
柳州成本分析招聘
桂聘提供2025年8月柳州成本分析最新招聘,魚峰區(qū)42條柳北區(qū)15條,平均工資約為5645元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多成本分析成本分析成本分析經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品運營專員
4000-8000元2025-07-31邵華增工作職責:
1、根據(jù)渠道商品年度規(guī)劃,有效引導商品進銷存管理,促成銷售達成;
2、根據(jù)年度價格基礎管控政策,提出合理商品零售價格建議及管控,對管轄渠道的商品選款、定價、活動后期總結(S級或新出活動測評)等,達成每月毛利率考核;
3、負責渠道整體下單、上市、商品運營銷售周轉(zhuǎn)節(jié)奏,保持高效滾動,維持良性存銷比及期貨售罄率;
4、負責定期對全渠道店鋪進行巡店,稽核各平臺、店鋪價格,使各平臺價格處于合理價格管控范圍內(nèi),維護良性市場價格體系;
5、積極配合部門內(nèi)部工作流轉(zhuǎn),協(xié)助商品經(jīng)理理好商品進銷存管理事宜等、優(yōu)化本崗位流程,成本崗位的傳幫帶課程體系。
任職資格
1、大專及以上學歷,電子商務、鞋服、物流管理、統(tǒng)計類等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有鞋服或電商行業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、掌握erp系統(tǒng),基礎辦公軟件等;
4、對數(shù)據(jù)敏感,有分析力,能用數(shù)據(jù)引導商品運營;
5、學習能力強,較強的責任心和工作熱情,性格積極向上,抗壓性強。 -
6000起招連鎖零售門店店長
6000-10000元2025-07-31吳建偉核心職責與日常工作任務:
1.庫存管理與控制:監(jiān)控庫存水平,預防缺貨與積壓;定期進行庫存盤點,確保賬實相符;優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn),降低庫存成本。
2.食品安全管理:監(jiān)督商品保質(zhì)期管理,定期檢查庫存商品,及時處理過期或變質(zhì)商品,防止食品安全風險。
3.銷售分析與策略制定:分析銷售數(shù)據(jù),識別銷售趨勢和顧客偏好,為店鋪制定有效的銷售策略和促銷活動;監(jiān)控銷售業(yè)績,及時調(diào)整銷售策略以達成銷售目標。
4.團隊領導與培訓:激勵和指導店員,提升團隊凝聚力和工作效率;定期組織銷售技巧、產(chǎn)品知識等培訓,提升團隊整體素質(zhì)。
5.顧客關系維護:建立并維護良好的顧客關系,收集顧客反饋,解決顧客投訴,提升顧客滿意度和忠誠度。
6.日常運營管理:負責店鋪的日常運營工作,包括店鋪環(huán)境維護、收銀管理、促銷執(zhí)行等,確保店鋪運營的順暢進行。
職位要求:
1.高中及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具備良好的商業(yè)意識和數(shù)據(jù)分析能力。
3.優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 -
南寧食品零售炒貨店長
5000-10000元2025-07-31吳建偉核心職責與日常工作任務:
1.庫存管理與控制:監(jiān)控庫存水平,預防缺貨與積壓;定期進行庫存盤點,確保賬實相符;優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn),降低庫存成本。
2.食品安全管理:監(jiān)督商品保質(zhì)期管理,定期檢查庫存商品,及時處理過期或變質(zhì)商品,防止食品安全風險。
3.銷售分析與策略制定:分析銷售數(shù)據(jù),識別銷售趨勢和顧客偏好,為店鋪制定有效的銷售策略和促銷活動;監(jiān)控銷售業(yè)績,及時調(diào)整銷售策略以達成銷售目標。
4.團隊領導與培訓:激勵和指導店員,提升團隊凝聚力和工作效率;定期組織銷售技巧、產(chǎn)品知識等培訓,提升團隊整體素質(zhì)。
5.顧客關系維護:建立并維護良好的顧客關系,收集顧客反饋,解決顧客投訴,提升顧客滿意度和忠誠度。
6.日常運營管理:負責店鋪的日常運營工作,包括店鋪環(huán)境維護、收銀管理、促銷執(zhí)行等,確保店鋪運營的順暢進行。
職位要求:
1.高中及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具備良好的商業(yè)意識和數(shù)據(jù)分析能力。
