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柳州建筑公司IT技術(shù)支持招聘

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2025-09-04
人力資源部
工作職責(zé):
1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開發(fā)
2、組織挖掘機(jī)總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì),參加新挖掘機(jī)開發(fā)相關(guān)技術(shù)評審
3、挖掘機(jī)開發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核
4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持。
5、組織樣機(jī)試制問題解決方案制定,參加評審。
6、組織樣機(jī)試驗(yàn)策劃及樣機(jī)試驗(yàn)
7、組織樣機(jī)試驗(yàn)問題解決方案制定,參加評審。
8、組織各種內(nèi)外反饋問題解決方案制定,參加評審。
任職要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。
2、具有5年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì),3年以上大型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)工作的經(jīng)歷,其中2年以上總體主管設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)。
約 1 個崗位
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