
柳州培訓招聘
桂聘提供2025年8月柳州培訓最新招聘,城中區(qū)331條魚峰區(qū)183條,平均工資約為4381元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短視頻拍攝剪輯
2000-7000元2025-08-26劉先生福利待遇:
1.具有競爭力水平,構成如下:底薪(2000-10000)+高提成+優(yōu)越的辦公環(huán)境+提升培訓+帶薪休假+節(jié)假日禮物紅包。
2.季度、年度業(yè)績表現突出者,公司將安排公費旅游。
3.法定節(jié)假日正常休假,安排年休假,產假,病假,哺乳假等福利。
工作內容:拍攝視頻,剪輯。簡單的策劃文案。
職位要求:1.年齡18周歲以上,學歷不限,具有良好團隊精神
2.普通話流利,性格開朗活潑
3.時間9:00-12:00 13:30-18:00
五險、包住、房補、績效獎金、全勤 -
運營專員
3000-4000元2025-08-26趙招聘年齡18-35歲
【福利待遇】
公司福利:業(yè)內具有競爭力的薪資待遇,為員工購買五險;
工資結構:底薪(無責底薪)+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎...
員工培訓:一對一的導師制入職培訓,同時不定期為員工組織內外培訓;
假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假;
節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等;
管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂的工作氛圍。
任職資格:
1.責任心強,積極向上,喜歡做這個行業(yè),細心,有團隊合作精神,打字速度快,反應靈敏,具有良好的邏輯思維,溝通能力強。
2.適當的會辦公軟件的操作。具有網絡銷售渠道者優(yōu)先錄用。
崗位職責:
1.負責淘寶、天貓、1688平臺的運營;
2.需要有崗位相關經驗; -
人事行政主管
4000-5000元2025-08-26茉莉崗位職責
1、根據公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計劃,組織面試、復試,完成人員配備;
2、根據公司發(fā)展要求,針對崗位給員工設計培訓方案并具體實施;
3、負責員工工資計算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務;
4、負責公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設備的維護;
5、負責公司相關規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報批及發(fā)布等相關工作;
6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作;
7、完成經理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經理完成各項指標。
任職資格:
1、 人力資源管理或相關專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經驗;
3、 具備較好的邏輯思維,親和力、團隊精神,溝通能力及表達能力強;
4、有團體活動策劃組織經驗。 -
家裝項目經理
5000-10000元2025-08-26韋女士4、組織好施工前的各項交底、施工方案的報批、現場勘測、進場勞務方或分包方的驗收和培訓等工作的安排。 -
店員/營業(yè)員
3000-8000元2025-08-26人力資源部上班時間: 早班:9:30-16:30 晚班:14:30-21:30(月休4天,一天倒一次班) 【職位要求】 【職位要求】 1、男女不限,學歷初中以上,年齡22歲-38歲,有無經驗均可(有免費培訓 -
鋁模板深化設計師
3000-8000元2025-08-26李女士性格沉穩(wěn),上進心強,抗壓能力強,能吃苦耐勞適應加班 5.有鋁模設計工作經驗優(yōu)先; 6.接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生; 7.年齡:20~35歲,廣西區(qū)域優(yōu)先; 福利待遇: 五險、帶薪年假、績效獎金、員工培訓 -
英語老師
3000-6000元2025-08-26林曼丹崗位職責: 負責校區(qū)教學,按教學要求,根據學生實際情況,實施教學計劃 任職要求: 真正關心愛護學員,為學員的學習收獲而努力 行業(yè)經驗: 有教學經驗優(yōu)先 崗位福利: 免費總部培訓,提升能力和教學;雙休制 -
研發(fā)工程師/助理工程師
8000-13000元2025-08-26黃美禎人事專員9、通過自學、參加培訓等多種形式,提升自身技能水平,提高設計質量。 -
主播
5000-10000元2025-08-26覃先生1、負責抖音等直播平臺的日常直播:公司各類宣傳小視頻的出鏡拍攝; 2、負責講解展示車型產品(公司有相應產品知識培訓)、活動信息、品牌介紹,并回答直播間粉絲問題引導有意向購車的粉絲到店; 3、直播過程中與粉絲互動 -
設備維修員(焊工方向)
6000-8000元2025-08-26韋海芳HR組織開展設備維修專員及操作人員的指導與培訓工作。 -
設備IT
4000-6000元2025-08-26劉春根崗位職責: 1.公司局域網,生產PC設備,服務器系統(tǒng)的日常維護 2.電腦軟硬件及辦公電子設備的日常維護 3.負責公司電腦用戶的IT相關培訓 4.文檔化日常維護工作中碰到的問題及其解決辦法 5. -
服裝督導
6000-8000元2025-08-26翁小姐工作內容:協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 跟進自營店的開業(yè)籌備、培訓、日常營業(yè)、監(jiān)督指導、培訓提升等店鋪的全程營運工作; 進行定期的巡店督導工作; 每日每周跟進自營店的銷售情況 …… ; 薪資架構:試用期底薪3500+轉正之后4300+駐店銷售提成百分之三+出差補貼60-100一天+月休四天+升職,平均到手6000-8000高薪誠聘等你來 職位要求:能出差,只要有銷售經驗都可以培訓 -
外勤會計助理
2000-3000元2025-08-26吳女士人事經理崗位職責: 1、對各類業(yè)務辦理流程(資料)進行整理,并反饋至外勤主管; 2、合理保管客戶證照資料,避免丟失; 3、收集和工商區(qū)域進行讀解,定期組織培訓講解 ; -
幼兒教師
4000-5000元2025-08-26覃明芳招聘職位:幼師 1、對幼兒教學; 2、教學,培訓及教研活動; 3、與家長溝通學員學習情況,做好家?;?; 任職資格 1、大?;蛞陨蠈W歷; 2、口語標準、地道;較強的讀寫能力; 3、熱愛兒童和教育事業(yè) -
話務員客服
5000-8000元2025-08-26馮女士人事10000元以上 2,保險:為錄用員工購買五險; 3,假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假; 4,活動:不定期組織聚餐,旅游,團建活動; 5,其他福利:外訪津貼,節(jié)日福利; 6,帶薪培訓 …… :為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓; 7,晉升機制:普通話務-骨干-組長-主管-經理,提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制 8, 歡迎有強烈賺錢欲望,不安于現狀的人士加入
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蘇女士投遞了 柳州慧算賬會計服務有限公司 的 外勤會計助理 職位2025-08-11
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柳州培訓招聘工資
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4381
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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1.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.7%
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大專1.3%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,大專占1.3%。
經驗要求分析
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不限經驗98.7%
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1-3年1.3%
柳州培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占98.7%,1-3年占1.3%。