
柳州開發(fā)招聘
桂聘提供2025年7月柳州開發(fā)最新招聘,魚峰區(qū)152條城中區(qū)143條,平均工資約為6515元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多開發(fā)java開發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電商運營店長
4000-8000元2025-07-10覃經(jīng)理一、 崗位職責(zé)
1. 【店鋪運營】
* 負(fù)責(zé)天貓店鋪日常運營管理,包括商品上架、頁面優(yōu)化、活動策劃、推廣投放等。
* 制定并執(zhí)行店鋪年度、季度、月度運營計劃,完成銷售目標(biāo)。
* 分析店鋪數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升店鋪流量、轉(zhuǎn)化率及客單價。
* 關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競品情況,及時調(diào)整運營策略。
2. 【產(chǎn)品運營】
* 優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁,提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率。
* 跟蹤產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),分析產(chǎn)品生命周期,制定相應(yīng)策略。
* 協(xié)助策劃部新品開發(fā),提供市場及消費者需求建議。
3. 【營銷推廣】
* 策劃并執(zhí)行店鋪各類營銷活動,如聚劃算、百億補(bǔ)貼等。
* 制定推廣計劃,合理使用直通車等工具,提升店鋪流量。
* 分析客戶數(shù)據(jù),進(jìn)行精準(zhǔn)營銷,提升客戶復(fù)購率
* 與平臺小二保持良好溝通,爭取更多資源。
4. 【客戶服務(wù)】
* 協(xié)助客戶服務(wù)中心處理客戶咨詢、投訴及建議。
二、 任職要求
* 大專及以上學(xué)歷。
* 近2年內(nèi)有天貓運營經(jīng)歷,半年以上天貓運營經(jīng)驗,熟悉天貓平臺規(guī)則及運營流程,有速食行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
* 具備良好的數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力,人品佳,執(zhí)行能力強(qiáng)。 -
nodejs 后端開發(fā)
4000-8000元2025-07-10覃女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司客服系統(tǒng)和訂單相關(guān)產(chǎn)品的后端基礎(chǔ)架構(gòu)的設(shè)計與實現(xiàn),提供穩(wěn)定可靠的服務(wù);
2.負(fù)責(zé)內(nèi)部平臺的前后端架構(gòu)設(shè)計與實現(xiàn);
3.負(fù)責(zé)技術(shù)攻關(guān)和創(chuàng)新技術(shù)引用,解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的高性能,高并發(fā)和高可靠性問。
職位描述
1.2年以上互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)經(jīng)驗,對 Unix/Linux 有深入了解;
2.出色的編碼能力,精通 NodeJs,熟悉常用的算法,熟悉開源框架,解決問題能力強(qiáng);
3.熟練掌握前端框架 React/VUE,熟悉前端工程化及組件化開發(fā)模式;
4.對后端程序性能優(yōu)化有豐富經(jīng)驗;
5.掌握 Redis、MongoDB、MySQL 等存儲系統(tǒng)原理及應(yīng)用;
6.了解docker及docker compose;
7.對 HTTP 協(xié)議有深刻的理解,熟悉 TCP/IP 等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議;
8.加分項:有 Python、Go、PHP 開發(fā)經(jīng)驗;參與或擁有開源項目, 為開源社區(qū)貢獻(xiàn)過代碼;有大 規(guī)模后端服務(wù)的設(shè)計和開發(fā)方面經(jīng)驗。
9.關(guān)注前端技術(shù)發(fā)展,熱愛前端技術(shù),樂于學(xué)習(xí)分享, 良好的溝通習(xí)慣; -
招商加盟總監(jiān)
8000-10000元2025-07-10覃女士1、負(fù)責(zé)開拓分公司,在沒有分公司的地方招聘合伙人在當(dāng)?shù)亻_展業(yè)務(wù)。通過各平臺招聘有意向的合伙人,或者加盟商,加盟商分為縣、區(qū)、市等加盟商;
2、負(fù)責(zé)招聘線下業(yè)務(wù)員,通過各個招聘平臺進(jìn)行招聘業(yè)務(wù)員,讓業(yè)務(wù)員在當(dāng)?shù)亻_展業(yè)務(wù)。
3、主要負(fù)責(zé)開拓的市場和開發(fā)的人員 進(jìn)行: 招聘、招商、培訓(xùn)(線上培訓(xùn))、管理的工作。
有能力者底薪4-5K起,提成另算。 -
招銷售精英
