柳州督導(dǎo)主管招聘

桂聘提供2025年4月柳州督導(dǎo)主管最新招聘，柳南區(qū)1條魚峰區(qū)1條，平均工資約為4894元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多督導(dǎo)主管督導(dǎo)主管區(qū)域督導(dǎo)主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

服裝運(yùn)營經(jīng)理/督導(dǎo)

8000-12000元

柳州嘉坤商貿(mào)有限公司

柳州-柳南區(qū)-潤和時(shí)代廣場 1人批發(fā) 零售

2025-04-18

劉振華

崗位職責(zé)：
1.新開店鋪支持：區(qū)域現(xiàn)狀及店鋪人員需求搜集，新開店的時(shí)間節(jié)點(diǎn)搜集，加大對區(qū)域店鋪的支持力度；
2.重點(diǎn)店鋪支持：樹立所負(fù)責(zé)區(qū)域的標(biāo)桿店鋪（運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化，人員綜合能力提升，陳列）等多維度提升，樹立標(biāo)準(zhǔn)化的模版效應(yīng)，從而提升品牌競爭力以及實(shí)現(xiàn)銷售指標(biāo)達(dá)成；
3.問題店鋪診斷：對于所負(fù)責(zé)區(qū)域的問題店鋪，進(jìn)行原因分析，并給予支持，使其根本問題得到改善，實(shí)現(xiàn)從劣到優(yōu)的提升轉(zhuǎn)變；
4.營銷活動(dòng)支持：區(qū)域營銷活動(dòng)期間，對于重點(diǎn)支持區(qū)域店鋪進(jìn)行銷售等方面支持，確保銷售指標(biāo)達(dá)成；
5.培訓(xùn)效果跟進(jìn)：總部培訓(xùn)后對于區(qū)域進(jìn)行有效復(fù)訓(xùn)并跟進(jìn)檢視，結(jié)合商品手冊銷售話術(shù)，商品專業(yè)知識等的導(dǎo)入，確保培訓(xùn)工作在區(qū)域?qū)嵤┑挠行裕?br /> 職位要求：
1.5年以上服裝銷售經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的店鋪綜合管理能力和實(shí)操能力；
2.對銷售、陳列、終端培訓(xùn)有較豐富的經(jīng)驗(yàn)，熟悉店鋪開業(yè)及維護(hù)，有較強(qiáng)的終端管理能力、較高的陳列水平和銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；
3.形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的審美能力，能穿版；
4.性格開朗、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力；
5。能接受高頻的廣西省內(nèi)出差

餐飲主管

7000-12000元

柳州市力源超市有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人超市瀏覽:32

2025-04-14

李葉森

1、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場運(yùn)營管理工作，包括現(xiàn)場管理、客戶維護(hù)、成本核算、采購與原材料管控、設(shè)施設(shè)備維護(hù)與固定資產(chǎn)管理等；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員管理，包括架構(gòu)設(shè)置、崗位分工、合同管理、考勤考核等，合理把控人力成本；
3、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目食品安全、生產(chǎn)安全、消防安全管理工作，確保零安全責(zé)任事故；
4、負(fù)責(zé)餐飲項(xiàng)目現(xiàn)場服務(wù)規(guī)范、操作規(guī)范管理，確保服務(wù)與管理質(zhì)量；
5、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)與開發(fā)工作，審核菜單，驗(yàn)收食材，把控原材料成本，指導(dǎo)并督促廚師長做好廚務(wù)管理工作；
6、統(tǒng)籌餐飲項(xiàng)目物料及倉儲管理等管理工作；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，三年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲門店與后廚管理；
2、有一定的營銷策劃與經(jīng)營數(shù)據(jù)分析能力、具有產(chǎn)品研發(fā)的經(jīng)驗(yàn)；
3、有團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)；
4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力。

