
柳州測(cè)試工程師招聘
桂聘提供2025年9月柳州測(cè)試工程師最新招聘,魚(yú)峰區(qū)14條柳南區(qū)12條,平均工資約為5859元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多測(cè)試工程師安全測(cè)試工程師電子測(cè)試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-6000元2025-09-28韋經(jīng)理1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題的處理,跟蹤以及驗(yàn)證;客戶(hù)抱怨的品質(zhì)問(wèn)題,及時(shí)響應(yīng)跟進(jìn),回復(fù)客戶(hù)相關(guān)報(bào)告
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的相關(guān)檢驗(yàn)文件的編制和修改;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)部質(zhì)量問(wèn)題的處理,與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通等等
職位招聘1人 -
聯(lián)合電子測(cè)試員白班
4000-5000元2025-09-26聯(lián)合汽車(chē)電子有限公司(UAES)是由世界著名的汽車(chē)零部件制造商德國(guó)博世(BOSCH)公司投資建設(shè)的大型合資企業(yè),投資總額26.7億元人民幣。博世公司位居世界500強(qiáng)第83位,經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)遍及50多個(gè)國(guó)家和地區(qū),是汽油發(fā)動(dòng)機(jī)管理系統(tǒng)、車(chē)身電子系統(tǒng)、汽車(chē)防抱死系統(tǒng)等諸多領(lǐng)域的全球領(lǐng)導(dǎo)者。
柳州分中心需求
招聘:
QMP性能測(cè)試/實(shí)驗(yàn)員
年齡:25-35
排班:長(zhǎng)白班(周末雙休)8-12小時(shí)
學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷,電控,測(cè)試,機(jī)修類(lèi)專(zhuān)業(yè),有電測(cè)試試驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)
工作職責(zé):協(xié)助工程師完成電測(cè)試,完成實(shí)驗(yàn)報(bào)告
車(chē)間:恒溫?zé)o塵24小時(shí)空調(diào)開(kāi)放
生產(chǎn)產(chǎn)品:汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)電子控制器、車(chē)身控制芯片等
廠區(qū)地址:柳東新區(qū)花嶺工業(yè)區(qū)(靠近雒容)
薪資:綜合工時(shí)制,崗位工資+績(jī)效+交通補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)金,超出每月法定工時(shí)則計(jì)算加班費(fèi)
3500-5000元/月
就餐:工作日免費(fèi)食堂就餐,網(wǎng)紅食堂,菜品豐富
住宿:可提供住宿4-5人間(內(nèi)設(shè)空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī))水電費(fèi)均攤
福利:五險(xiǎn),中秋、端午、春節(jié)禮品發(fā)放,春節(jié)后返崗補(bǔ)貼、紅包等。每月15日發(fā)放工資
*晉升:提薪根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)內(nèi)聘+五險(xiǎn)一金、通勤車(chē)(廠車(chē))、國(guó)內(nèi)甚至國(guó)外技能培訓(xùn)、申請(qǐng)政府限價(jià)房等) -
星網(wǎng)智云--軟件測(cè)試工程師
7000-12000元2025-09-25楊振崗位職責(zé):
1、熟悉軟件測(cè)試流程、測(cè)試方法、獨(dú)立編寫(xiě)測(cè)試用例,和協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師debug。
2、運(yùn)用Matlab、C/C++或Python編程,和Linux操作系統(tǒng)等完成工作;
3、靈活運(yùn)用C/C++編程語(yǔ)言和算法數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、代碼編寫(xiě)能力與風(fēng)格習(xí)慣。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程,應(yīng)用數(shù)學(xué)、機(jī)器視覺(jué)、深度學(xué)習(xí)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,熟悉計(jì)算機(jī),模式識(shí)別,機(jī)器學(xué)習(xí),計(jì)算機(jī)視覺(jué),圖像處理等專(zhuān)業(yè)知識(shí);
2、具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn),非常熟悉軟件測(cè)試流程、測(cè)試方法、獨(dú)立編寫(xiě)測(cè)試用例,和協(xié)助開(kāi)發(fā)工程師debug,精通Matlab、C/C++或Python編程,熟悉Linux操作系統(tǒng);
3、熟悉自動(dòng)測(cè)試軟件,例如monkey,并具備獨(dú)立搭建能力;
4、熟練掌握C/C++編程語(yǔ)言,擁有較好的算法數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、代碼編寫(xiě)能力與風(fēng)格習(xí)慣;
5、具備優(yōu)秀的溝通、理解、邏輯思維能力及文字表達(dá)能力,可快速匯集、轉(zhuǎn)換和業(yè)務(wù)之間的語(yǔ)言,搭建業(yè)務(wù)和IT的溝通橋梁;具備良好的技術(shù)理解能力和問(wèn)題解決能力,能夠理解和評(píng)估技術(shù)方案的可行性和優(yōu)劣。 -
2025-09-25楊振一、工作內(nèi)容 1.測(cè)試體系建設(shè) 主導(dǎo)農(nóng)機(jī)/車(chē)聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品測(cè)試環(huán)境搭建(需演示P-CAN工具使用經(jīng)驗(yàn)); 編寫(xiě)測(cè)試用例覆蓋國(guó)標(biāo)/行標(biāo)要求(如GB/T 19056車(chē)載終端標(biāo)準(zhǔn)); 2.缺陷管理閉環(huán) 輸出缺陷統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(要求缺陷修復(fù)率達(dá)到95%+); 設(shè)計(jì)自動(dòng)化測(cè)試框架(至少1個(gè)Python+Selenium落地項(xiàng)目); 3.業(yè)務(wù)測(cè)試支持 配合市場(chǎng)部門(mén)完成客戶(hù)場(chǎng)景測(cè)試(需出差至農(nóng)機(jī)場(chǎng)地實(shí)測(cè)); 二、職位要求 1.教育:本科(機(jī)械/計(jì)算機(jī)/車(chē)輛工程) 2.履歷:有農(nóng)機(jī)/工程機(jī)械測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者 3.能接受長(zhǎng)期出差測(cè)試任務(wù)
