
靈川項目招聘
桂聘提供2025年9月靈川項目最新招聘,平均工資約為6166元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多項目項目工程師項目經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后專員
3000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-24秦經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容:
1. 維護公司老客戶
2. 提醒客戶續(xù)期交費、協(xié)助客戶辦理保單信息變更
3. 邀請客戶參加公司活動
4. 做好保險宣傳工作
工作時間:上午8:30-12點(時間彈性) -
系統(tǒng)應(yīng)用工程師(J10310)
20000-30000元2025-09-24沈建峰工作職責
1. 對接和澄清客戶、產(chǎn)品、市場、用戶需求,基于平臺功能規(guī)范完成客戶項目差異分析;
2. 對接和澄清輔助駕駛域控與執(zhí)行器、HMI等多個領(lǐng)域接口的信號;
3. 牽頭功能邏輯項目集成,確??鐚W科領(lǐng)域功能實現(xiàn)符合定義,推動并閉環(huán)解決相關(guān)問題。
任職資格
1. 計算機科學、軟件工程、通訊、電子、自動化、汽車工程相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2. 善于溝通協(xié)作,理解業(yè)務(wù)方訴求、各技術(shù)方意愿和能力,綜合考慮,抓住重點;
3. 掌握行車、泊車、主動安全等業(yè)務(wù)知識,包括不限于用戶訴求、關(guān)鍵場景、核心指標;
4. 擅長需求分析,確保需求得到有效理解和驗證;
5. 精神面貌積極,熱愛輔助駕駛行業(yè),有技術(shù)熱情,有良好的抗壓能力;
6. 有感知、規(guī)控領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;有智能車競賽、輔助駕駛競賽、機器人競賽經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
銷售顧問
8000-20000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-24胡文革HR1、通過線上、線下各種方式獲客,不斷擴大基盤;
2、每日開展客戶邀約工作;
3、每日開展銷售準備、客戶接待、促單交車等銷售相關(guān)的所有相關(guān)環(huán)節(jié)工作;
4、高中及以上學歷,吃苦耐勞,執(zhí)行力強,能適應(yīng)加班;特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 -
銷售顧問
2000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-24謝先生人事專員1、能夠通過培訓學習全面執(zhí)行車管家綜合品牌新能源體驗中心銷售及工作流程 2、能夠快速學習展廳內(nèi)不同品牌產(chǎn)品知識,產(chǎn)品資料 3、嚴格按照標準流程接待客戶、試乘試駕、報價議價、成交 4、展廳日常維護工作,參與不定期的外展推廣活動 -
機修工
4000-8000元2025-09-24周經(jīng)理行政人事1、接到任務(wù)委托書后先核對委托書上的車輛號牌是否與所修車輛號牌相符; 2、簡要詢問車輛故障,并核對維修項目,如有差錯及時報告; 3、未經(jīng)同意不得隨便增、減修理項目; 4、客戶如有特殊要求,報請上司并經(jīng)同意 …… 5、嚴格按廠家的規(guī)范要求進行維修; 6、項目完工后,詳細對的維修的項目進行質(zhì)量自檢,然后及時將任務(wù)委托書交與質(zhì)量總檢驗員或下一工序人員,全部維修完工的竣工車輛應(yīng)交檢驗員檢驗; 7、作業(yè)完畢后,應(yīng)及時將殘留地面的油水 …… 、污垢進行清掃; 8、當天工作結(jié)束后應(yīng)先清點、擦凈、擺放好工具,對工位進行全面打掃,關(guān)閉電源、氣閥、水閥等開關(guān); 9、完成和配合完成本部門、車間和公司安排的臨時性工作任務(wù); 10、做好所做維修項目并在必要的情況下與客戶的解釋和溝通 -
售后服務(wù)顧問
3000-7000元2025-09-24周經(jīng)理行政人事2、來店客戶的接待,確認客戶維修項目并填寫相關(guān)單據(jù)。 3、與車間、配件部之間的業(yè)務(wù)溝通及協(xié)調(diào),維修出廠的交車和費用結(jié)算。 -
社區(qū)運營經(jīng)理
4000-4500元- 五險
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-23傅先生總經(jīng)理1、負責社區(qū)商品推廣、運營管理 2、負責提社區(qū)推廣活動的策劃、執(zhí)行、總結(jié) 3、負責社區(qū)門店的拓展、管理流程的制定與執(zhí)行 4、負責社區(qū)門店員工執(zhí)行狀態(tài)的督查、培訓 5、負責門店考核流程的執(zhí)行 -
產(chǎn)品拍攝、剪輯員
4500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-09-23傅先生總經(jīng)理負責公司產(chǎn)品拍攝、視頻、剪輯、整理工作 -
娛樂主播(無經(jīng)驗要求)
5000-10000元2025-09-23趙杰人事經(jīng)理崗位職責: 通過公司直播平臺與觀眾互動,分享生活點滴,傳遞正能量。 用幽默感、親和力或獨特見解吸引粉絲,無需特定才藝,善于聊天即可。 積極參與公司策劃的各類直播活動,提升個人及品牌影響力。 遵守直播平臺規(guī)則,維護良好的直播環(huán)境,傳遞健康向上的內(nèi)容。 任職要求: 女性、18-40周歲、學歷不限,只要你有一顆熱愛直播的心! 無需才藝,但需具備良好的溝通能力和語言表達能力。 工作態(tài)度積極主動,能夠服從公司安排,按時完成直播任務(wù)。 具備一定的時間管理能力,能夠靈活安排每天6小時的直播時間(具體時間可協(xié)商)。 熱愛互聯(lián)網(wǎng),對直播行業(yè)有濃厚興趣,愿意不斷學習成長。 我們提供: 競爭... -
人事文員
3000-6000元2025-09-23趙杰人事經(jīng)理崗位內(nèi)容: 1.底薪+提成綜合資薪3000~6000不封頂,早8:30晚6:00 2.跟進候選人面試、錄用等環(huán)節(jié),維護好客戶和候選人的關(guān)系 3.參與公司各項招聘相關(guān)的工作,提高部門運營效率 任職要求: 1.18-38周歲,專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用 2.熱愛招聘行業(yè),具備較強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神 3.具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠積極主動地處理日常工作中的各種問題 4.熟練使用辦公軟件和招聘 -
設(shè)備管理員
