
柳州開(kāi)發(fā)招聘
桂聘提供2025年7月柳州開(kāi)發(fā)最新招聘,魚(yú)峰區(qū)152條城中區(qū)143條,平均工資約為6515元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多開(kāi)發(fā)java開(kāi)發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-4000元2025-07-10歐女士1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)。
2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù)。
3、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
4、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣。 -
資深前端開(kāi)發(fā)工程師
7000-10000元2025-07-10易浦里負(fù)責(zé)公司前端業(yè)務(wù)
會(huì)vue vue3 ts等
需要會(huì)安卓
彈性上班時(shí)間 -
游戲ui設(shè)計(jì)
5000-8000元2025-07-10易浦里崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)游戲界面和功能界面UI設(shè)計(jì),根據(jù)游戲產(chǎn)品研發(fā)需要,設(shè)計(jì)游戲界面;
2. 游戲logo元素設(shè)計(jì);
3. 按照已定界面風(fēng)格原形標(biāo)準(zhǔn),完成后期版本更新運(yùn)營(yíng)活動(dòng)界面設(shè)計(jì);
4. 負(fù)責(zé)游戲界面圖標(biāo)icon的繪制和部分簡(jiǎn)單場(chǎng)景;
5. 能夠?qū)?xiàng)目UI需求提出有建設(shè)性的想法和意見(jiàn)并且實(shí)施。
任職要求:
1. 有游戲項(xiàng)目UI相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,注重玩家交互體驗(yàn)設(shè)計(jì)并有深刻的理解;
2. 良好的設(shè)計(jì)能力,有較強(qiáng)色彩搭配能力以及審美能力;
3. 熟練掌握SpineTrial、flash、Photoshop等2D制作軟件,有一定的手繪能力;
4. 熱愛(ài)游戲,對(duì)游戲行業(yè)有著執(zhí)著的追求;
5. 執(zhí)行能力強(qiáng),能夠按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)游戲公司的工作強(qiáng)度;
6. 有良好的溝通能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);有創(chuàng)造力、想象力、激情和進(jìn)取精神。 -
Ui界面設(shè)計(jì)師
3000-5000元2025-07-10黃健負(fù)責(zé)公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目ui制作 2. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部廣告宣傳制作 -
部門(mén)技術(shù)主管(副部長(zhǎng)-柳州)
10000-15000元2025-07-10柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈主動(dòng)的溝通意識(shí)、良好的溝通能力; 3、組織并分解任務(wù)的能力、激勵(lì)和績(jī)效管理能力; 4、熟練掌握OFFICE全系列軟件的操作(特別是WORD、PPT、VISIO、PROJECT); 5、具備良好的開(kāi)發(fā)技術(shù)體系知識(shí) -
健康顧問(wèn)(周末雙休)
4000-9000元2025-07-10李泓潤(rùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)健康體檢服務(wù)的銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)推薦體檢項(xiàng)目套餐; 2、開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶(hù),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 3、銷(xiāo)售模式:電話(huà)銷(xiāo)售、客戶(hù)拜訪(fǎng)等; 4、目標(biāo)客戶(hù):有體檢福利的企事業(yè)單位及個(gè)人 -
新房帶看專(zhuān)員
3000-6000元2025-07-10劉女士招募經(jīng)理職位描述 1、 在58、小紅書(shū)、抖音等平臺(tái)發(fā)布房源信息; 2、 邀約客戶(hù)看房,約好時(shí)間陪同客戶(hù)看房,有店長(zhǎng)協(xié)助帶看談單,成交就可以拿到高額提成; 3、 負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系 -
租房專(zhuān)員 3K-8K
3000-8000元2025-07-10劉女士招募經(jīng)理崗位職責(zé): 1、在門(mén)店通過(guò)58、抖音、小紅書(shū)、幸福里等平臺(tái)發(fā)布房源信息 2、微信或電話(huà)邀約客戶(hù) ,并帶客戶(hù)看租房,促成租賃業(yè)務(wù)交易; 3、維護(hù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 任職要求: 1、年齡20-45 -
總體設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程師
10000-15000元2025-07-10人力資源部工作職責(zé): 1、按照研發(fā)流程,主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 2、組織挖掘機(jī)總體方案制定,組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì),參加新挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù)評(píng)審 3、挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持 -
產(chǎn)品工程師