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星網(wǎng)智云-測(cè)試驗(yàn)證開(kāi)發(fā)
6000-10000元2025-09-25楊振一、任職資格 1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,計(jì)自動(dòng)化、 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、車(chē)輛工程、內(nèi)燃機(jī)相關(guān)等,3年及以上測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉自動(dòng)測(cè)試優(yōu)先; 2、熟悉Web測(cè)試和App測(cè)試或控制器測(cè)試,了解測(cè)試流程及測(cè)試方法,掌握軟件測(cè)試的基本概念、流程和方法。 3、具有編程基礎(chǔ)、掌握至少一門(mén)腳本語(yǔ)言。熟悉各種測(cè)試用例設(shè)計(jì)方法; 3、測(cè)試需求分析、測(cè)試用例編寫(xiě)。熟悉缺陷管理工具。具備一定的項(xiàng)目管理能力。具備快速定位和解決發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題的能力。具備良好的溝通能力。 二、職位職責(zé) 1、測(cè)試需求分析、測(cè)試用例編寫(xiě); 2、負(fù)責(zé)平臺(tái)、app、控制器測(cè)試。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
5000-6000元2025-09-23唐女士質(zhì)量主管崗位職責(zé) 1.質(zhì)量管理體系:根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況制定和優(yōu)化質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)制定和實(shí)施質(zhì)量管理策略和計(jì)劃,確保生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量要求得到滿(mǎn)足,監(jiān)督并審查質(zhì)量控制流程,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。 2.質(zhì)量管理工作:負(fù)責(zé)組織制定和推廣質(zhì)量管理流程和作業(yè)規(guī)范,指導(dǎo)員工執(zhí)行質(zhì)量管理工作,確保質(zhì)量控制措施的有效實(shí)施。 3.質(zhì)量評(píng)估和檢查:負(fù)責(zé)組織制定工序質(zhì)量要求及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和程序、質(zhì)量檢查和評(píng)估計(jì)劃,組織實(shí)施產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量檢查和評(píng)估工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問(wèn)題,保證產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量。 4.管理質(zhì)量數(shù)據(jù)和報(bào)告:負(fù)責(zé)組織收集和整理質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報(bào)告,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門(mén)匯報(bào)質(zhì)量管理情況和問(wèn)題... -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
5000-6000元2025-09-23秦次錫工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測(cè)量?jī)x器的操作臺(tái)式三座標(biāo)和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)量和數(shù)據(jù)分析; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì); 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備解決問(wèn)題的能力。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
6000-7000元2025-09-23行政部職位描述: 1、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件,指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)工作,實(shí)行規(guī)范化管理; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制,處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)分析質(zhì)量趨勢(shì)(如CPK的變化,控制圖的預(yù)警等)上報(bào)有關(guān)部門(mén); 4、負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)計(jì)、分析、處置(DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D); 5、年度供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)制訂與供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)監(jiān)控; 6、能獨(dú)立完成公司內(nèi)審,協(xié)助質(zhì)量部部長(zhǎng)完成外審,并跟蹤驗(yàn)證審核不符合項(xiàng)的整改措施,編寫(xiě)審核報(bào)告。 任職條件(學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能、思維、溝通能力等): 1、要求大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、3年汽車(chē)零部件行業(yè)SQE... -
