
柳州it主管招聘
桂聘提供2025年4月柳州it主管最新招聘,城中區(qū)149條魚峰區(qū)125條,平均工資約為3166元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多it主管it技術(shù)支持工程師it主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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室內(nèi)辦公!網(wǎng)絡(luò)銷售輕松拿高薪崗位
3000-8000元2025-04-11農(nóng)云靜找工作不可怕,可怕的是日復(fù)一日在找工作的路上奔波。厭倦了一趟趟在風(fēng)吹日曬中跑面試嗎?來千瑞鑫,終結(jié)你的求職煩惱!我們?yōu)槟愦蛟於臎龅氖覂?nèi)辦公環(huán)境,輕松愉悅的工作氛圍,讓你重新定義工作的美好!
崗位職責(zé):
①借助抖音、小紅書、企業(yè)微信高效跟進(jìn)客戶,實(shí)現(xiàn)成交,并用心維護(hù)服務(wù)客戶。(公司貼心提供自媒體賬號,助你開啟銷售之旅)
②負(fù)責(zé)美妝、服裝、內(nèi)調(diào)食品、生活用品等熱門快銷品銷售,產(chǎn)品自帶高復(fù)購屬性,銷售無憂。
③以網(wǎng)絡(luò)營銷為主,無需外出跑業(yè)務(wù),盡享舒適辦公環(huán)境。
任職要求:
①對電商行業(yè)滿懷熱情,渴望嘗試新領(lǐng)域,踏實(shí)肯干,有強(qiáng)烈的自我提升欲望的有志青年。
②期待在能聽音樂、可聊天、享零食下午茶,還能參與員工旅游、聚餐,無勾心斗角的歡樂團(tuán)隊(duì)中工作。
③經(jīng)驗(yàn)不限,性別不限,入職后即有專人一對一指導(dǎo),助力你從新手成長為行業(yè)精英。
④熱愛學(xué)習(xí),有積極進(jìn)步意識,性格開朗,拒絕負(fù)能量。
⑤希望你是一個懂禮貌,文明,不愛爆粗口,考勤良好的伙伴
崗位福利:
①公司日常福利滿滿,出單就有獎勵,節(jié)假日福利拿到手軟,還有帶薪休假。
②專屬生日福利,定期日常聚餐,團(tuán)隊(duì)旅游說走就走,晉升獎勵豐厚。
③超長帶薪春節(jié)假期,讓你安心享受團(tuán)圓時光。
④清晰的晉升通道:實(shí)習(xí)-轉(zhuǎn)正-組長-主管-合伙人,靠能力說話
上班時間:
周一-周六 8:50-12:30AM,2:00-6:00PM
固定周日休息
國家節(jié)假日正常放假! -
運(yùn)營經(jīng)理/主管
5000-7000元2025-04-11王曉1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)櫸镝t(yī)院店鋪綜合事務(wù)的經(jīng)營管理。
2、負(fù)責(zé)店內(nèi)物料配給與貨品銷售管理。
3、負(fù)責(zé)及時向公司總部反饋寵物管理日常運(yùn)營中的問題。
4、擁有較強(qiáng)的個人及業(yè)務(wù)素養(yǎng),較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力。
5、喜歡小動物,有過飼養(yǎng)寵物的經(jīng)歷。
6、親和力強(qiáng)、擅長溝通,具有較強(qiáng)的解決問題能力。
7、擁有人醫(yī)院管理、牙科醫(yī)院、醫(yī)美醫(yī)院相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
8、經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成的能力。 -
交易員助理L
4000-5000元2025-04-11覃經(jīng)理職位描述
一、崗位要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先; .