3.優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
薪資待遇:
試用期5000元/月,轉(zhuǎn)正后有提成,包住宿
職業(yè)發(fā)展路徑:
營業(yè)員—訓練員—店長助理/訓練組長—儲備店長—店長
儲備店長最快3個月可以通過學習,參加考核晉升為店長,最快6個月可以晉升到區(qū)經(jīng)理。
工作時間:
根據(jù)商場營運時間安排早晚班,一個班次9小時(中間1小時吃飯休息) -
服裝督導
7000-12000元2025-07-31王國旦4、對門店所處商圈、客群進行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要,針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪,須駐場進行整改并培訓新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。 …… 了、有效的控制門店的成本,對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項工作安排。 -
動力總成開發(fā)-電器系統(tǒng)開發(fā)
9000-11000元2025-07-29楊青1、協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)部部長/副部長開展自產(chǎn)動力系統(tǒng)的技術研究及各系統(tǒng)開發(fā)工作,協(xié)助組織、協(xié)調(diào)、指導各級設計師開展各項工作; 2、負責自產(chǎn)動力系統(tǒng)開發(fā)(包括高低壓電器系統(tǒng):零部件設計開發(fā)、仿真分析、標定開發(fā) …… 、臺架試驗開發(fā)、搭載整車試驗開發(fā)、項目開發(fā)籌劃組織、整車匹配性分析、布置等)相關技術文件的編制、校對、審核、維護工作; 3、負責電器系統(tǒng)的競品分析并提出對標要點,建立競品分析流程,指導完成競品分析工作 …… ,并對電器系統(tǒng)分析報告負責; 4、參與電器系統(tǒng)生產(chǎn)現(xiàn)場技術服務與質(zhì)量攻關,相關業(yè)務的設計開發(fā)成本、設計開發(fā)質(zhì)量改進工作; 5、參與進行自產(chǎn)動力系統(tǒng)產(chǎn)品試制、試驗、售后服務等的工作; 6、參與、組織與各協(xié)配廠家進行自產(chǎn)動力總成及先行技術研究涉及的各系統(tǒng)技術問題及技術狀態(tài)的聯(lián)系確認 -
質(zhì)量數(shù)據(jù)處理工程師
7000-10000元2025-07-29人力資源部\" 3、深度數(shù)據(jù)分析與建模 運用統(tǒng)計工具(SPC、假設檢驗、回歸分析)挖掘數(shù)據(jù)規(guī)律: 識別關鍵質(zhì)量指標(KQI)波動根因(如供應商批次不良率突增); 預測潛在風險(如季節(jié)性故障趨勢、工藝參數(shù)偏移預警 …… 開發(fā)數(shù)據(jù)模型:如缺陷聚類分析模型、質(zhì)量成本預測模型。 …… \" 5、可視化與報告輸出 設計動態(tài)質(zhì)量看板(Power BI/Tableau):實時展示PPM、一次合格率、客訴閉環(huán)率等核心指標; 6、編制月度質(zhì)量數(shù)據(jù)白皮書:包含趨勢分析、改進優(yōu)先級建議、行業(yè)對標數(shù)據(jù) …… 7、數(shù)據(jù)文化賦能 開發(fā)數(shù)據(jù)應用模板(如自動化分析報表、A3報告工具包); 組織數(shù)據(jù)分析培訓(如Minitab基礎、柏拉圖制作),提升團隊數(shù)據(jù)素養(yǎng)。 …… 環(huán)境管理: 5.1負責分管人員HSE責任制的落實,HSE教育培訓; 5.2按要求進行可視可感領導力(簡稱VFL)的實施,管轄區(qū)域的HSE風險控制和隱患排查整改,緊急情況的應急救援,事故的報告/調(diào)查分析 -
抖音、快手、視頻號投手
8000-12000元2025-07-29梁一貴崗位職責: 1、負責公司全品類(豬飼料、獸藥等)電商廣告投放; 2、對廣告投放效果負責,提取廣告投放數(shù)據(jù)報表、對數(shù)據(jù)進行有效分析、對ROI負責,優(yōu)化ROI產(chǎn)出及轉(zhuǎn)化成本; 3、實時跟蹤投放數(shù)據(jù),結合數(shù)據(jù)對廣告進行優(yōu)化調(diào)整 …… ,降低投放成本; 4、完成廣告數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,并多維度全面分析,根據(jù)分析結果優(yōu)化投放策略; 任職要求: 1、有豐富的實操直播投流經(jīng)驗; 2、熟悉電商運營投放,熟悉抖音、快手、視頻號規(guī)則、權重分發(fā)機制 -