質(zhì)量管理/測(cè)試
5000-6000元2025-09-23陳經(jīng)理1.主要負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)企業(yè)常規(guī)檢驗(yàn)工作。 2.負(fù)責(zé)部門(mén)組織管理,完成本部門(mén)崗位職責(zé)。 3.良好溝通協(xié)調(diào)能力。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
9000-11000元2025-09-23歐女士1、運(yùn)行:協(xié)助部門(mén)經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),監(jiān)督采購(gòu)、制程、客戶(hù)質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開(kāi)展; 2、先期:管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作,參與開(kāi)發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過(guò)程的產(chǎn)品審核、過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)解決; 3、響應(yīng):客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題響應(yīng)工作(側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶(hù)溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升(側(cè)重開(kāi)發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門(mén)內(nèi)部工作分工和人員管理。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
7000-9000元2025-09-23趙先生工作概要 負(fù)責(zé)制造過(guò)程及客戶(hù)端問(wèn)題的測(cè)量,分析和改進(jìn),通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,在IATF16949和公司質(zhì)量體系的流程要求下,遵循PDCA的工作原則,使用自己的知識(shí),經(jīng)驗(yàn)和智慧以及各種質(zhì)量工具分析問(wèn)題,解決問(wèn)題以及預(yù)防問(wèn)題的發(fā)生,并將工作文件化。 主要職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量管理,貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系,及時(shí)響應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,保證產(chǎn)品質(zhì)量 2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題及協(xié)助CQE進(jìn)行客戶(hù)端問(wèn)題解決,牽頭進(jìn)行8D討論會(huì)議,完成8D報(bào)告及措施實(shí)施的閉環(huán)監(jiān)督 3. 收集及匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),按所確定的周期匯報(bào)并制定改進(jìn)方案 4. 負(fù)責(zé)制定分層審核,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量體系的執(zhí)行及過(guò)程探測(cè)能力進(jìn)行審核并完... -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
5000-7000元2025-09-23錢(qián)德洪工作內(nèi)容 1、原材料質(zhì)量檢驗(yàn),確保來(lái)料質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);出現(xiàn)問(wèn)題與供應(yīng)商協(xié)同解決質(zhì)量問(wèn)題。 2、針對(duì)客戶(hù)端提出問(wèn)題要制定質(zhì)量管理方案,確保產(chǎn)品符合客戶(hù)標(biāo)準(zhǔn);跟蹤客戶(hù)滿(mǎn)意度。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量控制,通過(guò)測(cè)試、控制及改進(jìn)流程提升產(chǎn)品質(zhì)量。 4、解決制程過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,處理品質(zhì)異常及推動(dòng)品質(zhì)改善。 5、監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制措施,確保產(chǎn)品符合客戶(hù)標(biāo)準(zhǔn)。 6、制定和完善工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū),操作手冊(cè)等文件。 7、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作人員進(jìn)行工藝知識(shí)和操作技能培訓(xùn),確保操作人員掌握正確的操作方法。 8、分析工藝流程,識(shí)別存在的問(wèn)題及改進(jìn)點(diǎn)。 9、監(jiān)控關(guān)鍵的工藝參數(shù),確保波動(dòng)值在合理... -
車(chē)身系統(tǒng)測(cè)試工程師
9000-13000元2025-09-23李杰工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車(chē)身控制器的功能測(cè)試計(jì)劃、功能測(cè)試與測(cè)試用例編寫(xiě); 2、系統(tǒng)功能測(cè)試以及實(shí)車(chē)功能測(cè)試; 3、問(wèn)題管理和實(shí)車(chē)標(biāo)定相關(guān)工作支持; 4、客戶(hù)反饋問(wèn)題跟蹤及快速響應(yīng)支持 崗位要求: 1、車(chē)輛、機(jī)械自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上; 2、熟悉整車(chē)CAN/LIN通訊診斷測(cè)試 3、熟練掌握CANOE, CANAPE等整車(chē)標(biāo)定/測(cè)試/分析軟件,熟悉整車(chē)&產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程; 4、具備BCM/車(chē)身域控制器開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、具備實(shí)車(chē)功能測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、良好的溝通及團(tuán)隊(duì)合作能力。 7、吃苦耐勞,積極解決問(wèn)題 -