7000-10000元2025-07-10人力資源部崗位職責(zé): 一、產(chǎn)品開(kāi)發(fā): 1.參與新產(chǎn)品可行性分析、產(chǎn)品定義; 2.跟蹤可行性分析、產(chǎn)品定義結(jié)果; 3.協(xié)助開(kāi)展新產(chǎn)品用戶(hù)測(cè)試。 …… 協(xié)助組織有經(jīng)驗(yàn)、典型的操作手或用戶(hù)在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)試驗(yàn)階段進(jìn)行體驗(yàn),收集意見(jiàn)和建議,推進(jìn)新產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力提升。 …… 三、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究: 1.收集和管理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的樣本、參數(shù)、配置、銷(xiāo)售文件等技術(shù)資料; 2.開(kāi)展產(chǎn)品及對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)力研究; 3.研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和標(biāo)桿產(chǎn)品,清楚產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)威脅和競(jìng)爭(zhēng)能力 四、產(chǎn)品持續(xù)開(kāi)發(fā):并跟蹤推進(jìn)產(chǎn)品適應(yīng)性問(wèn)題的解決和驗(yàn)證結(jié)果 …… 六、海外支持: 1.協(xié)助組織開(kāi)發(fā)滿(mǎn)足當(dāng)?shù)匦枰奶厥庥唵位蜃冃萎a(chǎn)品 2.協(xié)助處理國(guó)際市場(chǎng)挖掘機(jī)的產(chǎn)品適應(yīng)性問(wèn)題 任職要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷; 2、具有(含)3年以上工程機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) -
動(dòng)力工程師
7000-12000元2025-07-10人力資源部崗位職責(zé): 一、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā):1、根據(jù)總體設(shè)計(jì)方案與部件設(shè)計(jì)方案,參與新產(chǎn)品的動(dòng)力元件設(shè)計(jì);2、對(duì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖樣及相關(guān)技術(shù)文件進(jìn)行更改; 二、質(zhì)量成本持續(xù)改進(jìn):1、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋信息,實(shí)施確定的統(tǒng)計(jì)技術(shù) …… 四、產(chǎn)品測(cè)試及試驗(yàn):參與引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)與消化工作,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、老產(chǎn)品改進(jìn)的動(dòng)力測(cè)試及試驗(yàn)研究工作。 -
采購(gòu)開(kāi)發(fā)工程師
6000-9000元2025-07-10人力資源部2、供方開(kāi)發(fā)和管理:完成物料開(kāi)發(fā)及價(jià)格核定工作;參與與研究院的技術(shù)協(xié)議簽訂; 物料貨源和配額設(shè)定。?3、成本管理:物料價(jià)格商談和確認(rèn);參與公司年度招標(biāo)工作;商務(wù)條件商談。? …… 7、降成本管理:協(xié)助降成本采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行具體降成本項(xiàng)目匯總、項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)督、定期進(jìn)行降成本工作情況匯報(bào);推進(jìn)開(kāi)發(fā)尋源工作開(kāi)展,跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃及完成情況,定期進(jìn)行開(kāi)發(fā)尋源項(xiàng)目匯報(bào)。 -
it項(xiàng)目工程師
6000-9000元2025-07-10人力資源部2、5年以上企業(yè)管理系統(tǒng)(ERP、SRM等)項(xiàng)目實(shí)施、開(kāi)發(fā)、運(yùn)維、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);掌握ERP、SRM及相關(guān)系統(tǒng)運(yùn)行基本原理,熟悉機(jī)械行業(yè)計(jì)劃、生產(chǎn)和工藝、采購(gòu)、銷(xiāo)售等相關(guān)流程,熟悉工程機(jī)械產(chǎn)品相關(guān)知識(shí) -
一手房銷(xiāo)售
3000-6000元2025-07-10劉先生按法定節(jié)假日休假,并安排年休假,并有產(chǎn)假 病假 哺乳假 等福利 4.系統(tǒng)培訓(xùn):入職培訓(xùn)+能力提升培訓(xùn) 本公司代理了柳州所有的新樓盤(pán)團(tuán)購(gòu)渠道,主要帶客看房,開(kāi)發(fā)了解客戶(hù)需求和房源信息,促進(jìn)房產(chǎn)交易! …… 二手房業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)房源 跟進(jìn)客戶(hù),促成交易! -
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
4000-8000元2025-07-10劉先生按國(guó)家法定節(jié)假日休假,并安排年休假,并有產(chǎn)假 病假 哺乳假 等福利 4.系統(tǒng)培訓(xùn):入職培訓(xùn)+能力提升培訓(xùn) 本公司代理了柳州所有的新樓盤(pán)團(tuán)購(gòu)渠道,主要帶客看房,開(kāi)發(fā)了解客戶(hù)需求和房源信息,促進(jìn)房產(chǎn)交易 …… 二手房業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)房源 跟進(jìn)客戶(hù),促成交易!
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州Java招聘工資
¥
6515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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1.6%2K
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10.9%3K
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6.3%4K
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23.4%5K
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29.7%6K-8K
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17.2%8K-1W
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10.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。