整車線束原理設計
10000-15000元2025-07-29楊青1、整車線束拓撲設計,參與整車線束技術方案確定和目標分解,預算分析、成本分析及確認 2、負責保險絲、導線、繼電器選型,電源分配、搭鐵分配圖的設計與開發(fā) 3、負責零部件功能插件定義分析和規(guī)劃 4、負責整車線束系統(tǒng)的 …… DV實驗大綱編制和驗證結果確認 5、負責編制并維護線束系統(tǒng)設計DFMEA 6、負責功能類問題排查看,原理類售后問題解決 7、負責整車線束供應商技術對接,供應商考察 8、參與現(xiàn)場技術質(zhì)量問題的分析與解決 …… ,參與相關市場質(zhì)量問題的技術分析和產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化 9、負責整車電器接口分析及校核 10、負責對標車型原理部分分析工作,完成對標車型原理部分技術文件的編制 11、收集并研究行業(yè)內(nèi)最新汽車線束相關信息 -
動力電池系統(tǒng)設計工程師
10000-15000元2025-07-29楊青1、負責動力電池結構設計及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負責動力電池結構設計與匹配校核; 3、負責動力電池DVP試驗方案制定、性能驗證; 4、負責動力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實施、問題點閉環(huán)監(jiān)控 …… ; 5、負責策劃電池包成本優(yōu)化工作,輸出降成本方案。 -
注塑技術科長(柳州)
11000-15000元2025-07-29鄔建斌解決生產(chǎn)中的工藝異常(如縮痕、飛邊、尺寸偏差等),降低不良品率及報廢成本。 精益降本推動 : 主導精益改善項目(如VSM價值流分析、TPM全員生產(chǎn)維護),減少生產(chǎn)環(huán)節(jié)中的七大浪費。 …… 設備與模具管理: 監(jiān)督注塑機、輔機(機械手、干燥機等)的維護保養(yǎng)計劃,延長設備生命周期以降低維修成本。 監(jiān)督模具的定期保養(yǎng)、維修及壽命管理,優(yōu)化模具維修成本及備件庫存。 …… 推動自動化、數(shù)字化工藝改進,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動成本優(yōu)化。 二、任職資格 教育背景: 本科及以上學歷,高分子材料、機械設計、模具設計、機電一體化、工業(yè)工程或相關專業(yè)。 …… 精通注塑工藝及常見材料特性,熟悉成本核算邏輯(如BOM成本、工時費率)。 技能要求: 熟練運用精益工具(如5S、Kaizen、VSM、TPM)實現(xiàn)降本增效。 …… 能通過數(shù)據(jù)(如OEE、UPH、報廢率)分析識別成本改善點。 熟悉IATF 16949等質(zhì)量管理體系,確保降本不犧牲質(zhì)量。 軟性能力: 具備成本敏感度與利潤意識,能平衡技術可行性與經(jīng)濟性。 -
內(nèi)外飾注塑模具開發(fā)工程師
9000-14000元2025-07-29彭肖豐2.制定模具開發(fā)策略,精準預估成本,有效控制項目預算,提升經(jīng)濟益。 3.主導模具DFM分析,模具備料、開粗和精加工評審,確保模具設計的合理性。 …… 5.負責模具設變管理,準確評估設變成本,保證項目進度不受影響。 6.對試模過程中出現(xiàn)的模具問題進行深入分析,迅速提出解決方案,減延 誤。 -
機械工程師
8000-13000元2025-07-29鄧翔【崗位職責】: 1)、參與產(chǎn)品設計研討,根據(jù)項目需求,負責公司產(chǎn)品機械結構設計; 2)、非標設備的前期調(diào)研、方案設計、項目評估(設備功能、方案可靠性、風險、成本)、3D設計、2D出圖及BOM制作; …… 3)、與制造、材料、電氣工程師等其它崗位人員緊密合作,確保產(chǎn)品按時按質(zhì)完成; 4)、分析產(chǎn)品機械結構中存在的問題,制定并實施改進措施; 5)、撰寫和管理相關技術文檔,如機械結構設計說明書、實施計劃流程 -
液壓工程師