2、具備金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)和個人投資交易經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、程序化策略開發(fā)經(jīng)驗(yàn),大資金管理經(jīng)驗(yàn)策略開發(fā)能力優(yōu)先;
4、具有金融證券交易,外匯交易,期貨交易經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4000) +獎金
本職位.上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:金融程序化專員-→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子) - →洽談→面談(定位) - >待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融程序化專員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理) - →技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。),應(yīng)不斷加強(qiáng)“專業(yè)技能”、規(guī)范\"交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使”交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。 -
艾諾絲女裝陳列專員/主管
6000-9000元2025-04-11劉振華崗位說明: 1. 陳列標(biāo)準(zhǔn)制定:根據(jù)品牌公司陳列標(biāo)準(zhǔn),制作陳列手冊以及月度陳列模板; 2. 陳列培訓(xùn):季度陳列轉(zhuǎn)訓(xùn)、日常陳列標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),跟進(jìn)店鋪陳列小幫手項(xiàng)目的實(shí)施; 3. 陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)督、跟進(jìn):區(qū)域陳列標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行落實(shí)――巡店驗(yàn)收,并提出改進(jìn)意見; 4. 新開店開業(yè)支持:新開店、整改店的開業(yè)規(guī)劃和大店開業(yè)布置,重點(diǎn)店商品數(shù)據(jù)平面規(guī)劃; 5. 陳列道具管理:區(qū)域內(nèi)器材的調(diào)撥、增補(bǔ)、報損等陳列道具管理; 6. 各項(xiàng)對接品牌、終端報告的提交。 7. 負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1. 性別、年齡、學(xué)歷不限; 2. 具備1年以上品牌服飾陳列相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對女裝品牌零售行... -
法務(wù)專員
8000-10000元2025-04-11黃主任法務(wù)專員工作內(nèi)容: 1、渠道駐點(diǎn)營銷。 2、社區(qū)公益法務(wù)宣傳與講座。 3、電話營銷。 4、建立渠道。 5、代寫法律文書。 -
法務(wù)專員
4000-8000元2025-04-11顏鈺一、職責(zé)描述:1.為企業(yè)顧問單位提供法律意見和法律依據(jù),解答法律咨詢;2.修改和審查顧問單位各種規(guī)章制度;3.草擬、修改、審查各種合同、協(xié)議及其他法律文書;4.辦理有關(guān)的非訴訟法律事務(wù);5.解答企業(yè)經(jīng)營管理中的法律咨詢,提供法律支持; 6.辦理律師事務(wù)所或律師交辦的其他輔助性法律事務(wù);7.完成上級交代的其他事務(wù)。 二、崗位要求1.法學(xué)類本科全日制以上學(xué)歷,通過法考,具有扎實(shí)的法學(xué)專業(yè)功底,2年以上工作經(jīng)歷;2.具有較強(qiáng)的溝通能力,能夠獨(dú)立承辦非訴業(yè)務(wù);3.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、品行端正、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識;4.有制作標(biāo)書經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。三、薪資與晉升底薪+提成,綜合工資6K-9K晉升渠道:法務(wù)專員-律... -
廣告項(xiàng)目經(jīng)理
6000-9000元2025-04-11黃幸崗位福利: 1.公司不定期團(tuán)建.每月一次員工生日會及下午茶。 2.公司提供每年定期體檢一次。 3.上班時間為朝九晚六,周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求組織團(tuán)隊(duì)討論創(chuàng)意策劃方案、創(chuàng)意文案;組織創(chuàng)意部門進(jìn)行各類型項(xiàng)目的創(chuàng)作及提案; 2、具有獨(dú)立策劃和執(zhí)行項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),有一定審美藝術(shù)造詣,能嫻熟地掌控項(xiàng)目從策劃、籌備到現(xiàn)場執(zhí)行的每個環(huán)節(jié)和步驟; 3、科學(xué)合理的控制項(xiàng)目成本,創(chuàng)意表現(xiàn)形式,制作流程的協(xié)調(diào)、安排、控制,直至按時按質(zhì)按量的交付項(xiàng)目; 4、根據(jù)公司項(xiàng)目管理規(guī)范,實(shí)施項(xiàng)目日常管理,制定項(xiàng)目計(jì)劃,進(jìn)行項(xiàng)目的范圍、進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險、交付、驗(yàn)收等方面的控制與... -
總賬會計(jì)主管
12000-15000元2025-04-11農(nóng)昌植崗位職責(zé): 1、審批財務(wù)收支,審閱財務(wù)專題報告和財務(wù)報表 ,根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。 2、月末結(jié)賬,按時編制各種會計(jì)報表,做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,說明清楚,報送及時。 3、稅務(wù)申報,做好與稅務(wù)部門的對接工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握政策。 4、負(fù)責(zé)月末整理裝訂憑證,安全、完整保管財務(wù)資料及會計(jì)檔案。 5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力,獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力,團(tuán)隊(duì)精神。 6、熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,對金蝶等財務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。 7、有會計(jì)從業(yè)資格證書,同時具備會計(jì)初級資格證書者優(yōu)先。 工作時間:09:00-12:00 14:00-18:0... -
