
柳州公司經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月柳州公司經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)40條魚峰區(qū)25條,平均工資約為6061元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有項(xiàng)目提成等,更多公司經(jīng)理公司經(jīng)理分公司經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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健身教練
10000-15000元2025-08-02何先生何經(jīng)理要求,勤快,踏實(shí),肯學(xué),有上進(jìn)心
工作內(nèi)容,健身指導(dǎo),會(huì)員維護(hù)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)收集新客戶資源并進(jìn)行溝通開發(fā)新客戶
2、場(chǎng)地參觀導(dǎo)覽、器械及課程介紹完成銷售業(yè)績(jī):
3、定期維護(hù)客戶資源挖掘客戶的最大潛力尋求轉(zhuǎn)
介紹;
任職要求:
1、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)不限
2、熱愛銷售、表達(dá)溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng):
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、積極的工作態(tài)度和執(zhí)行力公司在地王財(cái)富中心
員工福利:晉升空間大(升職空間:經(jīng)理,主管)公司提供專業(yè)培訓(xùn),年底公司會(huì)組織旅游,團(tuán)建,健身教練免費(fèi)指導(dǎo),免費(fèi)健身。
工作氛圍:美女帥哥多,團(tuán)隊(duì)都是95后年輕人,上班時(shí)間自由,同事之間好相處,氛圍好。
工作環(huán)境好,都是吹空調(diào)的,不用日曬雨淋。
工作要求:勤快,細(xì)心,耐心,負(fù)責(zé)的優(yōu)先! -
市場(chǎng)專員
3000-8000元2025-08-02張小姐人事專員工作內(nèi)容:
1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn),尋找有裝修意向的客戶;
2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。
崗位要求:
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,年齡18~35;
2、對(duì)工作充滿熱情,對(duì)銷售感興趣;
3、有挑戰(zhàn)高薪的欲望。
獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:年終房產(chǎn)、汽車大獎(jiǎng),活動(dòng)獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、月獎(jiǎng)金、周獎(jiǎng)金、開單獎(jiǎng),只要你成長(zhǎng)速度快,獎(jiǎng)金任你拿。
普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān)
只要你想賺錢,不怕吃苦,都可以給我們投遞簡(jiǎn)歷或者直接到公司面試,我們歡迎有夢(mèng)想,有追求的年輕人,肯拼搏,就有收獲!我們?cè)诠镜饶悖? -
外呼客服
5000-10000元2025-08-02何女士崗位職責(zé):
1、按照公司要求,為客戶提供電話提醒服務(wù);
2、嚴(yán)格保管所有的檔案和客戶資料,不允許外泄;
3、依照公司規(guī)定對(duì)客戶的資料進(jìn)行跟進(jìn),并錄入系統(tǒng)。
任職資格:
1、有金融、銀行客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、語(yǔ)言表達(dá)及溝通交流能力;
3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、認(rèn)真細(xì)心、有責(zé)任感;
4、退伍軍人優(yōu)先。
工資待遇:無(wú)責(zé)任底薪2000+全勤獎(jiǎng)+提成+額外獎(jiǎng)金+加班補(bǔ)貼+年底雙薪+公費(fèi)旅游+周末單休+國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日
享受國(guó)家的法定節(jié)假日及婚喪假等, 完善在職培訓(xùn)﹐從員工成長(zhǎng)為組長(zhǎng)、主管、經(jīng)理,區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會(huì)
正式員工月收入平均5000-10000元,高者15000元以上。
工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 -
急聘電話客服?。?!
