職位描述

連鎖水果品牌儲(chǔ)備店長
一、?工作內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)門店水果零食的銷售、理貨陳列、果盒果汁制作、收銀、客服等工作
2.協(xié)助管理商品的進(jìn)銷存,商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
3.協(xié)助店長完成公司下達(dá)任務(wù)及目標(biāo),協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)及經(jīng)營
4.定期參加公司組織的培訓(xùn)計(jì)劃
二?要求:
1、年齡22~26歲,大專及以上學(xué)歷
2、對(duì)零售行業(yè)感興趣,有志在水果生鮮行業(yè)發(fā)展
3、身體健康,品行端正,有團(tuán)隊(duì)精神
三、工作地點(diǎn)
柳州市KT fruit水果超市各連鎖門店
四、福利待遇
1.薪資3500~5000元/月
2.正式員工,可享受福利(五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、法定加班費(fèi)、帶薪年休假、婚假等)
3.KT商學(xué)院系統(tǒng)培訓(xùn)
4.?每年1次戶外游
五、職業(yè)規(guī)劃:
店員—店助—店長—片區(qū)經(jīng)理—運(yùn)營經(jīng)理—區(qū)域總經(jīng)理
培養(yǎng)計(jì)劃
1、門店基層崗位輪崗3個(gè)月,專人帶教,熟悉門店所有業(yè)務(wù)流程
2、基層崗位輪崗結(jié)束后進(jìn)行考核晉升
3、店長助理參加公司制定的培訓(xùn)計(jì)劃,學(xué)習(xí)相關(guān)的管理知識(shí)及技能
4、店長助理任職6個(gè)月以上進(jìn)行店長晉升考核

公司簡介

廣西可甜商貿(mào)(KT)有限公司成立于2015年4月,是一家以投資咨詢,餐飲管理,進(jìn)口水果、進(jìn)口母嬰、高端便利店連鎖管理為主要業(yè)務(wù),深入結(jié)合O2O模式的新型企業(yè),公司旗下有:來來米粉,KT Fruit進(jìn)口水果,KT kids進(jìn)口母嬰,KT yami精品便利店4個(gè)連鎖品牌;
【KT Fruit 進(jìn)口水果】主營進(jìn)口水果、零食、鮮榨果汁,2014年創(chuàng)始人考察美國和日本市場于當(dāng)年8月創(chuàng)立了KTFruit。品牌創(chuàng)立以來,KT果汁在區(qū)域內(nèi)同行業(yè)中一直遙遙領(lǐng)先,在、大眾點(diǎn)評(píng)等團(tuán)購網(wǎng)站飲品類銷量排名中名列前茅。ktFruit也成為了當(dāng)?shù)刈畲蟮乃B鎖超市之一?!癒T Fruit”秉著“品質(zhì)”“服務(wù)”“信任”的理念,懷揣著打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造一流企業(yè)一直健康高速的向前發(fā)展。
2018年KT著眼于創(chuàng)新與發(fā)展,進(jìn)行了新的一輪品牌升級(jí)。新店將鮮榨果汁、甜品、健康零食、水果加工品、新鮮果汁融為一體,給客戶帶來一個(gè)高端健康的綠色休閑體驗(yàn),進(jìn)一步提升了當(dāng)?shù)鼐用裆钇焚|(zhì)。
① KT連鎖品牌:
KT Fruit 進(jìn)口水果 , KT kids 進(jìn)口母嬰 , KT yami便利店
② 公司理念:
品質(zhì) 服務(wù) 信任
③ 企業(yè)文化:
團(tuán)結(jié) 包容 正能
④ 合作理念:
同心同德 信守原則 攜手并進(jìn) 成長共贏
⑤ 企業(yè)定位:
立足廣西服務(wù)中高端消費(fèi)人群,打造一個(gè)集餐飲、生鮮、母嬰產(chǎn)品貿(mào)易、兒童教育為一體的綜合平臺(tái);
⑥ 企業(yè)愿景:
讓更多人享受健康、便利、高品質(zhì)的生活

