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職位描述

1、開發(fā)、搜尋新的目標(biāo)客戶、擴(kuò)展?jié)撛诳蛻簟?br />2、開發(fā)銷售渠道、同時(shí)發(fā)展二網(wǎng)，與銷售經(jīng)理溝通，選擇正確的客戶拓展渠道 。
3、 維護(hù)客戶關(guān)系，定期拜訪客戶。
4、及時(shí)反饋客戶信息，幫助客戶解決難題 。
5、完成大客戶銷售任務(wù)目標(biāo) 。
6、調(diào)查分析潛在大客戶 。
7、定期拜訪二網(wǎng)，對(duì)二網(wǎng)進(jìn)行工作支持。
對(duì)4店里負(fù)責(zé)銷售的經(jīng)理進(jìn)行工作匯報(bào)，應(yīng)該根據(jù)負(fù)責(zé)銷售的經(jīng)理（上級(jí)主管）意圖和思路來開展工作

公司簡(jiǎn)介

      桂林神舟汽車服務(wù)有限公司現(xiàn)有4個(gè)分公司， 一個(gè)是陸風(fēng)4S店 主營(yíng)江鈴旗下專業(yè)SUV陸風(fēng)品牌；一個(gè)眾泰4S店，主營(yíng)眾泰S系列產(chǎn)品；一個(gè)是城市展廳淘車店，位于機(jī)場(chǎng)路優(yōu)秀路段。2018年公司擴(kuò)大了業(yè)務(wù)范圍,急需相應(yīng)崗位人才，我公司本著同舟共濟(jì)，共同發(fā)展的原則對(duì)員工的能力和薪酬提供了良好的發(fā)展平臺(tái),誠(chéng)聘有理想有抱負(fù)的有識(shí)之士前來共同打造輝煌事業(yè)。
       桂林神舟汽車服務(wù)有限公司還有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化售后分公司，宏云汽車修理公司，是多年代理廣州豐田汽車、起亞汽車、一汽佳寶、東風(fēng)汽車、等多個(gè)汽車品牌的特約售后服務(wù)為主營(yíng)的大型汽車服務(wù)公司,配有多臺(tái)大型現(xiàn)代的維修設(shè)備及辦公設(shè)施,擁有完善的管理體制,良好的辦公環(huán)境.客戶資源豐富,管理規(guī)范,公司實(shí)力雄厚,發(fā)展前景遠(yuǎn)大.

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 中國(guó)移動(dòng)客戶經(jīng)理
2800-6000元

桂林-全州縣
高中以上 18-45歲

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。任職要求： 1.男女不限，學(xué)歷不限，45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情，有責(zé)任心，善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

1小時(shí)內(nèi)

王經(jīng)理

人事; 要客部團(tuán)購(gòu)經(jīng)理
3500-10000元

桂林-秀峰區(qū)
大專以上 25-40歲

桂林湘山酒業(yè)有限公司

批發(fā)/零售

1、負(fù)責(zé)企事業(yè)單位團(tuán)購(gòu)跟進(jìn)； 2、品鑒會(huì)的召開； 3、回廠游溝通跟進(jìn)； 4、客戶拜訪與客情維護(hù)。形象氣質(zhì)佳，應(yīng)變能力強(qiáng)，有酒類團(tuán)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者，有企事業(yè)團(tuán)購(gòu)資源者。

1小時(shí)內(nèi)

周小姐

辦公室主任; 物業(yè)管家
2600-4000元

桂林-臨桂區(qū)-碧園·印象桂林

利淮物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、接受客戶各類投訴，做好投訴情況記錄，做好相關(guān)的跟進(jìn)工作；及時(shí)回訪客戶，與客戶建立良好的溝通； 2、負(fù)責(zé)客戶接待來訪，做好相關(guān)登記工作； 3、保持物業(yè)衛(wèi)生的質(zhì)量、環(huán)境情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)知會(huì)有關(guān)部門跟進(jìn)處理； 4、定采集客戶對(duì)物業(yè)管理提出的建議和意見，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)物業(yè)管理發(fā)生的情況，并及時(shí)跟進(jìn)處理； 5、負(fù)責(zé)定期派發(fā)物業(yè)管理費(fèi)通知書及租金通知書，及時(shí)通知客戶領(lǐng)取發(fā)票； 6、負(fù)責(zé)所管物業(yè)的日常管理事務(wù)性工作，完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的相關(guān)工作任務(wù)。

1小時(shí)內(nèi)

駱小姐

人事經(jīng)理; 客戶經(jīng)理
3000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
高中以上 18-45歲

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、負(fù)責(zé)個(gè)人和集團(tuán)客戶電話卡業(yè)務(wù)維護(hù)與拓展，參與營(yíng)銷活動(dòng)，宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢，協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。 3、了解客戶需求，及時(shí)獲取客戶反饋，處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進(jìn)行地推推廣。 5、工作地點(diǎn)：桂林城區(qū)，臨桂，興安及各縣，就近上班薪資范圍：月薪 3000 - 8000 元，多勞多得，上不封頂。工作時(shí)間：上六休一，合理安排工作與休息時(shí)間。保險(xiǎn)保障：轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn)，為您的生活提供基本保障。發(fā)展空間：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，助力您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)

