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柳州公司高管招聘

桂聘提供2025年10月柳州公司高管最新招聘,城中區(qū)3條魚峰區(qū)2條,平均工資約為10384元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多公司高管公司高管總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-02
鄧小姐
1人
25-40歲
薪資:4000-5000
五險+月休4天+免費工作餐,節(jié)假日福利
工作內(nèi)容:
1、負責給公司高管開車;
2、協(xié)助處理日常行政,接待等事務;
3、負責公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作;
4、協(xié)助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
工作要求:
1、大專以上學歷,有C1駕駛證,3年以上駕駛經(jīng)驗,
3、形象好,氣質(zhì)佳,懂商務接待禮儀,具有一定的服務意識;
4、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強,能吃苦耐勞;
5、有文秘經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-10-02
王玉梅
找到有購房意向客戶,帶客戶看房,銷售出房子。公司在賣的房源有:柳州所有新樓盤,二手房,房子租賃。
有無房產(chǎn)銷售經(jīng)驗均可,年齡要求18~60歲,工作熱情負責 勤奮好學 努力 有當銷售冠軍或者當高管的想法。
工資待遇:底薪+提成,提成業(yè)績35~80%。比如賣出一套售價100萬的房子,可收服務費3萬元,這3萬元就是你的業(yè)績,你提成50%~80%。工作一年以上員工平均月收入2萬至6萬。
公司安排新人入職培訓教你房產(chǎn)相關(guān)知識和技巧,店面安排師傅一對一帶你開單。
工作時間:早上九點前,中午十二點,下午六點后到店面打卡,其他時間你自由安排。可全職、兼職、實習。
2025-09-30
謝女士
一、崗位描述
1、全面主持公司經(jīng)營管理工作,貫徹上級的戰(zhàn)略部署;
2、管理公司各部門及辦事處日常工作,監(jiān)督員工認真、高效履職,深入一線,解決和批示下級部門的各項工作問題和請示匯報,對下屬公允行使招聘、任免、晉升、考核的人事權(quán)利;
3、負責人才隊伍建設(shè),組織開展員工培訓、考核評價,建立健全薪酬體系,保持人員穩(wěn)定性,激勵上進員工,管理注重及時性和長期性,營造賞罰分明、能者多勞、多勞多得的工作氛圍,充分調(diào)動員工積極性;
4、維護在供產(chǎn)品,保質(zhì)保量及時供貨,響應客戶問題,協(xié)助客戶完成新產(chǎn)品開發(fā)工作。不斷挖掘新的商業(yè)機會,開辟新的產(chǎn)品線,與客戶展開最廣泛的溝通,維護現(xiàn)有客戶關(guān)系,不斷開發(fā)新的客戶,保證業(yè)務的穩(wěn)定性和成長性;
5、建立并完善內(nèi)部控制、管理、考核等各項制度,使公司的一切經(jīng)營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行;
6、在權(quán)限范圍內(nèi),對公司資金使用進行規(guī)劃、審批,持續(xù)開展降本增效活動,提升企業(yè)效益,完成各項協(xié)議、合同及合約等的草擬、簽署、執(zhí)行;
7、負責公司文化建設(shè),營造良好的團隊協(xié)作的工作氛圍,鼓舞全體員工努力積極工作,樹立良好的社會形象
二、崗位任職資格:
1、本科以上學歷,機械、化工、工商管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、10年以上工作經(jīng)驗,3年以上企業(yè)高管經(jīng)歷,有主機廠或汽配行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,條件優(yōu)異者可適當放寬要求;
3、有強烈的業(yè)績意識,主動作為,有事業(yè)心,有內(nèi)驅(qū)力,思維敏捷,執(zhí)行力強,有主見,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務拓展、系統(tǒng)性思維能力;
4、身體健康、熱情開朗、為人正派、品格良好,無犯罪前科。
三、福利待遇
1、薪酬:年薪24萬+業(yè)績獎金;
2、福利:五險、通訊費補貼、餐補、配車、油費補貼、生日福利、年終紅包等;
柳州-魚峰區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-09-25
馮智斌
——實力雄厚:國家重點龍頭企業(yè)、連續(xù)3年榮登《全球獨角獸榜》 ——資金優(yōu)勢:9輪融資累計10億+ ——品牌優(yōu)質(zhì):資質(zhì)打造升級年投入50萬+ ——人才高地:核心高管來自500強企業(yè),本碩率93%業(yè)內(nèi)遙遙領(lǐng)先 …… ——標桿客戶:高校985/211(北大/汕大)、大型三甲醫(yī)院(解放軍總醫(yī)院/深婦幼)、省市級重點中小學(灤南一中/華羅庚中學)、大型央國企事業(yè)單位(東航云南公司/廣船國際) 全國26省200+標桿項目實力認證