7000-12000元2025-08-02張小姐人事專員崗位職責(zé): 1、通過電話、QQ、微信跟進(jìn)等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù) 2、主要以每天外呼電話邀約客戶至公司與設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談。 …… 晉升空間: 網(wǎng)銷專員-網(wǎng)銷主任-網(wǎng)銷經(jīng)理-網(wǎng)銷總監(jiān)-分公司總經(jīng)理 -
銷售專員
5000-10000元2025-08-02趙靜主管公司提供客戶名單,無(wú)需自己開發(fā)客戶,無(wú)需外出,每天的工作內(nèi)容就是打打電話,篩選有資質(zhì)有需求的客戶。 【公司優(yōu)勢(shì)】 1、無(wú)門檻提成50-70%通提!通提!通提! …… 我們公司招募的是共同奮斗、努力拼搏,一起走向富 裕的合伙人! 月薪直達(dá)10K -20K 上不封頂! …… 新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資 歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制: 銷售顧問一儲(chǔ)備干部一儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)一正式團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)一總 監(jiān)一副總經(jīng)理一總經(jīng)理 …… ; 5、公司氛圍良好,同事好相處; 【職位職責(zé)】 1、由公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,無(wú)需自己尋找客戶, 通過跟客戶溝通了解客戶需求; 2、結(jié)合客戶需求,進(jìn)行針對(duì)性的需求推薦,以亮點(diǎn) 優(yōu)勢(shì)等吸引客戶上門完成需求交易 -
話務(wù)員客服
5000-8000元2025-08-02馮女士人事熟悉掌握常用電腦軟件; 3,具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),較強(qiáng)的溝通能力,邏輯思維清儀,反應(yīng)靈敏; 4,工作態(tài)度積極進(jìn)取,抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排; 5,有銀行或外包公司信用卡催收 …… 國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假; 4,活動(dòng):不定期組織聚餐,旅游,團(tuán)建活動(dòng); 5,其他福利:外訪津貼,節(jié)日福利; 6,帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 7,晉升機(jī)制:普通話務(wù)-骨干-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理 -
品牌連鎖水果超市儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-5000元2025-08-02張經(jīng)理連鎖水果品牌儲(chǔ)備店長(zhǎng) 一、?工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)門店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作、收銀、客服等工作 2.協(xié)助管理商品的進(jìn)銷存,商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè) 3.協(xié)助店長(zhǎng)完成公司下達(dá)任務(wù)及目標(biāo) …… ,協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)及經(jīng)營(yíng) 4.定期參加公司組織的培訓(xùn)計(jì)劃 二?要求: 1、年齡22~26歲,大專及以上學(xué)歷 2、對(duì)零售行業(yè)感興趣,有志在水果生鮮行業(yè)發(fā)展 3、身體健康,品行端正,有團(tuán)隊(duì)精神 三、 …… 每年1次戶外游 五、職業(yè)規(guī)劃: 店員—店助—店長(zhǎng)—片區(qū)經(jīng)理—運(yùn)營(yíng)經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理 培養(yǎng)計(jì)劃 1、門店基層崗位輪崗3個(gè)月,專人帶教,熟悉門店所有業(yè)務(wù)流程 2、基層崗位輪崗結(jié)束后進(jìn)行考核晉升 3 …… 、店長(zhǎng)助理參加公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃,學(xué)習(xí)相關(guān)的管理知識(shí)及技能 4、店長(zhǎng)助理任職6個(gè)月以上進(jìn)行店長(zhǎng)晉升考核 -
客戶經(jīng)理
5000-6000元2025-08-01匡主管2、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃,同時(shí)制定本組每月銷售計(jì)劃,掌握銷售進(jìn)度。 3、定期組織匯報(bào)銷售情況,編制銷售報(bào)表,定期報(bào)送經(jīng)理。 4、每日確認(rèn)各業(yè)務(wù)員當(dāng)日業(yè)績(jī)。 -
分公司總經(jīng)理
10000-11000元2025-08-01吳魯明協(xié)助董事長(zhǎng)開展工作,行使總經(jīng)辦各項(xiàng)工作職權(quán),負(fù)責(zé)全公司經(jīng)營(yíng)管理。 -
商企經(jīng)理(鹿寨分公司 )
3000-6000元2025-08-01皇甫女士1、維系及拓展中小企業(yè)客戶,單位客戶業(yè)務(wù)拓展 2、大專及以上學(xué)歷,男女不限,有責(zé)任心。 3、底薪+績(jī)效提成+綜合補(bǔ)貼 4、工作范圍:鹿寨縣 -
市場(chǎng)經(jīng)理
8000-12000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行汽車4S店的市場(chǎng)營(yíng)銷策略,按要求做好市場(chǎng)推廣活動(dòng),了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相關(guān)活動(dòng)政策,做出對(duì)應(yīng)政策; 2.組織進(jìn)行與市場(chǎng)對(duì)接工作的各項(xiàng)計(jì)劃和工作策劃; 3.負(fù)責(zé)公司品牌推廣、對(duì)內(nèi)對(duì)外的資源整合 …… ,按要求做好網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳,緊密結(jié)合經(jīng)理及公司理念的宣傳導(dǎo)向進(jìn)行宣傳,達(dá)成要求; 4.依據(jù)銷售部月度計(jì)劃制定市場(chǎng)活動(dòng),配合銷售部完成當(dāng)月任務(wù),積極開展各項(xiàng)推廣活動(dòng); 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道維護(hù)與開發(fā) ; …… 6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)本部門完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo); 7.按時(shí)提報(bào)相關(guān)報(bào)表。 -
生產(chǎn)主管