測(cè)試工程師組長(zhǎng)
10000-15000元2025-09-23鄧翔崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)測(cè)試團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,制定測(cè)試計(jì)劃,分配測(cè)試任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平和工作效率; 2、根據(jù)Web項(xiàng)目(含APP、H5、PHP、JAVA、微服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)等)需求,設(shè)計(jì)測(cè)試方案,編寫(xiě)和維護(hù)測(cè)試用例,搭建和優(yōu)化自動(dòng)化測(cè)試平臺(tái); 3、組織并推動(dòng)功能測(cè)試、性能測(cè)試、安全測(cè)試等各類(lèi)測(cè)試工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并跟蹤BUG,推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán); 4、負(fù)責(zé)測(cè)試流程、規(guī)范、文檔標(biāo)準(zhǔn)的制定與優(yōu)化,提升測(cè)試質(zhì)量和交付效率; 5、協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)定位和解決質(zhì)量問(wèn)題,參與需求分析,保障產(chǎn)品上線(xiàn)質(zhì)量; 6、負(fù)責(zé)測(cè)試團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和能力提升,營(yíng)造積極高效的團(tuán)隊(duì)氛圍; 7、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求 ... -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
8000-12000元2025-09-23梁女士1、參與公司IATF16949質(zhì)量管理體系的實(shí)施、改進(jìn),組織編修IATF 16949質(zhì)量管理體系三級(jí)程序文件,組織檢查程序文件及管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行 2、參與質(zhì)量管理體系的外部認(rèn)證審核、內(nèi)審、過(guò)程審核、產(chǎn)品審核、管理評(píng)審、客戶(hù)審核、供應(yīng)商審核等,并督導(dǎo)問(wèn)題改進(jìn) 3、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行全面監(jiān)控,使產(chǎn)品質(zhì)量處于受控狀態(tài)。 4、根據(jù)年度質(zhì)量指標(biāo),監(jiān)控、分析質(zhì)量指標(biāo),并分析不達(dá)標(biāo)原因,落實(shí)整改。 5、編制客戶(hù)、內(nèi)部TOP3整改計(jì)劃,并按計(jì)劃落實(shí),驗(yàn)證整改效果。 6、組織公司內(nèi)部不合格品評(píng)審,制定糾正糾防措施,落實(shí)改善并驗(yàn)證改善效果。 7、組織處理突發(fā)重大質(zhì)量問(wèn)題、外部質(zhì)...
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州測(cè)試工程師招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責(zé)任公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-09-29
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羅小姐投遞了 柳州市輝順機(jī)械有限公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-09-29
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廖小姐投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責(zé)任公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-09-28
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羅小姐投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責(zé)任公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-09-27
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羅小姐投遞了 柳州五達(dá)汽車(chē)部件有限公司 的 質(zhì)量管理/測(cè)試 職位2025-09-27
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莫小姐2025-09-24
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柳州測(cè)試工程師招聘工資
¥
5859
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:5K
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3.7%2K
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11.1%3K
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14.8%4K
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29.6%5K
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20.4%6K-8K
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13%8K-1W
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13%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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柳州測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。