1、 店鋪整體運(yùn)營(yíng)管理 ,人員管理,銷售目標(biāo)設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開(kāi)發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護(hù)客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

柳州儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)招聘
桂聘提供2025年7月柳州儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)最新招聘,城中區(qū)5條魚(yú)峰區(qū)4條,平均工資約為4723元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)家居門(mén)店店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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桃花季連鎖內(nèi)衣店,儲(chǔ)備店長(zhǎng),店長(zhǎng)
3000-6000元2025-07-12李成金店鋪名稱:桃花季內(nèi)衣連鎖品牌
上班時(shí)間:早班9:30、晚班至22:00;7小時(shí)班制,輪班制;
任職要求:
1.身體健康,有較強(qiáng)的溝通能力,管理店鋪業(yè)績(jī)達(dá)成,顧客售前售中售后服務(wù),有服裝店內(nèi)衣店鋪管理1年以上經(jīng)驗(yàn);
2.門(mén)店員工團(tuán)隊(duì)管理,門(mén)店貨品進(jìn)銷存管理;
3.年齡25-32歲,身高158cm以上;
4.高中以上學(xué)歷;
崗位福利:
1.社保;
2.月休4天;
3.帶薪年假,生日假,節(jié)假日補(bǔ)休;
4.月度,季度,年度獎(jiǎng)金;
5.工齡獎(jiǎng)勵(lì); -
店長(zhǎng)助理/儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-6000元2025-07-10曾總工作內(nèi)容:
1、對(duì)門(mén)店店長(zhǎng)負(fù)責(zé),根據(jù)店長(zhǎng)指示開(kāi)展工作;
2、協(xié)助店長(zhǎng)做好門(mén)店銷售工作;
3、及時(shí)向店長(zhǎng)反饋門(mén)店的運(yùn)行情況;
4、在店長(zhǎng)授權(quán)下代行店長(zhǎng)職責(zé),對(duì)店長(zhǎng)和門(mén)店負(fù)責(zé)。職位要求:
職位要求:
1、18-35歲, 高中及以上學(xué)歷;
2、具備強(qiáng)烈的銷售思維及意識(shí),目標(biāo)導(dǎo)向強(qiáng);
3、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變突發(fā)事件能力佳;
4、具備迅速的資源整合及人員調(diào)配能力,能出色完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);
5、服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心強(qiáng);
6、服從公司管理制度,能吃苦耐勞。
工作時(shí)間:月休4天,法定節(jié)假日有補(bǔ)休。分三班倒,早班:8:30--15:00 ,中班:10:00--17:00,晚班15:00-21:00(一班一天) -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-4000元2025-07-10張小姐一、崗位職責(zé):
該崗位至少通過(guò)6個(gè)月的輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)考核通過(guò)后成為一名合格的門(mén)店管理者;
二、任職要求:
1、工作學(xué)習(xí)積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的溝通能力、良好的親和力、責(zé)任心與執(zhí)行力強(qiáng);
2、愿意深耕餐飲行業(yè),愿意奮發(fā)上進(jìn),成為公司核心骨干,敬業(yè)精神佳;
3、大專以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生;
三、學(xué)習(xí)期間薪資按所輪崗位發(fā)放,上班時(shí)間根據(jù)門(mén)店類型安排;
四、此崗位要求能夠接受調(diào)配及加班。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
5000-8000元2025-07-10朱峰職位描述 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成門(mén)店各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、協(xié)助店長(zhǎng)完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn); 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 …… 收工無(wú)夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號(hào) 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:中級(jí)師傅4000-4500元/月-高級(jí)師傅5000-6000元/月-代理店長(zhǎng) -
餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)
4000-6000元2025-07-10朱峰任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、 大專應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,愿意接受3個(gè)月培養(yǎng)期的優(yōu)先; 3、有肯德基、麥當(dāng)勞崗位工作經(jīng)歷或者其它連鎖餐飲企業(yè)店長(zhǎng)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、 具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)/門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理
3000-4000元2025-07-10韋婉雪線上運(yùn)營(yíng)推廣,熟悉寵物行業(yè) -
品牌連鎖水果超市儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-5000元2025-07-10張經(jīng)理連鎖水果品牌儲(chǔ)備店長(zhǎng) 一、?工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)門(mén)店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作、收銀、客服等工作 2.協(xié)助管理商品的進(jìn)銷存,商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) 3.協(xié)助店長(zhǎng)完成公司下達(dá)任務(wù)及目標(biāo) …… 每年1次戶外游 五、職業(yè)規(guī)劃: 店員—店助—店長(zhǎng)—片區(qū)經(jīng)理—運(yùn)營(yíng)經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理 培養(yǎng)計(jì)劃 1、門(mén)店基層崗位輪崗3個(gè)月,專人帶教,熟悉門(mén)店所有業(yè)務(wù)流程 2、基層崗位輪崗結(jié)束后進(jìn)行考核晉升 3 …… 、店長(zhǎng)助理參加公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃,學(xué)習(xí)相關(guān)的管理知識(shí)及技能 4、店長(zhǎng)助理任職6個(gè)月以上進(jìn)行店長(zhǎng)晉升考核 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)/儲(chǔ)備干部
2000-3000元2025-07-10劉女士招聘1、培養(yǎng)方向:標(biāo)超門(mén)店店長(zhǎng) 2、培養(yǎng)周期:3-6個(gè)月 3、培養(yǎng)方式:理論學(xué)習(xí)+崗位實(shí)訓(xùn)+定期考核經(jīng)考核選拔,即可晉升為門(mén)店店長(zhǎng)。 4、報(bào)名基本條件:開(kāi)朗熱忱,思維活躍。有強(qiáng)烈的自我發(fā)展意愿,愿與公司共同發(fā)展,并且價(jià)值觀匹配的人員。 工作地店:聯(lián)華各直營(yíng)門(mén)店 早晚班輪班 -
餐飲儲(chǔ)備店長(zhǎng)/干部
