
柳州人事專員/人事助理招聘
桂聘提供2025年7月柳州人事專員/人事助理最新招聘,魚(yú)峰區(qū)14條城中區(qū)10條,平均工資約為3421元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人事專員/人事助理人事專員/人事助理人員管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政人事專員
3000-4000元2025-07-10行政部有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
人事行政部經(jīng)理
4000-6000元2025-07-10行政部1.參與制定公司相關(guān)政策和制度
2.構(gòu)建和完善公司的人力資源架構(gòu)、制度及文化建設(shè)
3.負(fù)責(zé)組織公司員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、建檔、辭退等相關(guān)工作
4.擬訂公司各項(xiàng)行政費(fèi)用預(yù)算
5.具備4s店同等職務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先考慮。 -
人力資源專員
3000-4000元2025-07-10周先生工作職責(zé):
一、負(fù)責(zé)每月薪酬核算及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
二、負(fù)責(zé)考勤異常及報(bào)表處理;
三、負(fù)責(zé)社保與公積金的繳納辦理;
四、負(fù)責(zé)各部門(mén)績(jī)效數(shù)據(jù)收集整理;
五、負(fù)責(zé)收集考核中遇到的問(wèn)題,提供完善績(jī)效體系與指標(biāo)的建議。
任職要求:
一、本科以上學(xué)歷,工商管理、人力資源、行政管理等專業(yè);
二、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、心細(xì),對(duì)數(shù)據(jù)敏感;
三、主觀能動(dòng)性強(qiáng),具有良好的工作心態(tài)及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
四、熟練操作辦公軟件,會(huì)公式函數(shù)的優(yōu)先,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 -
人事/文員
2000-3000元2025-07-10林*佳1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和公司實(shí)際情況編制、修整各項(xiàng)規(guī)章制度及各崗位責(zé)任文件,嚴(yán)格落實(shí); 2、負(fù)責(zé)編制、實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃及各模塊工作開(kāi)展計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)主持公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等各模塊工作; 4、協(xié)助公司各部門(mén)有效地開(kāi)發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要; 5、密切關(guān)注公司所有員工的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)做好各部門(mén)人員的思想工作,保持公司良好的的環(huán)境氛圍和內(nèi)部和諧。 -
誠(chéng)聘人事專員3600+
4000-5000元2025-07-10曾水召1.負(fù)責(zé)新員工的甄選,招聘,錄用,考勤,獎(jiǎng)懲,離職等人力資源的事項(xiàng)(招聘)。 2.做好招聘的具體事務(wù)性工作,包括:發(fā)布招聘啟事。收集和匯總應(yīng)聘資料,安排面試人員,跟蹤落實(shí)面試人員,整理應(yīng)聘人員的資料,通知被錄取人員報(bào)到,辦理新員工入職手續(xù)及建立新員工人事檔案等(招聘)。 3.管理員工各類信息資料,及時(shí)補(bǔ)充員工更新信息。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元2025-07-10龍小姐負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理 -
人事
7000-12000元2025-07-10趙勇制度建設(shè) 企業(yè)規(guī)劃 有人事經(jīng)驗(yàn) -
人事行政主管
4000-5000元2025-07-08茉莉崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司各部門(mén)的需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織面試、復(fù)試,完成人員配備; 2、根據(jù)公司發(fā)展要求,針對(duì)崗位給員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)員工工資計(jì)算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設(shè)備的維護(hù); 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報(bào)批及發(fā)布等相關(guān)工作; 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作; 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)指標(biāo)。 任職資格: 1、 人力資源管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷; 2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 3、 具備較好的邏輯思... -
行政人事助理
3000-5000元2025-07-08黃潔玉工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政人事任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 3、參與人事相關(guān)事務(wù),如員工關(guān)系和招聘流程的協(xié)助。 4.協(xié)助組織員工活動(dòng)、培訓(xùn)及企業(yè)文化落地; 5.會(huì)議組織、文件歸檔、快遞收發(fā)等綜合事務(wù)處理; 6.監(jiān)督公司行政制度落實(shí),優(yōu)化辦公流程效率; 7.完成上級(jí)交辦的其他事務(wù)。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效地處理多任務(wù); 4.熟練使用Office辦公軟件,掌握基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力; 5.執(zhí)行力強(qiáng),具備跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí); ... -
人力資源專員/助理
3000-5000元2025-07-08茉莉負(fù)責(zé)員工考勤,薪資,人事檔案管理,勞動(dòng)合同簽署等 -
行政人事助理
2000-4000元2025-07-05杜玉順任職要求:熟練使用招聘軟件,能負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤事務(wù),會(huì)簡(jiǎn)單的PS -
人事專員
3000-6000元2025-07-05杜玉順1,薪資核算 2,人事招聘 3,日常內(nèi)勤 4,經(jīng)理助理 -
人力資源專員/助理
4000-6000元2025-07-01莫慶媛崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)招聘流程的執(zhí)行和管理 2.參與員工關(guān)系和績(jī)效管理體系的建設(shè) 3.協(xié)助處理人力資源相關(guān)的行政事務(wù) 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 2.能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心 3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
柳州人事專員/人事助理招聘最新投遞
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覃女士投遞了 南寧博邁機(jī)電設(shè)備有限公司 的 行政人事助理 職位2025-07-12
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韋先生投遞了 南寧博邁機(jī)電設(shè)備有限公司 的 行政人事助理 職位2025-07-11
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廖先生投遞了 廣西一王健康管理有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-07-10
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李小姐投遞了 廣西英騰教育科技股份有限公司 的 人力資源專員 職位2025-07-09
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陳小姐投遞了 南寧博邁機(jī)電設(shè)備有限公司 的 行政人事助理 職位2025-07-09
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韋小姐投遞了 云盛區(qū)塊鏈科技有限公司 的 人事/文員 職位2025-07-09
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柳州人力資源專員/助理招聘工資
¥
3421
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
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14.6%2K
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44.7%3K
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31.7%4K
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5.7%5K
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2.4%6K-8K
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0.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.5%
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中專1.6%
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大專0.8%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,中專占1.6%,大專占0.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.6%
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1-3年2.4%
柳州人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.6%,1-3年占2.4%。