少兒/青少年英語教師

5000-10000元

柳州市城中區(qū)喬利教育培訓(xùn)中心

柳州-城中區(qū) 2人培訓(xùn) 教育投遞:1人瀏覽:44

2025-04-13

陽金凌

【機(jī)構(gòu)核心優(yōu)勢】
? 官方認(rèn)證資質(zhì)
- 11年本土深耕，柳州僅14家持證辦學(xué)機(jī)構(gòu)之一
- 柳州市城中區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)會副會長單位
- 劍橋通用英語五級考試（KET/PET）柳州專屬直通測評點(diǎn)
? 頂尖教學(xué)資源
- 教學(xué)團(tuán)隊(duì)含海歸語言學(xué)/教育學(xué)精英、高校教師及行業(yè)資深導(dǎo)師
- 采用外研社權(quán)威引進(jìn)教材（自然拼讀體系）+ 英國劍橋測評體系
- 與廣西科技大學(xué)外國語學(xué)院共建實(shí)習(xí)基地，聯(lián)合培養(yǎng)師資
? 全球發(fā)展平臺
- 校長為一線教學(xué)專家，提供國際教師資格證（TKT/TESOL）培訓(xùn)及考證支持
- 合作項(xiàng)目覆蓋幼少兒英語、雅思培訓(xùn)、微留學(xué)（馬來西亞/澳大利亞）及高校定向輸送
- 定期選派教師參與海外學(xué)術(shù)交流以及研討項(xiàng)目
【招聘崗位】少兒/青少年英語教師（全職）
崗位職責(zé)
教學(xué)：負(fù)責(zé)3-15歲學(xué)員英語課程（自然拼讀/語法/KET-PET/劍橋體系），設(shè)計(jì)互動(dòng)課堂及測評。
服務(wù)：定期反饋學(xué)習(xí)進(jìn)度，組織家長會與成果展示，協(xié)助續(xù)班續(xù)費(fèi)及課程推廣。
教研：參與課程研發(fā)、教案優(yōu)化，提交教學(xué)反思報(bào)告。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷（英語/教育類優(yōu)先）；
2、英語發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，全英文授課（雅思7/專八/CET6 550+）；
3、接受課程銷售輔助工作。
優(yōu)先項(xiàng)
1、1年以上少兒英語經(jīng)驗(yàn)，熟悉劍橋體系；
2、留學(xué)背景/TKT/TESOL證書；
3、擅長自然拼讀或KET/PET輔導(dǎo)。
【我們提供】
雙通道晉升
專業(yè)線：初級教師→星級講師→教研督導(dǎo)→學(xué)術(shù)總監(jiān)；
管理線：帶班老師→教學(xué)主管→校區(qū)副校長→區(qū)域負(fù)責(zé)人。
成長支持
崗前帶薪培訓(xùn) + 國際教師資格證考證補(bǔ)貼 +季度教研會+優(yōu)秀者獲海外進(jìn)修機(jī)會。
薪酬福利
基礎(chǔ)薪資+課時(shí)費(fèi)+續(xù)班/銷售提成（上不封頂）+績效獎(jiǎng)金；
五險(xiǎn)+帶薪寒暑假+節(jié)日禮金+意外險(xiǎn)+帶薪團(tuán)建

質(zhì)量經(jīng)理

6000-8000元

柳州聯(lián)順戴克雷汽車部件有限公司

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園 1人汽車汽車配件瀏覽:4

2025-04-13

曹志松

E-mark認(rèn)證申請﹔ 4、最高管理者報(bào)告質(zhì)量/有害物質(zhì)管理體系的績效和任何改進(jìn)的需求﹔ 5、重大質(zhì)量異常的對策指示及責(zé)任判定﹔ 6、質(zhì)量部重點(diǎn)工作年度策劃﹔ 7、質(zhì)量提升/人員發(fā)展計(jì)劃制定及展開督導(dǎo) …… 崗位要求： 1、大學(xué)及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上制造企業(yè)品質(zhì)主管以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力。

餐飲主管領(lǐng)班

3000-6000元

廣西汐玥旅游投資有限公司

柳州-柳城縣 1人瀏覽:34

2025-04-07

王旭

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營 - 監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 - 組織并協(xié)調(diào)員工工作，保證餐廳運(yùn)作順暢任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 對餐飲服務(wù)行業(yè)有深刻理解和熱情 - 能夠有效處理前廳日常事務(wù)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力

約 5 個(gè)崗位