上汽車銷售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:75

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-05-30

唐女士

人力行政經(jīng)理

投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲(chǔ)備店銷售經(jīng)理
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)，制定年度銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃，對(duì)銷售部整體業(yè)績(jī)及利潤(rùn)達(dá)成全面負(fù)責(zé)；根據(jù)年度銷售目標(biāo)，分解季度、月度銷售計(jì)劃，編制年度銷售費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督執(zhí)行；
2、結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)更新銷售策略，根據(jù)市場(chǎng)變化制定銷售價(jià)格；結(jié)合市場(chǎng)需求變化，制定并適時(shí)調(diào)整階段性銷售策略；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷售目標(biāo)；總體監(jiān)控銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度，并對(duì)銷售顧問、銷售支持人員的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo)；
4、貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)及政策。規(guī)范銷售人員行為，提高服務(wù)質(zhì)量，為銷售部門細(xì)化流程并監(jiān)督執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)人員規(guī)劃，選拔合格且數(shù)量充足的銷售人員，負(fù)責(zé)銷售部員工綜合能力提升，牽頭部門內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)，完成廠家崗位認(rèn)證；
6、牽頭拓展與維護(hù)集團(tuán)客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系，指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷工作；
7、制定和完善部門內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程，財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定，確保部門工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范；
8、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時(shí)性工作。

物業(yè)財(cái)務(wù)

3500元

桂林國(guó)宇物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-三元極第 1人 1年以上大專以上物業(yè) 投遞:18人瀏覽:2019

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-05-30

龍女士

財(cái)務(wù)

1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度季度財(cái)務(wù)報(bào)表； 2、嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付和銀行存款收付的原始憑證，編制收付款憑證，記錄日記賬及月報(bào)表； 3、負(fù)責(zé)公司往來賬款、庫存現(xiàn)金等資金情況，嚴(yán)格把控小區(qū)費(fèi)用支出

小鎮(zhèn)管家

3000-5000元

桂林澳丹國(guó)際文化旅游有限公司

桂林-靈川縣 2人 3年以上大專以上旅游培訓(xùn) 投遞:9人瀏覽:1068

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-05-29

廖女士

行政人事

工作內(nèi)容 1）協(xié)助小鎮(zhèn)的日常維護(hù)及運(yùn)營(yíng)管理，以確保各部門各項(xiàng)服務(wù)及設(shè)施的正常運(yùn)作。 2）接待及核銷客人的入園手續(xù)，引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn)，提供相關(guān)信息和幫助，為客人提供細(xì)致貼心的服務(wù)。

銷售總監(jiān)

2000-26000元

桂林墻為環(huán)保科技有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 35-42歲本科以上建材優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:180

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2025-05-29

謝女士

經(jīng)理

3、客戶關(guān)系與資源整合主導(dǎo)大客戶談判及戰(zhàn)略合作，維護(hù)核心客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與復(fù)購(gòu)率；協(xié)同技術(shù)、生產(chǎn)等部門，推動(dòng)產(chǎn)品與服務(wù)的優(yōu)化升級(jí)，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

餐廳樓面主管

4000-6000元

桂林澳丹國(guó)際文化旅游有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上中專以上旅游培訓(xùn) 投遞:5人瀏覽:536

五險(xiǎn)
工作餐
年終獎(jiǎng)

2025-05-29

廖女士

行政人事

7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作，管理制度，負(fù)責(zé)本轄區(qū)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔。 9、配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好員工的培訓(xùn)工作。 10、完成上司交辦的其它工作。

民宿新媒體運(yùn)營(yíng)

4000-5000元

桂林致和文化傳播有限公司

桂林-靈川縣 1人 1年以上大專以上旅游文化傳播投遞:1人瀏覽:336

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐

2025-05-29

秦女士

與客戶進(jìn)行有效互動(dòng)，積極維護(hù)社交媒體客戶群體。二、崗位要求： 1. 具有新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷。 2. 熟悉各類社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和特點(diǎn)，具備優(yōu)秀的創(chuàng)意和策劃能力。

邀約客服（臨桂）

3000-6000元

桂林宏云汽車銷售有限公司

桂林-靈川縣-八里街 5人汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:1506

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-05-29

吳女士

1.負(fù)責(zé)邀約客戶到店，有效執(zhí)行公司與廠方的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程； 2.負(fù)責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價(jià)格及付款方式等相關(guān)購(gòu)車事宜； 3.按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項(xiàng)手續(xù)； 4.維護(hù)客戶關(guān)系，尋找潛在客戶

外貿(mào)銷售

2000-4000元

桂林智慧產(chǎn)業(yè)園有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 22-28歲大專以上房地產(chǎn) 瀏覽:395

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
接受畢業(yè)生

2025-05-29

陽女士

行政人事經(jīng)理

、開展市場(chǎng)調(diào)查，熟悉目標(biāo)市場(chǎng)情況和終端用戶習(xí)慣，進(jìn)行必要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)研 5、進(jìn)行市場(chǎng)分析，研究產(chǎn)品功能、價(jià)格、渠道和市場(chǎng)行情的一線趨勢(shì) 6、與客戶、工廠、渠道商、代理機(jī)構(gòu)等業(yè)務(wù)合作方保持充分溝通，維護(hù)良好的合作關(guān)系