柳州培訓(xùn)崗位招聘 logo

柳州培訓(xùn)崗位招聘

桂聘提供2025年9月柳州培訓(xùn)崗位最新招聘,城中區(qū)70條魚峰區(qū)56條,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)崗位培訓(xùn)崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

促銷員

3000-8000元
柳州-柳北區(qū)-中房勝利小區(qū) 10人 30-50歲 保健品 投遞:1人 瀏覽:296
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-04
莫燕燕
人事專員
一、工作職責(zé): 負(fù)責(zé)食品超市內(nèi)米、面、糧、油、牛奶等食品和保健品的促銷和營銷配合工作,一周兩天外出進(jìn)行宣傳。 二、工作流程: 1、每周2天外出對(duì)中老年人進(jìn)行發(fā)單 2、預(yù)留電話 3、邀約到店參與會(huì)銷 4、免費(fèi)品嘗綠色食品 5、引導(dǎo)客戶成交 三、工作要求: 1、喜歡和老年人打交道; 2、接受綠色食品和保健品的會(huì)銷行業(yè); 3、接受偶爾外出發(fā)單。 四、工作性質(zhì): 工作簡(jiǎn)單易懂,有專人帶,上手容易,工作還穩(wěn)定喲。做得好的,可以加工資,還可以升級(jí)做領(lǐng)導(dǎo)。每周可以參與免費(fèi)旅游一次。 五、薪資待遇: 1、工資:基本工資2900+提成+獎(jiǎng)金。法定節(jié)假日照常休息,崗前培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時(shí)團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、年終獎(jiǎng)等 六、工作時(shí)間:08:00-11:30,14:00-18:00。每周排休一天,不一定是周末休息哦。 工作地址:柳州市柳北區(qū)勝利路9號(hào)勝利小區(qū)一區(qū)2棟2樓3-1號(hào)商鋪(巴迪動(dòng)物醫(yī)院旁樓上2樓) 喜歡的可以直接投簡(jiǎn)歷,馬上可以面試,第二天就可以上班咯。
柳州-柳南區(qū)-河西工業(yè)園 50人 48歲以下 人力資源 咨詢 投遞:1人 瀏覽:151
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-09-04
胡主管
招聘主管
1. 18-20元/時(shí),200-220元/天,月綜合5500-6500元(包吃住)
廠區(qū)優(yōu)勢(shì)
優(yōu)勢(shì)1:恒溫車間,名額有限,招滿即停,盡快報(bào)名。
優(yōu)勢(shì)2:當(dāng)天面試,當(dāng)天安排住宿。
優(yōu)勢(shì)3:免費(fèi)提供工作餐,各種特工餐供員工自由選擇
優(yōu)勢(shì)4:免費(fèi)提供4-6人間宿舍,空調(diào),熱水器,無線網(wǎng),獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立陽臺(tái)。
工作時(shí)間
1:兩班倒,不適應(yīng)夜班可申請(qǐng)轉(zhuǎn)班,中問吃飯休息2小時(shí)
2:每周至少休息1天,一個(gè)月至少休息四天
3:公司執(zhí)行白晚班兩班制(如不適應(yīng)夜班可申請(qǐng)常白班)
招聘要求
1:男女不限,年齡(16-45歲)不限學(xué)歷,
2:身體健康,身上沒鋼釘鋼板,金屬假牙(其他材質(zhì)可以)
工作概況
1:普工:小時(shí)工、組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝、插件、物料、技術(shù)員、倉管。
2:所有崗位統(tǒng)一面試、無須經(jīng)驗(yàn)、隨機(jī)分配、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻、危險(xiǎn)性、不穿無塵服(培訓(xùn)期間根據(jù)根據(jù)個(gè)人情況分配崗位)
福利待遇
1、食堂免費(fèi)就餐,粵菜、湘菜、川菜等,南北口味皆有,供工友自行選擇
2、免費(fèi)公寓式宿舍,4-8人間,房間設(shè)施,WiFi、空調(diào)、衣柜、熱水器、洗衣機(jī)一應(yīng)俱全
3、車問配有中央空調(diào)(冬暖夏涼),飲水機(jī),休息間,坐班,穿普通工衣