1小時(shí)內(nèi)

王經(jīng)理

人事; 移動(dòng)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
4000-10000元

桂林-七星區(qū)-彰泰睿城
高中以上 18-45歲

桂林市全鑫通信營(yíng)業(yè)廳

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

一、主要負(fù)責(zé)中國(guó)移動(dòng)的業(yè)務(wù)營(yíng)銷，重點(diǎn)業(yè)務(wù)為寬帶、號(hào)卡、權(quán)益包等，根據(jù)客戶需求，推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。二、與客戶建立良好的客戶，定期回訪客戶，了解使用反饋，解決客戶問題，提升客戶滿意度。三、根椐公司的月度績(jī)效考核，完成個(gè)人銷售目標(biāo)，同時(shí)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。四、采取有責(zé)底薪+提成的薪資方式，多勞多得。

1小時(shí)內(nèi)

王經(jīng)理

經(jīng)理; 市場(chǎng)營(yíng)銷
3500-8000元

桂林-疊彩區(qū)
中專以上 20-30歲

中國(guó)電信股份有限公司桂林疊彩區(qū)分公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

協(xié)助支局長(zhǎng)完成支局的收入和業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)，聚焦支局重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和營(yíng)銷活動(dòng)組織，客戶維系及經(jīng)營(yíng)相關(guān)工作。（入職具體以簽訂合同為準(zhǔn)）

2小時(shí)前

黃女士

主管; 客戶經(jīng)理
5000-12000元

桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
24-34歲

南寧五鼎科技有限公司桂林分公司

計(jì)算機(jī)硬件

桂林分公司行業(yè)客戶經(jīng)理工作地點(diǎn)：桂林市漓江路13號(hào)天香佳園上班時(shí)間：周一至周五：8:30-12:00 14:30-18:00 周六或周日：9:00-12:00 14:30-17:30 每周單休，法定節(jié)假日正常帶薪休假 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客戶信息的維護(hù)及管理工作 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的銷售服務(wù)工作 3、維護(hù)公司的品牌形象 1）要求：要求在桂林本地能長(zhǎng)期工作！ 2）形象較好，有較強(qiáng)的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神! 3）性格外向，執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)（公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品:復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、碎紙機(jī)、一體機(jī)、會(huì)議屏、辦公耗材、紙張、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等） 4）有進(jìn)取心，有一年以上終端（政府、學(xué)校、企事業(yè)單位）銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 5) 強(qiáng)烈意向銷售業(yè)務(wù)的人,盡管沒做過這行或銷售工作,優(yōu)秀的話公司可長(zhǎng)期培養(yǎng)，從零做起。 6) 薪酬：第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤50元+績(jī)效工資2000元以上+10%利潤(rùn)提成+話補(bǔ)+交通補(bǔ)貼100元第三個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3500元(無責(zé)基本底薪)+銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+高額績(jī)效工資2000元以上+3%-18%利潤(rùn)提成 +全勤獎(jiǎng)50元+ 話費(fèi)補(bǔ)貼+交通費(fèi)補(bǔ)貼100元！第三個(gè)月，第四個(gè)月，第五個(gè)月，第六個(gè)月繼續(xù)享有銷售過渡性月工資補(bǔ)貼500元。另有季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀者每年旅游獎(jiǎng)+年業(yè)績(jī)目標(biāo)增長(zhǎng)工資（3%-5%）視年業(yè)績(jī)情況而定！特別備注：轉(zhuǎn)正后使用小汽車上班工作，純油車最高補(bǔ)貼500元，油電混合動(dòng)力車最高補(bǔ)貼400元，純新能源電汽車最高補(bǔ)貼300元！轉(zhuǎn)正后購(gòu)買養(yǎng)老醫(yī)療五險(xiǎn)福利

3小時(shí)前

李小姐

人事; 財(cái)稅管家
3000-5000元

桂林-七星區(qū)-棠棣之華
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-30歲

桂林財(cái)快企業(yè)管理有限公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

1、解決客戶財(cái)稅咨詢； 2、協(xié)助財(cái)稅管家與客戶溝通的問題； 3、協(xié)助主辦會(huì)計(jì)與客戶溝通納稅籌劃問題； 4、客戶社保公積金的管理； 5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 6、表達(dá)能力強(qiáng)、具有親和力以及良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 7、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

3小時(shí)前

趙女士; 中國(guó)移動(dòng)客戶經(jīng)理
3000-8000元

桂林-興安縣
高中以上

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。任職要求： 1.男女不限，學(xué)歷不限，45 歲以下。 2.對(duì)工作熱情，有責(zé)任心，善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

3小時(shí)前

王經(jīng)理

人事; 中國(guó)移動(dòng)客戶經(jīng)理
3000-8000元

桂林-陽(yáng)朔縣
高中以上

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。招聘要求： 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 3.工作積極性高，有責(zé)任心，上進(jìn)心 4.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)

5小時(shí)前

王經(jīng)理

人事