柳州風(fēng)險(xiǎn)控制招聘 logo

柳州風(fēng)險(xiǎn)控制招聘

桂聘提供2025年9月柳州風(fēng)險(xiǎn)控制最新招聘,魚峰區(qū)5條城中區(qū)5條,更多風(fēng)險(xiǎn)控制風(fēng)險(xiǎn)控制風(fēng)險(xiǎn)控制經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-09-08
計(jì)再飛
1. 客戶開發(fā)與維護(hù)
- 根據(jù)公司多元化業(yè)務(wù)(信息技術(shù)咨詢、財(cái)稅服務(wù)、法律咨詢、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、建材及農(nóng)產(chǎn)品銷售等),主動(dòng)挖掘潛在客戶資源,建立并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系。
- 定期拜訪客戶,了解需求并提供匹配的解決方案(如咨詢服務(wù)、供應(yīng)鏈產(chǎn)品等)。
2. 業(yè)務(wù)推廣
- 推廣公司核心業(yè)務(wù)(如企業(yè)管理咨詢、稅務(wù)服務(wù)、單用途預(yù)付卡代理、家政服務(wù)等),完成月度/季度銷售目標(biāo)。
- 針對(duì)不同客戶群體(企業(yè)客戶、個(gè)人客戶、市場(chǎng)商戶等),制定差異化策略。
3. 市場(chǎng)分析與協(xié)作
- 收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,反饋至團(tuán)隊(duì)以優(yōu)化銷售方案。
- 協(xié)同財(cái)務(wù)、法務(wù)、技術(shù)等部門,確保項(xiàng)目高效落地及客戶滿意度。
4. 商務(wù)流程管理
- 負(fù)責(zé)合同簽訂、款項(xiàng)跟進(jìn)、售后服務(wù)等全流程工作。
- 協(xié)助處理客戶投訴及特殊需求,提升客戶粘性。
任職要求
1. 基本條件
- 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有咨詢類服務(wù)、建材/農(nóng)產(chǎn)品銷售或ToB業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2. 核心能力
- 具備優(yōu)秀的溝通談判能力,能快速理解客戶需求并提出解決方案。
- 熟悉商務(wù)流程,對(duì)法律、財(cái)稅、房地產(chǎn)等行業(yè)知識(shí)有一定了解。
- 具備市場(chǎng)敏感度,適應(yīng)多元化業(yè)務(wù)場(chǎng)景,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-09-04
人力資源部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)裝配制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制
2、參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評(píng)審
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì)
4、負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評(píng)審和記錄試制問題并跟蹤解決,參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評(píng)審
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃\"
\"四新技術(shù)研究與應(yīng)用
參與四新技術(shù)研究\"
\"質(zhì)量管理職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制;
2) 參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評(píng)審;
3) 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì);
4) 負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評(píng)審和記錄
試制問題并跟蹤解決;
5) 參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評(píng)審,參與新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃;\"
\"職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)負(fù)責(zé)公司新“四新”項(xiàng)目的“三同時(shí)”管理及實(shí)施過程的HSE管理。
2)在組織工藝策劃時(shí),策劃基礎(chǔ)工藝(含工藝布局、工藝文件、工裝、設(shè)備等)確保滿足安全生產(chǎn)需求,同時(shí)應(yīng)充分識(shí)別HSE相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)并控制。
3)在制定產(chǎn)品制造工藝時(shí),充分考慮生產(chǎn)工藝過程中各環(huán)節(jié)可能給HSE造成的影響,盡可能采用有利于污染預(yù)防和風(fēng)險(xiǎn)控制的工藝流程。
4)在調(diào)整車間設(shè)備布置及產(chǎn)品零部件加工路線時(shí),須符合安全、環(huán)保規(guī)定。
5)對(duì)所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術(shù)操作規(guī)程及采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備是否符合HSE條件負(fù)責(zé),并及時(shí)組織對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
6)對(duì)編制修訂的工藝文件的安全、環(huán)保符合性負(fù)責(zé),尤其是復(fù)雜形狀零部件,在加工工藝中均需有安全措施。
7)按要求落實(shí)工藝變更管理,做好變更風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別并制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。
8)負(fù)責(zé)協(xié)助采購(gòu)部門制訂工裝、吊索具及工位器具等采購(gòu)物資的技術(shù)協(xié)議規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及明確HSE控制要求。
9)涉及危險(xiǎn)化學(xué)品的工藝人員,還應(yīng)掌握危險(xiǎn)化學(xué)品管理知識(shí),應(yīng)盡量采用無毒低毒物質(zhì)代替高度物質(zhì)。
10)協(xié)助制定并實(shí)施符合國(guó)家及公司標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害因素、環(huán)境治理技改措施計(jì)劃或方案。