私域電商

5000-10000元
2025-09-23
黃永祥
通過網(wǎng)絡渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃,并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學歷,勤學肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓能夠快速掌握業(yè)務技巧 …… 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓會詳細介紹晉升條件 …… 2、提供完善免費培訓:包含線下培訓和線上培訓,線下涵蓋師傅組長主管一對一教學,開設(shè)培訓班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓; 3、提供和諧的辦公環(huán)境:公司拒絕勾心斗角 …… ,倡導互幫互助,同事相處氛圍融洽輕松,非常適合年輕00后職場發(fā)展; PS: 公司擁有自主客戶端APP,物流配送體系,全網(wǎng)購物平臺已經(jīng)實現(xiàn)營銷覆蓋,是您在柳州進軍電商行業(yè)很好的選擇,期待與您共事!
2025-09-23
黃永祥
通過網(wǎng)絡渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃,并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學歷,勤學肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓能夠快速掌握業(yè)務技巧 …… 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓會詳細介紹晉升條件 …… 2、提供完善培訓學習:包含線下培訓和線上培訓,線下涵蓋師傅組長主管一對一教學,開設(shè)培訓班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓; 3、提供和諧的辦公環(huán)境:公司拒絕勾心斗角 …… ,倡導互幫互助,同事相處氛圍融洽輕松,非常適合年輕00后職場發(fā)展; PS: 公司擁有自主客戶端APP,物流配送體系,全網(wǎng)購物平臺已經(jīng)實現(xiàn)營銷覆蓋,是您在柳州進軍電商行業(yè)很好的選擇,期待與您共事!
通過網(wǎng)絡渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃,并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學歷,勤學肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓能夠快速掌握業(yè)務技巧 …… 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓會詳細介紹晉升條件 …… 2、提供完善培訓學習:包含線下培訓和線上培訓,線下涵蓋師傅組長主管一對一教學,開設(shè)培訓班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓; 3、提供和諧的辦公環(huán)境:公司拒絕勾心斗角 …… ,倡導互幫互助,同事相處氛圍融洽輕松,非常適合年輕00后職場發(fā)展; PS: 公司擁有自主客戶端APP,物流配送體系,全網(wǎng)購物平臺已經(jīng)實現(xiàn)營銷覆蓋,是您在柳州進軍電商行業(yè)很好的選擇,期待與您共事!
2025-09-23
蔡桂鈞
協(xié)助集團公司高管處理公司日常事務和行程安排,做好會議記錄并逐一督促落實。 有C1駕駛證及1年以上駕駛經(jīng)驗,有一定的文字寫作能力和熟練操作辦公軟件。 專業(yè)要求:文秘、法學、經(jīng)管、采編。
約 8 個崗位

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柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 2.8%
    3K
  • 13.9%
    4K
  • 13.9%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 18.1%
    8K-1W
  • 50%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.2%
  • 大專
    3.8%
柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占96.2%,大專占3.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.2%
  • 1-3年
    2.6%
  • 3-5年
    1.3%
柳州總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.2%,1-3年占2.6%,3-5年占1.3%。

柳州 總裁/總經(jīng)理/CEO百科

...崗位職責
1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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