柳州職場問答
想找一份滿意的工作?
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哪一刻你在柳州突然感到當(dāng)醫(yī)生的是那么的難?
13*******56 2023-02-07 3個回答 151人關(guān)注
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19*******13 2023-02-07很多事情過去也就過去了,從我離職到現(xiàn)在,沒向人說起這些事情,畢竟不是什么開心之事。
名義上帶組的老教授,跟該副教授也不對付,查房時候該副教授經(jīng)常說些難聽的話當(dāng)面懟老教授。老教授一沒職務(wù),二也半退休狀態(tài),而副教授混跡醫(yī)院管理部門多年,雖然被人一腳踹下了車,但好歹也是當(dāng)打之年,關(guān)系網(wǎng)絡(luò)不少。老教授也奈何他不得。
于是兩人的矛盾就波及到我等小輩。
只要兩人中某一人不在場,早上查房的時候必然會把我們小輩拉到一塊兒,冷嘲熱諷對方,甚至當(dāng)著病人的面挖苦另一方的醫(yī)療意見,順便吹捧自己的觀點。毫無干貨,都是幾十年沒更新的專業(yè)知識,這么一天天的,就聽他倆廢話。
這還不是最過分的。
某次手術(shù),一個病人因為疾病的原因長期血壓200+,老教授指示說血壓要控制到160以下才能手術(shù)。于是在數(shù)天后把血壓控制穩(wěn)定到160以后送了手術(shù)室。病人都進手術(shù)室了,副教授是照例不在。老教授來電話問血壓多少,我看了看說現(xiàn)在140/90,他說不行,手術(shù)不能做。我說您之前不是說控制在160就行?他說必須要控制到120。我急了,我說第一病人都進手術(shù)室了,第二哪門子指南說過血壓要控制到120以下? -
13*******50 2023-02-07年輕時候吧,錢財乃身外之物,學(xué)本事最重要;手術(shù)學(xué)差不多了,也總要養(yǎng)家糊口過日子對吧??墒沁@位某副教授,跟著他一學(xué)不到本事,二拿不到該拿的錢,我跟您干啥?養(yǎng)爹?
更絕的還有一些小事。
某副教授跟我訴苦,不是他舍不得分配,是大頭他都分給帶組教授了,然而我跟教授對話,教授一臉懵逼,說完全沒給到過他一分錢。
某教授錢知道拿,責(zé)任是一點都不沾。我去看門診了,查房的時候前一天手術(shù)病人問他問題,他直接告訴人家“我不知道,手術(shù)是XX醫(yī)生做的,你去問他!”嘿,錢可是您拿的吧?
到了去年,組里又來一位醫(yī)生。該醫(yī)生她頗有家族背景,可以跟主任 院長甚至校長說得上話。雖然一不會做手術(shù),二理論基礎(chǔ)極差,然而憑著家庭關(guān)系,硬是在本省混了個博士出來,然后入職本院。大家避之唯恐不及,于是就來了本組。
于是本組就成了非常奇葩的一個醫(yī)療組,從帶組教授(年齡大,半退休),到副教授,到新來這位總住院,沒一個做醫(yī)療做手術(shù)的,我成了唯一一個打工人! -
13*******48 2023-02-07從學(xué)醫(yī)到今年,整二十年了,985 211的重點醫(yī)學(xué)院校一直讀到博士畢業(yè),又在全國知名的三家醫(yī)院工作至今,已于今年辭職。
就在某個瞬間,忽然覺得不想干了。于是就辭職了。
科室大環(huán)境尚可,醫(yī)療組小環(huán)境太差了。
幾年前科室分專業(yè)組,某個專業(yè)組略冷門且邊緣,我的導(dǎo)師本不是這個專業(yè)的,于是主任來做工作,年輕人去好好干吧。革命一塊磚,去就去吧。
干了沒兩年,忽然某副教授來了。某副教授本來是關(guān)系戶,若干年前跑去混行政,上錯了車,跟錯了人,倥傯多年一場空,于是又回科里發(fā)展。原本一位副教授帶組,現(xiàn)在兩人平分床位。
某副教授一手抓藥材,一手抓耗材,剛來就把本組經(jīng)濟大權(quán)一手掌握??芍^是兩手抓兩手都硬,雖然手術(shù)基本不會做,進手術(shù)室跟參觀人員一樣,晃蕩來晃蕩去,但是人家懂分配啊。手術(shù)是我干,活兒是我做,就跟個流水線打工仔一樣。
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