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)-東方百盛
崗位職責(zé): 1、全面主持大廳的管理工作,配合總監(jiān)各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施; 2、執(zhí)行總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù); 3、做好大廳的人員、出品、服務(wù)等管理工作; 4、監(jiān)督大廳內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)防火、防電、防盜等安全管理工作; 5、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6、負(fù)責(zé)定期對(duì)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和思想教育工作。 任職資格: 1、20-40歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上在大型餐飲公司或大型酒店中餐廳做過相關(guān)管理職位; 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力; 4、能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。 工作時(shí)間:根據(jù)運(yùn)營需求,彈性上班時(shí)間 晉升之路:大廳經(jīng)理——店長——總監(jiān)
2025-05-26
何軍
柳州-柳南區(qū)
一、崗位職責(zé): 該崗位至少通過6個(gè)月的輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)考核通過后成為一名合格的門店管理者; 二、任職要求: 1、工作學(xué)習(xí)積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的溝通能力、良好的親和力、責(zé)任心與執(zhí)行力強(qiáng); 2、愿意深耕餐飲行業(yè),愿意奮發(fā)上進(jìn),成為公司核心骨干,敬業(yè)精神佳; 3、大專以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或往屆畢業(yè)生; 三、學(xué)習(xí)期間薪資按所輪崗位發(fā)放,上班時(shí)間根據(jù)門店類型安排; 四、此崗位要求能夠接受調(diào)配及加班。
2025-05-26
張小姐
柳州-魚峰區(qū)
柳州市柳北區(qū)風(fēng)來食品店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
職位描述 1、協(xié)助店長完成門店各項(xiàng)運(yùn)營管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、協(xié)助店長完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn); 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、中餐烹飪與營養(yǎng)膳食專業(yè)、烘焙專業(yè)、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,其它非本專業(yè)對(duì)面點(diǎn)有濃厚興趣的優(yōu)先; 3、在校期間擔(dān)任過班干或獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的優(yōu)先; 4、有肯德基、麥當(dāng)勞等知名餐飲企業(yè)有同崗位1以上以上工作經(jīng)歷優(yōu)先; 5、具備一定的溝通表達(dá)能力、有較好的動(dòng)手能力、無不良嗜好、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):柳州市、南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號(hào) 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:中級(jí)師傅4000-4500元/月-高級(jí)師傅5000-6000元/月-代理店長6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上
2025-05-26
朱峰
柳州-城中區(qū)-榮和天譽(yù)
線上運(yùn)營推廣,熟悉寵物行業(yè)
2025-05-26
韋婉雪
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理,確保店面運(yùn)作順暢。 2. 對(duì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。 3. 確??蛻魸M意度,處理客戶反饋的問題。 4. 管理庫存,確保庫存準(zhǔn)確性及時(shí)性。 5. 應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的緊急情況,制定應(yīng)急計(jì)劃。 任職要求: 1. 具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí),能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。 2. 有能力在壓力下工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。 3. 積極主動(dòng),愿意接受挑戰(zhàn),并能快速適應(yīng)新環(huán)境。 4. 對(duì)零售或餐飲行業(yè)有一定的了解。 5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能激勵(lì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
2025-05-24
鄒原
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
大專以上學(xué)歷 年齡25-40歲 1.有較好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠協(xié)調(diào)好人際關(guān)系,管理 好店面營業(yè)員、收銀員,凝聚團(tuán)隊(duì)一起開展工作。 2.對(duì)餐飲行業(yè)有濃厚興趣。 3.優(yōu)秀的溝通能力,能夠與不同客戶、部門、企業(yè)進(jìn)行高效流暢的溝通。 4.有較好的學(xué)習(xí)能力,在行業(yè)內(nèi)有一定的積累和經(jīng)驗(yàn) 積極關(guān)注行業(yè)的營銷模式、產(chǎn)品更新等發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)整個(gè)店面的經(jīng)營業(yè)績起到推動(dòng)和改進(jìn)。 5.有活動(dòng)組織和策劃經(jīng)驗(yàn),能夠完成外賣自提訂單、現(xiàn)場管理等任務(wù)。 6.有強(qiáng)烈的責(zé)任感,保證高質(zhì)量完成店面和上級(jí)下達(dá)的管理相關(guān)任務(wù)
2025-05-17
鄒原
廣西可甜商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西可甜商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 保健品/餐飲/煙草
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

水果店?duì)I業(yè)員急聘+獎(jiǎng)金

¥3000-5000元

柳州-城中區(qū)

抖音運(yùn)營+開心工作+發(fā)展空間大

¥4000-6000元

柳州-柳南區(qū)
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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