4000-8000元2025-07-10梁婉薇職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場項目的招商、運營以及農(nóng)批市場、商業(yè)街區(qū)的日常管理工作; 2、參與農(nóng)批市場的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論; 3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略制定所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)公司現(xiàn)狀有效地推進(jìn),收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報,為項目總經(jīng)理決策提供參考、建議; 4、了解農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場信息和政策,為公司決策提供專業(yè)建議等; 5、有效整合公司的內(nèi)、外部資源,通過合理的運營提升產(chǎn)品市場占有率; 6、負(fù)責(zé)組織完善與擬定部門各項管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)審核項目公司各部門年度、季度、月度工作計劃、總結(jié)、報表等; 7、負(fù)責(zé)項目公司團(tuán)隊的搭建與管理; 8、負(fù)... -
BMS應(yīng)用工程師
10000-15000元2025-07-10韋海芳HR工作職責(zé)與權(quán)限: 1、負(fù)責(zé)收集整車、電池系統(tǒng)對BMS需求,并根據(jù)需求完成SOR輸出,協(xié)助采購定點供應(yīng)商; 2、負(fù)責(zé)把BMS需求傳遞給供應(yīng)商,與客戶、BMS供應(yīng)商溝通達(dá)到開發(fā)目標(biāo);對BMS輸出評審、確認(rèn) …… ,并對BMS開發(fā)問題點監(jiān)控,推動解決; 3、與客戶、BMS供應(yīng)商溝通,參與制定BMS相關(guān)功能應(yīng)用策略,如SOX、均衡控制、充電管理等; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)樣品組裝、測試,解決生產(chǎn)過程中問題,并優(yōu)化設(shè)計; …… 5、參與整車系統(tǒng)調(diào)試,并跟進(jìn)問題點,推動解決; 6、參與BMS硬件開發(fā),定義新產(chǎn)品; 7、參與BMS應(yīng)用層功能軟件開發(fā)。 …… 工作經(jīng)驗要求: 1、具備2年以上新能源主機(jī)廠、電池廠或BMS廠商的BMS開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、承擔(dān)1個以上BMS項目開發(fā)工作; 3、有海外BMS項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 技能技巧要求: 1、熟悉整車電氣架構(gòu) …… 、BMS功能應(yīng)用、電池參數(shù)特性;具備整車調(diào)試或BMS相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉CANOE、CANTEST數(shù)據(jù)接收、分析工具,Catia,solidworks等三維軟件; 3、熟悉汽車通訊(CAN/ -
后市場技術(shù)師
8000-10000元2025-07-10楊青負(fù)責(zé)提供客戶投訴處理技術(shù)支持,快速解決客戶投訴,并提出改善意見,監(jiān)控改善效果,分析客訴形成原因,制定弱站維修質(zhì)量提升方案,降低維修質(zhì)量客訴率 能力要求: 1、具有組織實施服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、包修處理、維修工藝開發(fā)體系 …… 、制度及流程的能力; 2、具有制定服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)方案、管理制度、考評辦法的能力; 3、具備分析服務(wù)技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)業(yè)務(wù)中的問題并予以修正的能力; 4、具有組織實施專項服務(wù)技術(shù)援助工作和實施系統(tǒng)診斷服務(wù)技術(shù)援助業(yè)務(wù)運作的能力 …… ; 5、具有能對公司服務(wù)技術(shù)援助、客訴管控、維修工藝開發(fā)、服務(wù)政策工作提出供建設(shè)性參考意見的能力。 -
性能測試責(zé)任工程師
10000-15000元2025-07-10楊青1、負(fù)責(zé)整車及零部件EMC開發(fā)設(shè)計、測試、規(guī)劃及項目管理; 2、負(fù)責(zé)整車電磁兼容試驗業(yè)務(wù)開展、問題點跟蹤定位及整改、整車電磁兼容疑難問題攻關(guān); 3、負(fù)責(zé)零部件EMC方案審核、報告評估審核等; 4、 -
網(wǎng)絡(luò)運營推廣專員
3000-5000元2025-07-10易浦里崗位職責(zé):負(fù)責(zé)通過互聯(lián)網(wǎng)各大媒體進(jìn)行推廣,拉新客戶 1.負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶,方式:QQ、微信、貼吧等各大互聯(lián)網(wǎng)平臺進(jìn)行推廣 2.能吃苦耐勞,敢于拼搏 工作地點:柳州市沿江路29號1樓(螺螄樓) 工作待遇 -
美容師
3000-6000元2025-07-10劉明軒崗位職責(zé): 1.在所轄區(qū)域范圍市場內(nèi)開發(fā)客源 2.下到合作店對美容院員工進(jìn)行項目培訓(xùn)和做業(yè)績,帶動員工配合的積極性。 3.負(fù)責(zé)到合作店做促銷活動。 -
人力資源高級專員
6000-8000元2025-07-10文武負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā) -
金融貸款專員