銷售專員

4600-20000元
柳州-柳北區(qū)-長業(yè)天江城 1人 25-55歲 保險(xiǎn) 投遞:1人 瀏覽:69
2025-09-04
管經(jīng)理
經(jīng)理
1. 大專及以上學(xué)歷有補(bǔ)貼薪酬包含底薪+績效+階段津貼年終獎(jiǎng)等 接受無經(jīng)驗(yàn)
能力優(yōu)秀者中專高中也可
公司福利:
1.定向成長資源支持(精準(zhǔn)客戶資源)
2. 多方位類別的產(chǎn)品銷售
3.下有保底底薪4800,上不封頂?shù)陌l(fā)展獎(jiǎng)
4.意外、醫(yī)療、養(yǎng)老險(xiǎn)等多項(xiàng)福利保障
5.清晰的發(fā)展規(guī)劃、透明的晉升機(jī)制工作要求:
6.周一至周六8:30 -11:30 14:30-17:30(一天工作六小時(shí))
7.職前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)多樣學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);
8.公平晉升,以個(gè)人能力取勝;
9.工作態(tài)度積極,團(tuán)隊(duì)精神較強(qiáng),具備抗壓能力
10.崗位性質(zhì):半服務(wù)半銷售,多勞多得只要您勤奮好學(xué),積極進(jìn)取,我們給您一個(gè)無限發(fā)展的平臺(tái)!
2025-09-04
人力資源部
主要內(nèi)容 : 1、協(xié)同海外區(qū)域及后市場(chǎng)做好服務(wù)、配件管理工作; 2、服務(wù)支持管理(公告整改支持和監(jiān)控,客戶滿意度管理)、服務(wù)費(fèi)用管理、服務(wù)培訓(xùn)管理; 3、調(diào)動(dòng)挖掘機(jī)內(nèi)部資源快速滿足區(qū)域服務(wù)需求。 …… “三不”原則;\" 6、職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1)個(gè)人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責(zé)詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》) 2)所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運(yùn)行正常 崗位要求
2025-09-04
人力資源部
1.5參與區(qū)域渠道挖掘機(jī)能力拓展和提升支持,提供銷售/服務(wù)人員營銷、技術(shù)、產(chǎn)品培訓(xùn)、服務(wù)等支持。 1.6配合區(qū)域共同開拓和管理海外挖掘機(jī)關(guān)鍵客戶。 …… 2.崗位要求: 2.1基本條件:本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場(chǎng)營銷、法律或理工科類專業(yè)。

影城店長-柳州

5000-8000元
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-09-04
戴亞兵
包括運(yùn)營,業(yè)績,人員,財(cái)產(chǎn)等 崗位職責(zé): 1.分解影城工作目標(biāo),控制成本,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成影城經(jīng)營目標(biāo); 2.帶領(lǐng)影城各項(xiàng)銷售任務(wù),并管理一線員工實(shí)際執(zhí)行情況; 3.負(fù)責(zé)影城員工培養(yǎng)工作,制定員工培訓(xùn)計(jì)劃 …… ,完成定期培訓(xùn)及考核工作; 4.負(fù)責(zé)影城各項(xiàng)固定資產(chǎn)管理,監(jiān)督規(guī)范各部門崗位的機(jī)器、設(shè)備的日常操作、維護(hù)、保養(yǎng)工作,確保機(jī)器設(shè)備使用正常,保護(hù)影城資產(chǎn)安全; 5.指導(dǎo)影城營運(yùn)管理工作有序展開;并追蹤一線服務(wù)質(zhì)量

鍛造工程師

7000-10000元
柳州-柳南區(qū)-元信投資大廈 1人 工程機(jī)械 制造業(yè) 瀏覽:38
2025-09-04
楊先生
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝的整改/設(shè)計(jì)/管理、主管工藝知識(shí)和技能的培訓(xùn)等工作。 3、優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程、跟蹤車間工藝的執(zhí)行情況,提出可持續(xù)改進(jìn)建議,做好產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)資料的存檔工作。 …… 2、5年以上制造企業(yè)技術(shù)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉鍛造工藝,會(huì)用CAD、CAXA、UG等繪圖軟件。