銷售經(jīng)理/主管
4000-8000元2025-04-11龍安枝崗位職責(zé): 1、(服務(wù)對象:企業(yè)主)運(yùn)用電話、網(wǎng)絡(luò)、微信及現(xiàn)有資源開發(fā)客戶; 2、了解客戶需求,推薦適配項(xiàng)目與服務(wù); 3、優(yōu)化個人話術(shù),促成簽單; 4、搜集、整理、分析企業(yè)情況,匯報工作進(jìn)程; 5、維護(hù)新老客戶關(guān)系,學(xué)習(xí)解決客戶問題,建立長期合作關(guān)系; 6、維護(hù)公司形象,遵守規(guī)章制度; 7、具備市場分析及判斷能力。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)或擁有豐富資源者優(yōu)先; 2、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛銷售,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、持有C1駕照或自有車輛者優(yōu)先。 崗位福利: 1、試用期:底薪 2500-4000+提成 2、... -
人力資源
3000-5000元2025-04-11龍安枝1.負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和計(jì)劃 2.定制公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度 3.開展工作分析 建立 完善部門崗位職責(zé)說明書 4.負(fù)責(zé)招聘工作 做好人員建設(shè)梯隊(duì)管理 5.組織績效管理考核工作 6.開展員工培訓(xùn),關(guān)注員工發(fā)展,做好人才的潛能開發(fā),培養(yǎng) 7.負(fù)責(zé)薪酬福利管理工作 8.負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理 -
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-8000元2025-04-111、熟悉手動、自動車輛駕駛,需要開車出差,吃苦耐勞,熟練使用辦公軟件; 2、有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 3、具有良好的客戶服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
人事專員
2000-3000元2025-04-11蒙杰崗位職責(zé):1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動合同;3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等;8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。任職資格:1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、兩... -
藥品采購主管
4000-7000元2025-04-11江文杰崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商品庫存分析和管理,實(shí)施商品采購,控制采購成本,保證公司采購和銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2、洽談簽訂商品合作協(xié)議,保證協(xié)議的有效執(zhí)行。 3、根據(jù)市場需求以合理價格采購產(chǎn)品,洽談、簽訂、履行采購合同,保障銷售合同執(zhí)行率。 4、維護(hù)供方關(guān)系,跟進(jìn)及定期分析重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)品種,保障良好的供給關(guān)系。 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)(執(zhí)業(yè)藥師優(yōu)先) 2、有醫(yī)藥領(lǐng)域采購、業(yè)務(wù)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、思維敏捷,具有良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 -
電話恐懼癥福音!精準(zhǔn)資源+純坐班→4-6K起
4000-8000元2025-04-11楊達(dá)維護(hù)客戶 2、無需外出,純坐班工作,工作環(huán)境舒適,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽 【崗位福利】 1、薪資待遇:底薪+提成+獎金,綜合薪資4-6K以上,工作多勞多得 2、職業(yè)發(fā)展:完善的晉升機(jī)制,基礎(chǔ)員工可晉升為團(tuán)隊(duì)主管 -
招聘主管
8000-13000元2025-04-11姚積華崗位職級主管/經(jīng)理
柳州相關(guān)熱門崗位
it技術(shù)支持工程師it主管it主管/經(jīng)理技術(shù)it工程師it技術(shù)it助理it支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)崗位it技術(shù)維護(hù)計(jì)算機(jī)專業(yè)兼職itit實(shí)習(xí)生技術(shù)支持it技術(shù)員技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it項(xiàng)目工程師軟件技術(shù)支持it服務(wù)經(jīng)理it信息經(jīng)理信息主管it信息主管it技術(shù)工程師it售后技術(shù)支持it系統(tǒng)主管高級it工程師it程序員辦公設(shè)備維護(hù)it技術(shù)人員技術(shù)支持與維護(hù)大數(shù)據(jù)技術(shù)支持it專員/主管it技術(shù)主管it技術(shù)運(yùn)維硬件維護(hù)電腦主管技術(shù)支持工程師
柳州it主管招聘最新投遞
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張小姐投遞了 廈門東藥科技有限公司柳州分公司 的 藥品采購主管 職位2025-04-14
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柳州IT技術(shù)支持招聘工資
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3166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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25%2K
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41.7%3K
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25%4K
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8.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。