職位描述
1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客流登記,確??土餍畔⒌臏?zhǔn)確性;
2、對(duì)進(jìn)店客戶(hù)信息數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)錄入:記錄銷(xiāo)售顧問(wèn)組織客戶(hù)進(jìn)行試乘試駕的信息;
3、客戶(hù)接待與分流引導(dǎo):接待展廳來(lái)訪客戶(hù),初步了解客戶(hù)需求;根據(jù)客戶(hù)需求,將客戶(hù)引導(dǎo)至相應(yīng)部門(mén)/個(gè)人
4、負(fù)責(zé)展廳的物料管理,協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)保持展廳的整潔、安靜、有序;根據(jù)物品消耗情況,提出采購(gòu)需求;
5、協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)完成銷(xiāo)售任務(wù);
6、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。
公司簡(jiǎn)介
桂林鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限責(zé)任公司隸屬長(zhǎng)久集團(tuán)下屬4S店,建店于2006年8月21日,座落在廣西桂林市八里街經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)緯七路大西南汽車(chē)城內(nèi),主要經(jīng)營(yíng)一汽大眾整車(chē)銷(xiāo)售、配件銷(xiāo)售、維修服務(wù)、汽車(chē)裝飾、衍生業(yè)務(wù)、二手車(chē)銷(xiāo)售及保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù)等!因重視人才,實(shí)行規(guī)范化管理,企業(yè)得到長(zhǎng)足、快速發(fā)展,已連續(xù)多年超額完成銷(xiāo)售任務(wù),2014、2015年連續(xù)兩年獲得一汽大眾五星卓越經(jīng)銷(xiāo)商。同時(shí),在2013年5月,我店獲得ISO9001質(zhì)量管理體系及ISO14001環(huán)境管理體系國(guó)際雙認(rèn)證,成為桂林唯一一家得到此國(guó)際認(rèn)證的汽車(chē)4S店!
長(zhǎng)久集團(tuán)是目前國(guó)內(nèi)最大的現(xiàn)代化汽車(chē)及物流民營(yíng)企業(yè),在中國(guó)汽車(chē)物流行業(yè)中位居三甲之列,是中國(guó)15家具備5A級(jí)物流標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)之一!短短十余年,長(zhǎng)久集團(tuán)除在全國(guó)擁有長(zhǎng)久、長(zhǎng)遠(yuǎn)兩大位居中國(guó)民企物流首位的物流公司外,至今僅4S店在全國(guó)已達(dá)90余家,未來(lái)的長(zhǎng)久集團(tuán)將在全國(guó)各地開(kāi)設(shè)更多4S店及其它子公司!
長(zhǎng)久集團(tuán)秉承著敬業(yè)、求實(shí)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神,貫徹“行天下,長(zhǎng)久遠(yuǎn)”的經(jīng)營(yíng)理念,本著“通達(dá)四方、準(zhǔn)時(shí)高效、盡心呵護(hù)、體現(xiàn)價(jià)值”的服務(wù)理念 ,不斷開(kāi)拓進(jìn)取,發(fā)展壯大!集團(tuán)企業(yè)化的快速發(fā)展需要大量的優(yōu)秀人才,歡迎各位有志之士加入到長(zhǎng)久隊(duì)伍中來(lái),共創(chuàng)輝煌!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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東西巷影城場(chǎng)務(wù)2700-3000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專(zhuān)以上桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1. 主要負(fù)責(zé)影院檢票工作。 2. 規(guī)范進(jìn)行檢票、領(lǐng)位、巡視、散場(chǎng)工作,負(fù)責(zé)候影、觀影的秩序,有效控制和疏導(dǎo)觀眾,禁止觀眾吸煙、攝影錄相、謝絕外帶食品并防止出現(xiàn)竄廳現(xiàn)象,保持與放映部門(mén)的及時(shí)溝通,使觀影正常有序開(kāi)展; 3. 負(fù)責(zé)巡視影城日常大廳、設(shè)施設(shè)備、影城走道、影廳內(nèi)燈光照明、空調(diào)溫度的適宜和正常,避免發(fā)放安全事故或人為損壞; 4. 維護(hù)影城陣地宣傳布置及擺放。 5.無(wú)影城工作經(jīng)驗(yàn)者,可從兼職開(kāi)始做起。2025-08-20胡昕HR
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臺(tái)球廳前臺(tái)3000-6000元桂林-靈川縣-八里街 1年以上 18-28歲1. 場(chǎng)地運(yùn)營(yíng)管理,客戶(hù)服務(wù),收銀結(jié)算,熟悉電腦操作,庫(kù)存管理與補(bǔ)貨,接待與引導(dǎo)客戶(hù),會(huì)員管理,熟悉各大媒體軟件2025-08-20蔣訓(xùn)總經(jīng)理
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前臺(tái)文員3500元桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20-36歲桂林遠(yuǎn)東汽車(chē)檢測(cè)有限公司汽車(chē)及零配件?薪資待遇?:3500元/月左右 ?任職要求?:年齡20-36歲,高中以上學(xué)歷,熟練打字,會(huì)使用Office辦公軟件,普通話流利,溝通能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 平常比較忙,可直接電話聯(lián)系 199--4310--6707 朱站長(zhǎng) 177--3668--0761 蒙助理2025-08-20英姐站長(zhǎng)
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檢測(cè)站前臺(tái)主管2700元桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng) 大專(zhuān)以上 3年以上 22-35歲桂林真龍國(guó)際汽車(chē)博覽園有限公司汽車(chē)及零配件崗位要求: 工作經(jīng)驗(yàn):( 3 至 5年);行業(yè)經(jīng)驗(yàn):( 1 至 2 年);崗位經(jīng)驗(yàn)(3 至 5年)。有汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 22-35,女性;能熟練操作電腦以及相關(guān)辦公軟件; 工作內(nèi)容: 1. 熟練掌握前臺(tái)每個(gè)工位的操作流程,帶領(lǐng)前臺(tái)部門(mén)員工按時(shí)按質(zhì)完成車(chē)輛檢測(cè)的登錄、打單、掃描、打證任務(wù)。 2. 負(fù)責(zé)安排前臺(tái)部門(mén)員工的崗位工作,檢查各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 3. 協(xié)助上級(jí)部門(mén)擬定前臺(tái)部門(mén)相關(guān)管理制度、工作流程,對(duì)制度流程的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行、修訂及完善。 4. 負(fù)責(zé)處理服務(wù)大廳突發(fā)事件、客戶(hù)投訴的處理、反饋與跟蹤。 5. 協(xié)助公司其他部門(mén)完成網(wǎng)上預(yù)約、VIP客戶(hù)的車(chē)輛年檢工作。 6. 負(fù)責(zé)前臺(tái)部門(mén)員工關(guān)于執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、公司管理制度、相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)、考核工作。檢查和記錄影響工作進(jìn)度變慢、不標(biāo)準(zhǔn)的因素,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出整改建議。負(fù)責(zé)對(duì)前臺(tái)部門(mén)員工績(jī)效考核評(píng)分工作。 7. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。2025-08-20謝先生人力資源總監(jiān)