11)積極應(yīng)用四新技術(shù),降低生產(chǎn)操作過程HSE風(fēng)險(xiǎn),并符合HSE法律法規(guī)要求。
12)參與涉及工藝技術(shù)方面的HSE事故的調(diào)查、分析、處理,提出技術(shù)鑒定意見,從技術(shù)方面分析事故原因,制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
13)遵循全體員工通用HSE職責(zé)。\"
領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他工作
崗位要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷 或有4年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有3年及以上制造工藝技術(shù)和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)
3、了解機(jī)械制造知識(shí),工藝制定、工藝標(biāo)準(zhǔn)、制造工藝等方面的知識(shí),了解挖掘機(jī)公司的生產(chǎn)狀況、工藝流程。熟悉LDP流程、工藝管理流程。
4、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件、CREO、CAD、CAPP、PLM系統(tǒng)操作
5、了解SAP系統(tǒng)操作
6、了解6sigma、QC、七步法等質(zhì)量改進(jìn)工具,具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力
2025-09-04
人力資源部
崗位職責(zé):
1、數(shù)據(jù)治理與平臺(tái)建設(shè):
搭建質(zhì)量數(shù)據(jù)管理體系:統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑(如缺陷代碼、故障分類),建立數(shù)據(jù)采集規(guī)范;
2、協(xié)同IT部門優(yōu)化質(zhì)量信息系統(tǒng)(QMS),實(shí)現(xiàn)多源數(shù)據(jù)(生產(chǎn)MES、售后CRM)自動(dòng)抓取與整合。\"
3、深度數(shù)據(jù)分析與建模
運(yùn)用統(tǒng)計(jì)工具(SPC、假設(shè)檢驗(yàn)、回歸分析)挖掘數(shù)據(jù)規(guī)律:
識(shí)別關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)(KQI)波動(dòng)根因(如供應(yīng)商批次不良率突增);
預(yù)測(cè)潛在風(fēng)險(xiǎn)(如季節(jié)性故障趨勢(shì)、工藝參數(shù)偏移預(yù)警)。
開發(fā)數(shù)據(jù)模型:如缺陷聚類分析模型、質(zhì)量成本預(yù)測(cè)模型。\"
4、指標(biāo)分解與改進(jìn)支持
將公司質(zhì)量目標(biāo)(如市場(chǎng)故障率≤1.5%)分解至部門/產(chǎn)線層級(jí),制定數(shù)據(jù)監(jiān)控規(guī)則;為質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目(如8D小組)提供數(shù)據(jù)支持:輸出TOP問題清單、改進(jìn)效果量化驗(yàn)證。\"
5、可視化與報(bào)告輸出
設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài)質(zhì)量看板(Power BI/Tableau):實(shí)時(shí)展示PPM、一次合格率、客訴閉環(huán)率等核心指標(biāo);
6、編制月度質(zhì)量數(shù)據(jù)白皮書:包含趨勢(shì)分析、改進(jìn)優(yōu)先級(jí)建議、行業(yè)對(duì)標(biāo)數(shù)據(jù)。
7、數(shù)據(jù)文化賦能
開發(fā)數(shù)據(jù)應(yīng)用模板(如自動(dòng)化分析報(bào)表、A3報(bào)告工具包);
組織數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)(如Minitab基礎(chǔ)、柏拉圖制作),提升團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)素養(yǎng)。\"
8、職業(yè)健康/安全/環(huán)境管理:
5.1負(fù)責(zé)分管人員HSE責(zé)任制的落實(shí),HSE教育培訓(xùn);
5.2按要求進(jìn)行可視可感領(lǐng)導(dǎo)力(簡(jiǎn)稱VFL)的實(shí)施,管轄區(qū)域的HSE風(fēng)險(xiǎn)控制和隱患排查整改,緊急情況的應(yīng)急救援,事故的報(bào)告/調(diào)查分析/整改/處理/教育。
5.3按個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃落實(shí)工作。\"
9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、工業(yè)工程、質(zhì)量管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上制造業(yè)質(zhì)量數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),有工程機(jī)械/汽車行業(yè)數(shù)據(jù)治理案例優(yōu)先;
3、獨(dú)立完成過質(zhì)量數(shù)據(jù)平臺(tái)搭建或重大改進(jìn)項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析;
數(shù)據(jù)分析工具:精通Excel高級(jí)函數(shù)、Power Query、Power Pivot;
熟練使用Minitab、JMP、Python(Pandas/NumPy)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;掌握可視化工具(Power BI、Tableau)\"
4、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件;具有一定的數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)能力,具有良好的語(yǔ)言溝通能力。六西格瑪黑帶/綠帶認(rèn)證、國(guó)家注冊(cè)質(zhì)量工程師(CQE)等優(yōu)先
5、熟悉QC七大手法、SPC、MSA;
了解IATF 16949質(zhì)量數(shù)據(jù)管理要求\"
6、強(qiáng)邏輯思維與業(yè)務(wù)敏感度,能快速?gòu)臄?shù)據(jù)中定位問題;擅長(zhǎng)將復(fù)雜數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為易懂結(jié)論,推動(dòng)業(yè)務(wù)部門行動(dòng)。
約 18 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP