職位描述
1、負責項目銷售人員的培訓工作,負責考核及擇優(yōu)錄用和組建該項目的銷售團隊等有關工作。負責全體銷售人員培訓計劃的制定和實施。
2、負責和策劃進行對接,從市場的角度對執(zhí)行方案和計劃提出合理性議。
3、負責項目銷售計劃的核實、審定和監(jiān)控,負責項目的工作實施情況的考核、績效評估。
4、做好每日工作報告和每周工作報告及每月的銷售總結,并及時匯報上級;
公司簡介
靈川縣帝都酒店有限公司成立于2010年,主要經營房地產開發(fā)、房地產營銷策劃、酒店管理、室內外裝飾工程、園林綠化工程等,同時具有房地產開發(fā)資質(暫定級)和酒店經營資質。公司合法擁有位于靈川縣大圩鎮(zhèn)開發(fā)區(qū)一宗國有綜合性出讓土地,占地面積為17畝,項目名稱為“山水大境”。這是靈川縣帝都酒店有限公司首個開發(fā)項目,定位為高檔商業(yè)住宅、旅游酒店綜合開發(fā)項目,根據(jù)政府相關批復文“以建設星級旅游酒店為主題,打造大圩古鎮(zhèn)地標性建筑,提高古鎮(zhèn)的城市配套檔次”為開發(fā)理念。
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銷售主管6000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園崗位職責: 1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、高中及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗,有銷售管理工作經歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。 薪資福利: 1、薪資結構:3000+多項銷售提成+多項工作津貼+多項管理津貼(推薦獎+組津貼+培育津貼)+年終獎+晉升獎勵 2、福利待遇: 3、專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項商業(yè)保險 定期團建、年度旅游、季度表彰1小時內唐經理經理
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經銷商經理4000-5000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上 28-45歲桂林聚德苑食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)主要負責月餅、粽子、臘味、拌手禮經銷商的拓展、管理、售后工作1小時內傅先生總經理
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區(qū)域銷售經理5000-12000元·14薪桂林-象山區(qū)-藍天二手車市場 大專以上 5年以上 25-40歲廣西粵茂石化有限公司汽車及零配件1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百強-殼牌集團的車用潤滑油和工業(yè)潤滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權經銷商,公司授權代理品牌有:殼牌,美國芝加哥潤滑油,美國海灣潤滑油,海灣汽車漆面保護膜,美國百適通養(yǎng)護品,美國勝牌潤滑油等,公司業(yè)務扎根于廣西市場,公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經理。上述地點均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經理,主要負責公司經營品牌的渠道開發(fā)與維護。重點開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產品線業(yè)務。當?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當?shù)乜蛻艨颓榫S護,門店客戶的培訓與門店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險+意外險。 4.工作時間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標,可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬元-18萬元,有交通及話費補貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷售工作經驗優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業(yè))的專業(yè)培訓與學習。 9. 業(yè)務需要自駕車,可享受公司提供的車輛保養(yǎng)以及燃油補貼。 10. 工作兩年以上,且達成公司制定的業(yè)務目標,可以參與公司銷售經理競聘晉升。1小時內柯粵帥總經理
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銷售經理5000-10000元桂林-疊彩區(qū) 高中以上 2年以上 28-35歲1. 開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關系, 2. 完成月度銷售目標及市場拓展計劃, 3. 收集市場動態(tài)信息, 4.1小時前史總總經理
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營銷經理5500-15000元桂林-陽朔縣 大專以上 3年以上 30-40歲桂林陽朔頤養(yǎng)莊園健康產業(yè)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和年度預算目標,制定業(yè)務規(guī)劃,統(tǒng)籌管理各業(yè)務部門的業(yè)績目標 2、配合CEO開展新業(yè)務、新市場、新行業(yè)的前期論證、機會篩選和資源配置 3、梳理、整合內外部渠道,制定業(yè)務拓展策略,引進外部戰(zhàn)略合作伙伴 4、建立、完善、拓展企業(yè)運營管理體系 5、設置并動態(tài)調整團隊結構,達成整體業(yè)績目標 6、負責擬定公司健康文旅事業(yè)部營銷策略、營銷計劃,主導市場拓展及推廣工作; 7、做好宣傳、推廣工作,樹立良好的企業(yè)形象,使客人深入了解公司文化,并贏得客人的信賴與支持,創(chuàng)造更大的經營效益; 8、營銷方案落地,并根據(jù)市場的變化作相應的策略調整,以達到銷售效果,定期向總經理匯報工作進度; 9、促成客戶訂單達成及訂單達成后的合同簽訂、行程安排、活動策劃等; 10、拜訪重要客戶、旅行社,維護良好合作關系,協(xié)調、參與重要的客人接待; 11、OTA后臺維護及線上營銷,維護網(wǎng)絡渠道、網(wǎng)評等相關管理工作等; 崗位要求: 1、有康養(yǎng)行業(yè)或旅游行業(yè)工作經驗。 2、有較強的公關能力。 3、能夠適應出差。1小時前羅歡人事總監(jiān)
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零售經理10000-15000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上 23-45歲桂林雅華貿易有限公司汽車及零配件1、制定與執(zhí)行各門店零售銷售計劃及任務量,實現(xiàn)市場占有率和銷售目標 2、每周各門店店長例會,各銷售文件落地及執(zhí)行。 3、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 5、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協(xié)調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 6、制定考核目標,定期評估結績效,幫助門店店長提高工作業(yè)績,增強團隊凝聚力和合作精神 7、組織門店新款車型推廣與培訓,每周組織各門店店長例會。1小時前謝女士人事
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銷售經理3000-20000元桂林-靈川縣 高中以上 3年以上 24-39歲桂林凱飛裝飾材料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材工作要求:運營公司抖音號,線上開發(fā)挖掘客戶 全面了解公司產品,對公司產品推廣 具有良好的溝通能力,跟客戶推廣。2小時前曾先生HR
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定制部經理5000-6000元桂林-靈川縣-八里街 本科以上 5年以上 30-45歲桂林聚德苑食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)定制事業(yè)部:主要拓展企業(yè)團購、代工、定制3小時前傅先生總經理
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市場大區(qū)經理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達的各項銷售指標; 2、解決門店經營困惑,帶領區(qū)域門店團隊搶占當?shù)厥袌龇蓊~; 3、完成區(qū)域招商加盟任務; 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經驗; 3、管理團隊人數(shù)超過30人; 4、認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游2小時前熊先生經理
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- 靈川縣帝都酒店有限公司
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時間 15年(2010年3月3日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --