
柳州it主管招聘
桂聘提供2025年4月柳州it主管最新招聘,城中區(qū)151條魚峰區(qū)128條,平均工資約為3166元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it主管it技術(shù)支持工程師it主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會計主管
4000-5000元2025-04-17秦迪工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收應(yīng)付賬款的管理和核對,確保賬目清晰;
2、進(jìn)行成本核算和控制,協(xié)助制定成本降低的策略;
3、處理稅務(wù)申報事宜,確保稅務(wù)合規(guī)性,參與財務(wù)風(fēng)險控制流程。
崗位要求:
1、具備房地產(chǎn)或建筑行業(yè)會計經(jīng)驗,熟悉相關(guān)財務(wù)流程;
2、能夠獨(dú)立完成財務(wù)分析,為公司提供財務(wù)決策支持;
3、明確本職位為全職工作,不接受兼職。 -
人力資源經(jīng)理
6000-11000元2025-04-17鄧于民工作內(nèi)容:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃:制定人力資源規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和支持。
2、人才招聘:
(1)根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)指標(biāo)調(diào)整人員架構(gòu),制定年度招聘計劃,實(shí)施招聘,確保在規(guī)定日期內(nèi)完成招聘工作。
(2)組織建立新員工入職流程,建立新員工試用期檔案,針對試用期無法達(dá)到崗位需求的員工進(jìn)行勸退,規(guī)避用人風(fēng)險。
3、薪酬福利體系:
(1) 組織建立科學(xué)合理的勞動、薪資、福利制度,并不斷完善。制定合理的薪酬政策和晉升政策,組織晉升評審和提薪評審。
(2)每月審核終端和寫字樓工資。
4、文化建設(shè):組織完成企業(yè)文化建設(shè)工作,包括年會安排、文體活動等員工活動;
5、績效考核:
(1)根據(jù)公司經(jīng)營管理要求,制定績效評估體系,建立績效考核體系并組織實(shí)施績效管理;
(2)對各部門績效評估過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時了解其中問題。
(3)撰寫月度績效分析報告,整理匯總各部門績效考核數(shù)據(jù),針對考核指標(biāo)項異常的匯總后并進(jìn)行調(diào)整。
6、行政管理:
(1)組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督行政相關(guān)制度。
(2)塑造良好的企業(yè)文化環(huán)境,使員工了解企業(yè)文化,提高員工滿意度和穩(wěn)定性。
(3)每月審核辦公用品庫存表,考勤表。
崗位要求:
1.3年以上工作人力資源管理工作經(jīng)驗,零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.邏輯清晰,表達(dá)能力強(qiáng),熱愛零售行業(yè); 3.會辦公軟件操作。 -
人力資源主管
4000-5000元2025-04-17覃承華崗位職責(zé):
1、完善人力資源各職能模塊的建設(shè)。
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化各公司人力資源部門的工作職能,提高工作業(yè)績
3、負(fù)責(zé)設(shè)計符合公司結(jié)構(gòu)的薪酬制度,進(jìn)行績效考核
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常管理
5、具有自主動手能力
6、負(fù)責(zé)企業(yè)各項管理規(guī)章制度的建立、修訂和完善;
7、負(fù)責(zé)招聘工作
任職要求:
1、 本科以上學(xué)歷,3年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷
2、 熟悉各類辦公軟件的使用
3、 具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力
4、 具有研發(fā)或生產(chǎn)型公司工作背景的優(yōu)先
5、 具有一定抗壓能力和責(zé)任心 -
電商直播主管
5000-8000元2025-04-16楊妮莉經(jīng)理1、實(shí)時關(guān)注直播行業(yè)動向,及時準(zhǔn)確地研究監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù),并提出相應(yīng)對策 2、建立有效的運(yùn)營手段,提升粉絲的活躍度、關(guān)注度及用戶黏性 3、運(yùn)營平臺賬戶、內(nèi)容,配合直播進(jìn)行導(dǎo)流、推廣 4、妥善處理咨詢、投訴、建議 -
銷售主管
3500-8000元2025-04-16廖女士行政1、負(fù)責(zé)市場的全面開拓,收集市場信息,品牌管理 2、負(fù)責(zé)部門人員的全面管理 3、有快消品銷售、糧油品銷售經(jīng)驗,有人員管理經(jīng)驗 4、有駕駛證,會開車,能熟練使用電腦 5、有策劃能力。 上班時間:8:20-17:40,周日休息。 -
會計主管
5001-6000元2025-04-16吳女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、協(xié)助會計經(jīng)理監(jiān)督會計部整體工作流程,CRM使用,對各崗位的工作給予指導(dǎo)及賬務(wù)審核; 2、承擔(dān)會計經(jīng)理分配的內(nèi)賬及疑難戶的賬務(wù)處理; 3、協(xié)助解決小組內(nèi)無法解決的財稅問題及客戶咨詢,協(xié)調(diào)會計經(jīng)理處理客戶投訴; 4、協(xié)調(diào)安排組內(nèi)人員招聘、工作分配;組織每月的賬務(wù)檢查及會議; 5、完成公司分配的客戶續(xù)費(fèi)增值任務(wù)。 6、完成會計經(jīng)理安排的其他事宜; 任職條件: 1、3年以上代賬經(jīng)驗,團(tuán)隊工作意識較強(qiáng) 2、精通不同行業(yè)的賬務(wù)處理技巧,且能實(shí)施培... -
月入過萬高薪信貸客戶經(jīng)理