6000-8000元2025-08-01廣西柳州市魚峰區(qū)車園橫二路20號(hào)承擔(dān)公司相關(guān)FES文件以及IATF16949標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保FES文件的有效運(yùn)行,并不斷在部門內(nèi)完善FES文件中的相關(guān)程序及其應(yīng)用。 …… 領(lǐng)導(dǎo)HSE核心團(tuán)隊(duì)審核,推動(dòng)行動(dòng)措施的跟蹤 領(lǐng)導(dǎo)工作環(huán)境及人機(jī)工程的改善 持續(xù)進(jìn)行生產(chǎn)后備人員培訓(xùn)培養(yǎng) 標(biāo)準(zhǔn)化操作的持續(xù)改進(jìn),以及生產(chǎn)物料的存儲(chǔ)管理 生產(chǎn)產(chǎn)生報(bào)廢的分析和持續(xù)改進(jìn) 直屬經(jīng)理交給的其他臨時(shí)任務(wù) -
物業(yè)主管(儲(chǔ)備)
6000-8000元2025-08-01洪女士1、協(xié)助副經(jīng)理對(duì)各物業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理、監(jiān)督、指導(dǎo),推動(dòng)建立公司物業(yè)運(yùn)營(yíng)管控體系; 2、協(xié)助副經(jīng)理對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析、研判,對(duì)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核、監(jiān)督; 3、協(xié)助項(xiàng)目開展安全生產(chǎn)管理工作,研討安全生產(chǎn)工作存在的問題 …… ,提出解決措施; 4、協(xié)助副經(jīng)理協(xié)調(diào)各方資源保證公司物業(yè)工作順利開展; 5、協(xié)助副經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目物業(yè)管理和服務(wù)品質(zhì)進(jìn)行有效監(jiān)督和檢查,實(shí)現(xiàn)不斷提升; 6、協(xié)助副經(jīng)理按照公司制度流程實(shí)施規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理 …… ,客戶總體滿意度; 7、協(xié)助副經(jīng)理安排和監(jiān)督所轄物業(yè)項(xiàng)目的綠化工作和保潔工作; 8、配合經(jīng)理、副經(jīng)理落實(shí)公司安全管理體系運(yùn)行,做好項(xiàng)目安全工作; 9、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù),。 -
物業(yè)經(jīng)理
4000-5000元2025-08-012、對(duì)公司和業(yè)主雙方負(fù)責(zé)和匯報(bào)工作,聽取業(yè)主的意見和要求結(jié)合公司實(shí)際情況給出方案,并在規(guī)定期限內(nèi)落實(shí)執(zhí)行。 …… 對(duì)發(fā)生的緊急事件應(yīng)在事后組織相關(guān)責(zé)任人員總結(jié)、學(xué)習(xí),分析原因并寫出報(bào)告向公司和業(yè)主匯報(bào)。 …… 二、任職資格: 1、年齡30-40歲,大專以上學(xué)歷,有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證; 2、熟悉行業(yè)法規(guī)及小區(qū)物業(yè)管理工作、流程,責(zé)任心強(qiáng); 3、有較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力; 4、具備較強(qiáng)的分析問題、解決問題的能力 -
家裝顧問/可實(shí)習(xí)無(wú)需銷售
3000-8000元2025-08-01劉經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、外出到交房小區(qū)駐點(diǎn)、掃樓、擺展尋找有裝修意向的客戶; 2、向客戶推廣公司家裝服務(wù)并邀約到公司上訪。 …… 3、上班時(shí)間:8:30-18:00 普升空間:業(yè)務(wù)員 - 資深業(yè)務(wù)員 - 經(jīng)理助理 - 分部經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān)
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州公司經(jīng)理招聘最新投遞
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伍先生投遞了 貴州眾誠(chéng)法律咨詢服務(wù)有限公司柳州分公司 的 話務(wù)員客服 職位2025-08-03
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覃小姐投遞了 廣西達(dá)輝信息咨詢有限公司 的 銷售專員 職位2025-07-22
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王小姐投遞了 深圳萬(wàn)乘聯(lián)合投資有限公司柳州分公司 的 外呼客服 職位2025-07-13
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韋小姐投遞了 廣西可甜商貿(mào)有限公司 的 品牌連鎖水果超市儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位2025-07-13
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韋先生投遞了 廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司 的 急聘電話客服?。?! 職位2025-05-25
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柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
6061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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7.7%2K
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15.4%3K
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23.1%4K
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23.1%5K
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7.7%8K-1W
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23.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.7%
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高中7.1%
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本科7.1%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.7%,高中占7.1%,本科占7.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)92.9%
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3-5年7.1%
柳州分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占92.9%,3-5年占7.1%。