5000-8000元2025-07-09李小姐崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)連鎖餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理 2.監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3.培養(yǎng)并管理團(tuán)隊(duì),確保店面運(yùn)營(yíng)效率 任職要求: 1.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 2.有過(guò)搭建職權(quán)的經(jīng)驗(yàn)或擁有搭建職權(quán)的能力 3.具有一年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn) 4.具備良好的服務(wù)意識(shí),具有一定的抗壓能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極主動(dòng),愿意接受挑戰(zhàn)并快速適應(yīng)新環(huán)境 5.對(duì)餐飲行業(yè)充滿熱情,有志于長(zhǎng)期發(fā)展。 上班時(shí)間:14:00-23:00 薪資范圍:5000-8000元/月 福利待遇:包吃住,加班費(fèi),績(jī)效獎(jiǎng)金,工齡獎(jiǎng),節(jié)假日福利,生日福利等 我們提供: 1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇與福利 2... -
連鎖門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)
5000-8000元2025-07-09鄒原大專以上學(xué)歷 年齡25-40歲 1.有較好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠協(xié)調(diào)好人際關(guān)系,管理 好店面營(yíng)業(yè)員、收銀員,凝聚團(tuán)隊(duì)一起開(kāi)展工作。 2.對(duì)餐飲行業(yè)有濃厚興趣。 3.優(yōu)秀的溝通能力,能夠與不同客戶、部門(mén)、企業(yè)進(jìn)行高效流暢的溝通。 4.有較好的學(xué)習(xí)能力,在行業(yè)內(nèi)有一定的積累和經(jīng)驗(yàn) 積極關(guān)注行業(yè)的營(yíng)銷模式、產(chǎn)品更新等發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)整個(gè)店面的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)起到推動(dòng)和改進(jìn)。 5.有活動(dòng)組織和策劃經(jīng)驗(yàn),能夠完成外賣自提訂單、現(xiàn)場(chǎng)管理等任務(wù)。 6.有強(qiáng)烈的責(zé)任感,保證高質(zhì)量完成店面和上級(jí)下達(dá)的管理相關(guān)任務(wù) -
內(nèi)衣店導(dǎo)購(gòu)/銷售專員/儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-6000元2025-07-08李成金品牌名稱:桃花季內(nèi)衣連鎖品牌 上班時(shí)間:早班9:00,晚班至22:30,8小時(shí)班制 崗位職責(zé),任職要求: 1.身體健康,性格開(kāi)朗,善于溝通,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和業(yè)績(jī)目標(biāo)感; 2.完成每月業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),補(bǔ)版,熨燙掛版,日常會(huì)員維護(hù); 3.高中及以上學(xué)歷; 4.有服裝內(nèi)衣銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 崗位福利: 1.月休4天; 2.生日福利,生日假,年假,法定節(jié)假日補(bǔ)休; 3.五險(xiǎn); 4.月度獎(jiǎng),季度獎(jiǎng); 5.提供住宿。
約 11 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
家居門(mén)店店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)店鋪管理門(mén)店管理銷售店長(zhǎng)零售零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)專賣店店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)店助店經(jīng)理店長(zhǎng)店助店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)連鎖店長(zhǎng)資深店長(zhǎng)服裝店長(zhǎng)門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)超市儲(chǔ)備店長(zhǎng)服裝店長(zhǎng)導(dǎo)購(gòu)營(yíng)銷店長(zhǎng)見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)店經(jīng)理/店長(zhǎng)門(mén)店銷售店長(zhǎng)夜班店長(zhǎng)口腔店長(zhǎng)店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)及店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)/門(mén)店經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng)門(mén)店總經(jīng)理門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)直營(yíng)店長(zhǎng)
柳州儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西可甜商貿(mào)有限公司 的 品牌連鎖水果超市儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2025-07-13
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蔣小姐2025-07-10
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黃小姐2025-07-07
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韋小姐投遞了 廣西可甜商貿(mào)有限公司 的 品牌連鎖水果超市儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2025-07-02
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蒙小姐2025-07-01
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周小姐2025-06-28
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柳州門(mén)店店長(zhǎng)招聘工資
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4723
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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0.6%2K
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16.6%3K
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28.4%4K
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34.3%5K
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14.8%6K-8K
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4.7%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.7%
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中專1.2%
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大專1.2%
柳州門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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1-3年3%
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3-5年0.6%
柳州門(mén)店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,1-3年占3%,3-5年占0.6%。