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展廳數(shù)據(jù)督查3500-4500元桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 1年以上 23-35歲桂林鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車(chē)及零配件1、負(fù)責(zé)進(jìn)店客流登記,確??土餍畔⒌臏?zhǔn)確性; 2、對(duì)進(jìn)店客戶(hù)信息數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行系統(tǒng)錄入:記錄銷(xiāo)售顧問(wèn)組織客戶(hù)進(jìn)行試乘試駕的信息; 3、客戶(hù)接待與分流引導(dǎo):接待展廳來(lái)訪客戶(hù),初步了解客戶(hù)需求;根據(jù)客戶(hù)需求,將客戶(hù)引導(dǎo)至相應(yīng)部門(mén)/個(gè)人 4、負(fù)責(zé)展廳的物料管理,協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)保持展廳的整潔、安靜、有序;根據(jù)物品消耗情況,提出采購(gòu)需求; 5、協(xié)助銷(xiāo)售顧問(wèn)完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。2025-08-20唐女士人力行政經(jīng)理
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青三舍酒店-前臺(tái)主管4000-4500元桂林-秀峰區(qū)-東西巷 大專(zhuān)以上 3年以上桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)崗位職責(zé): 1.分工負(fù)責(zé)民宿的管理工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2.組織制(修)訂酒店運(yùn)營(yíng)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范,監(jiān)督各級(jí)管理人員按照規(guī)范要求恪守職責(zé),確保民宿服務(wù)質(zhì)量。 3.及時(shí)協(xié)調(diào)處理運(yùn)營(yíng)中的各種問(wèn)題。 4.組織協(xié)調(diào)各運(yùn)作部門(mén)的協(xié)同配合,確保酒店的各項(xiàng)服務(wù)產(chǎn)品符合顧客的需求并滿意。 5.及時(shí)處理賓客的投訴,代表酒店總經(jīng)理和賓客進(jìn)行溝通,有權(quán)采取酒店最小損失方案給予投訴者能夠接受的致歉方案。 6.組織安排管理人員的當(dāng)值工作,督促檢查值班經(jīng)理履行工作職責(zé),確保酒店運(yùn)營(yíng)24小時(shí)管理無(wú)空檔。 7.組織處理酒店運(yùn)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的各種突發(fā)事件。 8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。2025-08-20胡昕HR
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酒店前臺(tái)主管3800-6000元桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1.協(xié)助前廳經(jīng)理工作完成前臺(tái)任務(wù); 2.對(duì)前臺(tái)工作進(jìn)行監(jiān)督管理,并完善前臺(tái)管理制度; 3.做好客訴及突發(fā)事件處理,并及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 4.完成部門(mén)經(jīng)理交代任務(wù)。2025-08-20余女士人事
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389 前臺(tái)接待員2400-4000元桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 初中以上 20-45歲桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)綜合薪資:2400元-4000元(底薪+提成) 崗位要求: 1. 形象良好,溝通能力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí); 2. 熟練使用電腦及酒店管理系統(tǒng)(有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 3. 能適應(yīng)倒班制。 福利: 五險(xiǎn)、員工培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利等。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。2025-08-19戴先生HR
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前臺(tái)顧問(wèn)3000-4000元桂林-象山區(qū) 高中以上 2年以上 25-45歲1. 熱情大方2.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待3.負(fù)責(zé)少量庫(kù)管工作4.負(fù)責(zé)少量收銀工作2025-08-19劉女士人事
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2025-08-19劉女士人事
靈川相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘

- 桂林鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 汽車(chē)銷(xiāo)售/4S店
- 成立時(shí)間 18年(2006年8月21日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人
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該公司其他職位
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鈑噴SA(桂林一汽大眾)
¥4000-12000元
桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 2年以上 20-35歲 -
展廳數(shù)據(jù)督查
¥3500-4500元
桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 1年以上 23-35歲 -
機(jī)修SA(桂林一汽大眾)
¥4000-12000元
桂林-靈川縣-八里街 大專(zhuān)以上 2年以上 20-35歲 -
機(jī)修中工(一汽大眾)
¥5000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 -
鈑金技師
桂林-靈川縣-八里街 - 更多崗位