5000-10000元2025-07-10趙靜主管公司提供客戶名單,無需自己開發(fā)客戶,無需外出,每天的工作內(nèi)容就是打打電話,篩選有資質(zhì)有需求的客戶。 【公司優(yōu)勢】 1、無門檻提成 50起% 通提!通提!通提! -
招聘顧問
2000-3000元2025-07-10覃先生總經(jīng)理工作職責(zé):1.通過電話、拜訪,開發(fā)維護(hù)企業(yè)客戶,分析客戶招聘需求,制定招聘解決方案 ;2.服務(wù)并解決客戶在使用人才網(wǎng)過程中遇到的問題,提升客戶在人才網(wǎng)的付費轉(zhuǎn)化率;3.按期完成業(yè)績目標(biāo),負(fù)責(zé)招聘解決方案的制作 -
底盤懸架和傳動系統(tǒng)工程師
15000-20000元2025-07-10工作地點在柳州 崗位職責(zé):1、電驅(qū)橋方向,熟悉傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、熟練應(yīng)用三維設(shè)計軟件; 3、熟悉底盤傳動系統(tǒng)結(jié)構(gòu); 4、熟悉新產(chǎn)品底盤開發(fā)流程,了解底盤傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計 …… 、工藝開發(fā)要求,對傳動、懸架部件結(jié)構(gòu)受力和運動具有敏銳的判斷能力; 5、了解項目管理流程,可根據(jù)項目開發(fā)進(jìn)度和總布置進(jìn)度,協(xié)調(diào)跨部門解決底盤開發(fā)問題,有序推進(jìn)底盤開發(fā)工作; 6、掌握現(xiàn)場處理問題的能力 -
前端開發(fā)工程師
6000-10000元2025-07-10鄧翔設(shè)計和開發(fā)微信小程序、H5、APP等相關(guān)項目; 2. 根據(jù)設(shè)計稿制作PC端、Web端和移動端頁面,實現(xiàn)用戶交互效果; 3. 參與并貢獻(xiàn)大前端技術(shù)框架,設(shè)計多端融合框架,并持續(xù)優(yōu)化性能; 4. …… 熟練使用uniapp跨端開發(fā)框架,具有獨立開發(fā)和上線經(jīng)驗,并解決過復(fù)雜的跨端(小程序/APP)兼容問題; 3. -
產(chǎn)品經(jīng)理(農(nóng)牧業(yè)認(rèn)養(yǎng)、web3)
10000-15000元2025-07-10鄧翔產(chǎn)品經(jīng)理/項目經(jīng)理 崗位職責(zé): 1)、負(fù)責(zé)App+H5產(chǎn)品需求發(fā)現(xiàn)和分析,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作; 2)、持續(xù)挖掘用戶需求進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,規(guī)劃新版需求 …… 任職要求: 1)、三年以上移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗,熟練使用原型軟件、思維導(dǎo)圖軟件; 2)、熟悉產(chǎn)品的開發(fā)流程,能獨立進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計、規(guī)劃及項目跟進(jìn)工作; 3)、有完整的0-1-N產(chǎn)品設(shè)計和項目管理經(jīng)驗
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州開發(fā)招聘最新投遞
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楊先生投遞了 東風(fēng)汽車集團(tuán)股份有限公司 的 性能測試責(zé)任工程師 職位2025-07-01
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何先生投遞了 廣西桂運寶科技有限公司 的 nodejs 后端開發(fā) 職位2025-06-26
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陳小姐投遞了 柳州新云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 招聘顧問 職位2025-06-12
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柳州Java招聘工資
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6515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:6K-8K
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1.6%2K
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10.9%3K
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6.3%4K
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23.4%5K
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29.7%6K-8K
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17.2%8K-1W
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10.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州Java招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。