
柳州法律培訓招聘
桂聘提供2025年7月柳州法律培訓最新招聘,城中區(qū)326條魚峰區(qū)181條,平均工資約為4433元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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喬丹陳列專員
4000-5000元2025-07-26592056886@qq.com崗位職責:
1、負責所轄區(qū)域整體店鋪形象、陳列管理、陳列執(zhí)行落地執(zhí)行情況跟蹤與監(jiān)控;巡檢所轄店鋪的陳列執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)并現(xiàn)場解決有關陳列的問題,并及時調整反饋,提升終端店鋪進店率與連帶率。
2、負責所轄區(qū)域人員陳列知識、技能培訓提升,終端陳列小幫手體系建立,提高執(zhí)行力與陳列效果,促進店鋪銷售業(yè)績達成。
3、負責各季度主題陳列設計及實施,按時輸出月度陳列指引,跟進、評估店鋪執(zhí)行效果及銷售情況。
4、負責各季道具POP下單審核及跟進,陳列資料收集及信息反饋。
任職要求:
1、2年以上鞋服行業(yè)陳列相關工作經(jīng)驗;
2、對鞋服市場及時尚有一定的敏感度;
3、掌握鞋服行業(yè)陳列搭配,色彩搭配,數(shù)據(jù)化陳列等相關知識和方法;
4、對服裝搭配有豐富經(jīng)驗,具備較強的陳列實操能力;
5、具備陳列知識、技能培訓能力;
6、熟練運用相關設計軟件。 -
培訓專員
6000-9000元2025-07-24朱女士崗位職責:
(一)培訓計劃執(zhí)行與課件開發(fā)?
協(xié)助制定年度 / 季度 / 月度客戶培訓計劃,涵蓋經(jīng)銷商賦能、產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務等主題,確保培訓目標與企業(yè)戰(zhàn)略及客戶需求高度匹配。?
獨立承擔培訓課件編寫工作,結合家居建材行業(yè)特性,整合產(chǎn)品賣點、銷售案例、行業(yè)趨勢等素材,設計互動性強、實操性高的培訓內容(如 PPT 課件、情景模擬腳本、線上課程等)。?
跟進培訓計劃落地,協(xié)調培訓時間、場地、設備等資源,確保培訓活動高效推進。?
(二)客戶培訓全流程支持?
組織培訓實施,包括發(fā)布通知、學員簽到、考勤管理、效果評估等,記錄培訓過程中的問題與反饋,形成培訓總結報告。?
維護客戶培訓檔案,整理培訓記錄、考核結果、學員反饋等資料,建立標準化的檔案管理體系。?
(三)跨部門協(xié)作與資源整合?
對接內部產(chǎn)品、銷售、市場等部門,獲取最新業(yè)務動態(tài)與案例素材,確保培訓內容貼近實戰(zhàn);聯(lián)動外部培訓機構或行業(yè)專家,引入優(yōu)質課程資源。?
協(xié)助優(yōu)化客戶培訓體系,參與流程梳理、制度完善等工作,推動培訓標準化、規(guī)范化。
任職要求:
行業(yè)經(jīng)驗:?1 年以上家居建材行業(yè)培訓/銷售經(jīng)驗,熟悉行業(yè)產(chǎn)品知識、渠道模式及客戶痛點;
學歷經(jīng)驗:大專及以上
待遇:薪酬:6000-9500元/月;培訓場次:200/場次
工作時間:早上8:30-12:00;13:30-18:00 -
家居銷售
4000-5000元2025-07-24朱女士一、崗位職責
客戶接待與銷售:熱情接待進店客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的家居產(chǎn)品咨詢和建議,促成銷售訂單。
產(chǎn)品推廣:熟悉公司各類家居產(chǎn)品,通過線下門店渠道,積極推廣產(chǎn)品,提升產(chǎn)品知名度和銷量。
客戶關系維護:建立并維護良好的客戶關系,定期回訪客戶,了解使用體驗,解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度。
市場信息收集:關注家居市場動態(tài)和競爭對手情況,收集市場信息,為公司產(chǎn)品研發(fā)和銷售策略調整提供參考。
二、任職要求
學歷不限,市場營銷、家居設計等相關專業(yè)優(yōu)先。
1 - 3 年家居銷售或相關行業(yè)銷售經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮。
具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠準確把握客戶需求,提供優(yōu)質的銷售服務。
對家居產(chǎn)品有濃厚興趣,熟悉各類家居產(chǎn)品的特點和優(yōu)勢,具備一定的家居搭配知識。
工作積極主動,有責任心,具備較強的抗壓能力和團隊合作精神。
三、薪資福利
薪資待遇:試用期一個月:底薪3500+2%提成點,轉正4000+2%提成點
福利保障:提供五險、節(jié)日福利、定期培訓等完善的福利待遇。
職業(yè)發(fā)展:廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,提供晉升機會,表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為銷售主管、銷售經(jīng)理等管理崗位。 -
人事經(jīng)理
7000-8000元2025-07-20周先生崗位職責: 1、協(xié)助建立人力資源相關管理制度和工作流程,并進行有效有效的反饋與改進; 2、全面統(tǒng)協(xié)公司的招聘、培訓、薪酬、績效考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 3、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析, -
家居店長
4000-5000元2025-07-20劉征兵1.賣場的衛(wèi)生,擺場安排 2.每天開早會,分配任務 3.售后問題,要及時處理和安排妥當 4.每月制定銷售目標并完成 5.招員工,培訓新員工,安排每日產(chǎn)品對練 6.要求性格開朗,溝通能力強,有管理能力 -
桂林聯(lián)達喬丹導購
3000-5000元2025-07-20592056886@qq.com有零售或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可培訓; 4. 工作積極主動,具備團隊合作精神。 *我們提供: 1. 具有競爭力的薪資待遇(底薪+提成+獎金); 2. 完善的培訓體系,助你快速成長; 3. -
無責底薪催 收 員
5000-8000元2025-07-20馮女士人事工作認真負責,敬業(yè)愛崗,具有良好的團隊協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力; 5、有無工作經(jīng)驗均可,可接受應屆畢業(yè)生、肢體殘疾人,新手入門,老員工一對一、手把手言傳身教,復制成功技巧; 6、新人崗前帶薪培訓 -
線下培訓業(yè)務專員
7000-12000元2025-07-20周先生崗位職責: 1.負責對接合作商進行線下培訓招生; 2.負責線下培訓開班統(tǒng)籌策劃; 3.負責合作商招商; 4.負責線下培訓產(chǎn)品市場信息收集。 …… 任職資格: 1.有1年以上線下培訓面授項目相關經(jīng)驗。 2.能夠獨立拜訪客戶進行招商和洽談項目。 3.具有較強的組織協(xié)調、分析、觀察和溝通能力,快速學習線下面授培訓方面的專業(yè)知識和技能。 -
話務員客服
5000-8000元2025-07-20馮女士人事10000元以上 2,保險:為錄用員工購買五險; 3,假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假; 4,活動:不定期組織聚餐,旅游,團建活動; 5,其他福利:外訪津貼,節(jié)日福利; 6,帶薪培訓 …… :為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓; 7,晉升機制:普通話務-骨干-組長-主管-經(jīng)理,提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制 8, 歡迎有強烈賺錢欲望,不安于現(xiàn)狀的人士加入 -
綜合維修工
5000-7000元2025-07-20李女士自動化設備維修、保養(yǎng)、培訓機手 辦公區(qū)、廠區(qū)日常維修 零配件采購等 精通自動化設備操作
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柳州培訓招聘工資
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4433
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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18.1%5K
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學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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大專1.1%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。