柳州超市經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月柳州超市經(jīng)理最新招聘，魚峰區(qū)1條，平均工資約為4941元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多超市經(jīng)理家居門店店長超市經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

前臺

3000-5000元

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柳州市城中區(qū)小莉?qū)櫸镌\療中心

柳州 1人寵物美容投遞:6人瀏覽:503

2025-09-12

余女士

崗位職責(zé)：
1、熱情、周到、有禮貌接待客戶；
2、積極安排導(dǎo)診、分診。安排等待時長，并且不定時安撫等待中的客戶。
3、根據(jù)客戶需求，積極向客戶推薦各種服務(wù)項目；
3、向客戶介紹各種市場推廣活動；
4、收銀工作；美銷物資出入庫管理；
5、服從院內(nèi)的工作安排；
6、出入庫登記、貨物盤點。
7、嚴(yán)格按照收銀工作流程對電腦、刷卡機、檢鈔機等收銀設(shè)備的使用,要嚴(yán)格按規(guī)定的進行操作。
8、認(rèn)真進行相關(guān)數(shù)據(jù)錄入。結(jié)算當(dāng)日營業(yè)款項,做到單單相符、單款相符、表款相符
9、愛笑、與人和善。有一定社會經(jīng)驗，并具有良好溝通能力。
10、嚴(yán)格按照幫助客人填寫完整客戶資料,解除顧客基本疑問(醫(yī)院情況,團隊專家,優(yōu)惠活動等)；協(xié)助客人繳費(開具發(fā)票、蓋章)
11、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，形象舉止大方得體，熱情開朗；
2、較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力；（服務(wù)意識強者可以對其放寬學(xué)歷要求）
3、一年以上超市或銷售行業(yè)導(dǎo)購經(jīng)理，熟練掌握各種銷售技巧、良好的語言表達能力及溝通能力，熟悉收銀工作；

水果店營業(yè)員急聘+獎金

3000-5000元

廣西可甜商貿(mào)有限公司

柳州 1人保健品餐飲煙草投遞:2人瀏覽:383

2025-09-12

張經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)門店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作
2. 負(fù)責(zé)門店收銀，做好銷售記錄、售后、盤點、賬目核對等工作
3. 做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作
4. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
二、要求
1.高中/中專以上學(xué)歷，有經(jīng)驗者優(yōu)先
2.年齡22-35歲(男女不限)
3.身體健康，積極主動，責(zé)任心強；
三、工作地點
1.柳州市KT fruit水果超市靜蘭灣店
四、福利待遇
1.薪資3000~5000元/月
2.年終獎，正式員工購買五險
3.系統(tǒng)的培訓(xùn)及良好的發(fā)展平臺；
4、國家法定節(jié)假日休假，帶薪年假，每年1次集體旅游
五、職業(yè)規(guī)劃：
店員—店助—店長—片區(qū)經(jīng)理—運營經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理

超市總經(jīng)理

7000-10000元

廣西味樂美餐飲集團有限公司

柳州-魚峰區(qū)-歐維姆大院 1人瀏覽:49

2025-09-06

崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)中學(xué)超市的日常運營工作，制定合理的運營策略和工作計劃，確保超市在滿足師生需求的前提下，實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)，包括銷售額、毛利率、客戶滿意度等指標(biāo)的達成。
2、統(tǒng)籌超市的商品采購、庫存管理、陳列布局等工作，根據(jù)中學(xué)師生的消費特點和需求變化，及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)，保證商品種類豐富、品質(zhì)合格、價格合理，滿足師生日常學(xué)習(xí)和生活所需。
3、負(fù)責(zé)超市的人員管理，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利等，打造一支高效、專業(yè)、有責(zé)任心的團隊，提升員工的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平，為師生提供優(yōu)質(zhì)的購物服務(wù)。
4、嚴(yán)格遵守國家食品安全相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校的規(guī)章制度，建立健全超市食品安全管理制度和質(zhì)量把控體系，對商品的采購、儲存、銷售等環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督檢查，確保所售商品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)，杜絕過期、變質(zhì)、偽劣商品流入超市。
5、定期收集師生對超市商品、價格、服務(wù)等方面的意見和建議，進行分析總結(jié)，并根據(jù)反饋及時改進超市的運營管理和服務(wù)質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)超市的成本控制工作，合理控制采購成本、運營成本，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，提高超市的盈利能力，定期對超市的經(jīng)營狀況進行財務(wù)分析，及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中存在的問題和潛在風(fēng)險，并提出有效的解決方案和改進措施，為超市的經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持
職位要求
1、具有3年以上超市或零售行業(yè)管理經(jīng)驗熟悉超市的運營管理流程，包括商品采購、庫存管理、銷售管理、人員管理等環(huán)節(jié)，具備豐富的實際操作經(jīng)驗。
2、具有良好的市場洞察力和分析能力，及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)和經(jīng)營策略。
3、具備較強的成本控制和財務(wù)管理能力，能夠合理控制成本，提高超市的盈利能力，熟悉財務(wù)報表的編制和分析。具有優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效激勵和帶領(lǐng)團隊成員完成工作目標(biāo)，提升團隊的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力，能夠與學(xué)校各部門、供應(yīng)商、師生等建立良好的合作關(guān)系，有效解決溝通協(xié)調(diào)中出現(xiàn)的問題。
5、具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定的工作壓力，具備應(yīng)對突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力。