出納

3000-4000元
柳州-柳南區(qū) 1人 食品 投遞:10人 瀏覽:524
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-04
粟女士
人事
1.嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)稽核人員審核簽章的收付憑證進(jìn)行復(fù)核。復(fù)核的主要內(nèi)容是:核對(duì)收付款憑證與所附的原始憑證會(huì)計(jì)事項(xiàng)是否一致,金額是否相符,審核無誤后才能辦理款項(xiàng)收付。 2.對(duì)于重大的開支,必須經(jīng)過會(huì)計(jì)主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可辦理,收付款后,要在收付款憑證上簽章,并蓋\\\"收訖\\\"、\\\"付訖\\\"戳記。 3.庫存現(xiàn)金不得超過銀行核定限額,超過部門要及時(shí)存入銀行、不得以\\\"白條\\\",有價(jià)證券抵充庫存現(xiàn)金,更不得任意挪用搞坐支現(xiàn)金。 4.嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。如因特殊情況須簽發(fā)不填寫金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí),必須在支票上寫明收款單位名稱款項(xiàng)用...
2025-09-04
人力資源部
5)對(duì)所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術(shù)操作規(guī)程及采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備是否符合HSE條件負(fù)責(zé),并及時(shí)組織對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。 …… \" 領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他工作 崗位要求: 1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷 或有4年及以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有3年及以上制造工藝技術(shù)和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn) 3、了解機(jī)械制造知識(shí),工藝制定、工藝標(biāo)準(zhǔn)、制造工藝等方面的知識(shí)
2025-09-04
人力資源部
7、數(shù)據(jù)文化賦能 開發(fā)數(shù)據(jù)應(yīng)用模板(如自動(dòng)化分析報(bào)表、A3報(bào)告工具包); 組織數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)(如Minitab基礎(chǔ)、柏拉圖制作),提升團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)素養(yǎng)。 …… \" 8、職業(yè)健康/安全/環(huán)境管理: 5.1負(fù)責(zé)分管人員HSE責(zé)任制的落實(shí),HSE教育培訓(xùn); 5.2按要求進(jìn)行可視可感領(lǐng)導(dǎo)力(簡(jiǎn)稱VFL)的實(shí)施,管轄區(qū)域的HSE風(fēng)險(xiǎn)控制和隱患排查整改,緊急情況的應(yīng)急救援 …… \" 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、工業(yè)工程、質(zhì)量管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2025-09-04
人力資源部
認(rèn)真落實(shí)本崗位各項(xiàng)HSE檢查,上報(bào)及處理事故隱患。接受HSE教育和培訓(xùn)。參與本模塊風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。 …… 崗位要求: 1、??疲ê┮陨蠈W(xué)歷 2、具備五年以上三大量具檢定校準(zhǔn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一年以上液壓油清潔度顆粒檢測(cè)儀操作工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-04
黃子涵
(2)督導(dǎo)員工服務(wù)質(zhì)量,定期組織培訓(xùn)與考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平。 三、政策執(zhí)行與合規(guī) (1)熟悉并貫徹落實(shí)國家及地方關(guān)于養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī),確保機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作開展合法合規(guī)。 …… 注:此為公司總部招聘崗位。在當(dāng)?shù)赜猩鐓^(qū)醫(yī)院、醫(yī)療及政府資源優(yōu)先錄用。 公司為做養(yǎng)老院連鎖運(yùn)營,機(jī)構(gòu)分布在湖南長沙、地級(jí)市城市,及江西、海南、北京、貴州、福建、江蘇等地近30個(gè)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。 …… 月休6天、五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、包吃住、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。
特殊備注說明: 1、此崗位一經(jīng)錄用,需安排至總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)跟崗半個(gè)月或1個(gè)月,地點(diǎn)在湖南長沙及附近機(jī)構(gòu)。 2、因項(xiàng)目為前期籌建,預(yù)計(jì)10月開業(yè),試用期為6個(gè)月。入職即辦理社保。 …… 薪資范圍:6-12K(底薪+績效提成+福利) 福利保障:月度休假4-6天 (按項(xiàng)目具體運(yùn)營需要而定),五險(xiǎn)一金,包吃包住,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)激勵(lì)、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利
注:此為公司總部招聘崗位,為籌建機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備。在當(dāng)?shù)赜嗅t(yī)院、醫(yī)療及政府資源優(yōu)先錄用。 前期主要做床位營銷推廣工作,后期可提拔為業(yè)務(wù)院長。 …… 月休4天+法定輪休、五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎(jiǎng)、包吃住、團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。
2025-09-04
鄧于民
任職要求: 1.管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2.接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
約 242 個(gè)崗位

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