8000-12000元2025-07-29黃美禎人事專員3、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求,實施產(chǎn)品設計改進,對負責的產(chǎn)品相關技術文件改進。 4、根據(jù)市場需求和生產(chǎn)制造部門的需求,提供技術服務和支持。 …… 了解液壓系統(tǒng)與元件技術; 2、具備液壓傳動與控制的專業(yè)知識; 3、了解國內(nèi)外行業(yè)液壓系統(tǒng)發(fā)展趨勢; 4、了解國內(nèi)外技術、質(zhì)量、計量、環(huán)境等方面與本行業(yè)相關的法律法規(guī)和標準; 5、熟悉液壓系統(tǒng),相關三維軟件和仿真分析 …… 七、其他要求: 1、可以獨立設計變速操縱閥;現(xiàn)有變速操縱閥的改進及優(yōu)化; 2、對標桿/競品變速操縱原理分析; 3、洞悉工程機械行業(yè)變速箱液壓控制的主流技術及未來技術走向。 -
育苗主管/經(jīng)理
6000-11000元2025-07-29杜成強任職資格: 1.農(nóng)學、園藝、中藥栽培等相關專業(yè)本科及以上學歷; 2.熟悉育苗技術和設備,具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決問題能力,能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決; …… 崗位職責: 1.負責育苗生產(chǎn)任務的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務; 2.負責指導、管理育苗技術員開展相關工作; 3.負責統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關試驗研究,完成試驗總結報告,不斷優(yōu)化育苗技術流程,降低育苗成本 …… 制定并調(diào)整育苗計劃和方案,滿足種植基地種苗需求; 5.監(jiān)控育苗過程中的溫度、濕度、光照等因素,提高種苗成活率; 6.引進和應用先進的育苗技術和設備,提高育苗效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本; 7.對育苗過程中的問題進行分析和解決 -
中藥材采收負責人
10000-15000元2025-07-29杜成強任職資格: 1.農(nóng)學、園藝、中藥栽培等相關專業(yè)本科及以上學歷; 2.熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)場景,具有農(nóng)產(chǎn)品采購及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理5年以上工作經(jīng)驗; 3.具備較強的分析和解決三農(nóng)問題的能力,以及處理應急事件的經(jīng)驗 …… 7.熟悉農(nóng)產(chǎn)品采購流程,具備采購管理的能力和強烈的財務核算和成本意識。 8.身體健康,具備吃苦耐勞的素質(zhì)。
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柳州成本會計招聘工資
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5645
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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3.2%2K
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12.9%3K
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29%4K
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25.8%5K
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9.7%6K-8K
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9.7%8K-1W
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9.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
柳州成本會計招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州成本會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。