4000-5500元2025-09-23周先生站長崗位職責 1、負責檢測設(shè)備(如底盤測功機、尾氣分析儀、制動試驗臺等)的采購調(diào)研、驗收、安裝調(diào)試及臺賬建立。 2、制定設(shè)備年度維護計劃,組織定期保養(yǎng)、校準及維修。 3、監(jiān)督設(shè)備使用規(guī)范,糾正違規(guī)操作行為,降低設(shè)備故障率。 4、跟蹤國家機動車檢測標準更新,協(xié)調(diào)設(shè)備升級或改造以滿足合規(guī)要求。 5、配合市場監(jiān)管部門、環(huán)保、車管部門等外部審核,提供設(shè)備合規(guī)性證明文件。 6、管理設(shè)備專用耗材,確保庫存充足且無過期風險。 福利待遇:五險、雙休、績效獎、享受國家法定節(jié)假日、?工作餐 上班時間:早上8:30~12:00下午14:00~17:30 任職要求 1、男性,機械工程、電氣自動化、汽車... -
農(nóng)業(yè)機械銷售員
3000-10000元2025-09-23張先生辦公室1. 負責區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護,完成銷售目標。 2. 通過電話、面對面拜訪等方式,了解客戶需求并提供相應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)。 3. 定期跟進客戶,收集反饋信息,提高客戶滿意度。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和談判技巧。 2.有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 -
英語教師(靈川縣)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-23吳老師人力行政總監(jiān)崗位職責: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬!): 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科... -
全職主播
6000-15000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-22尹小姐人事行政崗位職責: 1.定期進行直播活動,展示個人特色與互動交流; 2.參與制作短視頻內(nèi)容,提升品牌知名度和用戶體驗; 3.監(jiān)控并回應(yīng)觀眾互動,增強用戶參與感; 4.維護新媒體平臺,有效地與潛在客戶溝通并跟進。 任職要求: 1.具備良好的表達能力和親和力,能夠吸引和維護觀眾; 2.熟悉社交媒體平臺操作,如抖音、視頻號等; 3.具有團隊合作精神,能與團隊成員有效溝通; 4.具備良好的市場敏感度,能快速抓住用戶興趣點。 -
亞馬遜運營專員
5000-8000元2025-09-22毛云華經(jīng)理崗位職責: 1、負責亞馬遜各站點的在線銷售和運營,完成選品-上品-發(fā)貨等全鏈路流程; 2、對產(chǎn)品listing進行編輯上架,維護和優(yōu)化listing頁面,確保頁面信息準確性; 3、打造爆款,關(guān)注鏈接表現(xiàn),分析數(shù)據(jù)并及時調(diào)整和優(yōu)化鏈接。 4、跟進競品的情,掌握市場變化,制定改善可行方案 5、根據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn)及市場趨勢,制定合理的備貨計劃,保持健康的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量; 6、處理日常客戶郵件,解答客戶相關(guān)咨詢與投訴并進行問題整理統(tǒng)計; 7、開發(fā)新產(chǎn)品,進行產(chǎn)品成本核算、定價、價格調(diào)整等; 任職要求: 1、3年以上亞馬遜運營經(jīng)驗,對跨境有深入了解,愿意往跨境電商方向發(fā)展 2、具...
靈川項目招聘最新投遞
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趙先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-09-29
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韋小姐投遞了 桂林龍星行汽車銷售服務(wù)有限公司 的 全職主播 職位2025-09-28
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劉小姐投遞了 桂林肆意文化傳媒有限公司 的 人事文員 職位2025-09-28
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莫先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-09-28
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梁先生投遞了 桂林欣新機械有限公司 的 農(nóng)業(yè)機械銷售員 職位2025-09-27
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趙先生投遞了 桂林智捷機動車檢測有限公司 的 設(shè)備管理員 職位2025-09-27
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桂林靈川縣項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:8K-1W
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11.1%3K
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5.6%4K
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22.2%5K
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27.8%6K-8K
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33.3%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷63.2%
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高中5.3%
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中專5.3%
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大專21.1%
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本科5.3%
桂林靈川縣項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占63.2%,高中占5.3%,中專占5.3%,大專占21.1%,本科占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.2%
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1-3年36.8%
桂林靈川縣項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.2%,1-3年占36.8%。