22000-23000元2025-04-16謝建福【晉升】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 【公司優(yōu)勢】 集團(tuán)總部位于深圳市南山區(qū)后海街道軟件產(chǎn)業(yè)基地,全國有50+家分公司,開通北京、上海、深圳、武漢、成都、重慶、鄭州、南京、合肥、昆明 -
薪資跨度(6k-10k)無責(zé)底薪5000+提成+五險
5000-6000元2025-04-16謝建福節(jié)假日正常放假 【薪資】 無責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎金(6%-15%)+開單紅包獎金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 -
小白也能月入過萬,不信你來看
12000-13000元2025-04-16謝建福【工作時間】 8:45-12:00 14:00-18:00周一至周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六 周日固定休息,節(jié)假日正常放假 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 -
(半年買奔馳)月入5萬+40高提成
10000-11000元2025-04-16謝建福-19:30周一至周四 8:45-12:00 14:00-18:000周五 9:45-12:00 14:00-18:00周六 周日休息,節(jié)假日正常放假 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 -
底薪5000(五險)可接受小白,有師傅一帶教
29000-30000元2025-04-16謝建福節(jié)假日正常放假 【薪資】 無責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎金(6%-15%)+開單紅包獎金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 -
月薪過5萬,高薪急招
35000-40000元2025-04-16謝建福節(jié)假日正常放假 【薪資】 無責(zé)底薪5000+提成(15%-40%)+獎金(6%-15%)+開單紅包獎金 試用期月均1w+ 轉(zhuǎn)正員工月均2-3w 銷冠月均5w+ 【晉升空間】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 -
喜歡旅游的來+月薪1.5萬以上+五險+提成
50000-55000元2025-04-16謝建福【晉升】 客戶經(jīng)理一-小組長一儲備主管一主管一區(qū)長 【公司優(yōu)勢】 集團(tuán)總部位于深圳市南山區(qū)后海街道軟件產(chǎn)業(yè)基地,全國有50+家分公司,開通北京、上海、深圳、武漢、成都、重慶、鄭州、南京、合肥、昆明 -
財務(wù)主管
5000-6000元2025-04-16樓永健稅務(wù)核算,報稅 往來對賬,業(yè)務(wù)對接 經(jīng)理安排的工作 -
主辦財務(wù)經(jīng)理
5000-6000元2025-04-16吳艷一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司全部賬務(wù)統(tǒng)籌整合,出具會計報表,負(fù)責(zé)整理、歸檔和妥善保管會計報表、記賬憑證及原始憑證等財務(wù)資料; 2、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算,編制審核和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬; 3、負(fù)責(zé)對公司各項費(fèi)用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費(fèi)用單據(jù); 4、進(jìn)行合理稅收安排和稅務(wù)籌劃,并提出建設(shè)性節(jié)稅建議,負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報、繳納及接受稅務(wù)部門的稅務(wù)檢查工作; 5、正確計算產(chǎn)品成本,及時提供產(chǎn)品信息,及時編制各種成本報表; 6、配合部門經(jīng)理做好各項工作,提供所需的財務(wù)數(shù)據(jù);完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè); 2、需具備5年以上同...
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州it主管招聘最新投遞
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雪女士2025-04-17
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何先生投遞了 柳州市友商物資有限責(zé)任公司 的 銷售主管 職位2025-04-16
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張先生投遞了 柳州市鐘宏食品有限公司 的 電商直播主管 職位2025-04-16
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胡先生投遞了 柳州市鐘宏食品有限公司 的 電商直播主管 職位2025-04-14
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江先生投遞了 柳州市友商物資有限責(zé)任公司 的 銷售主管 職位2025-03-06
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柳州IT技術(shù)支持招聘工資
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3166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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25%2K
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41.7%3K
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25%4K
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8.3%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。